DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : Yukarıda ayrıntısı yazılan ve istinaf incelemesi için Dairemize gönderilen dosyanın incelenmesi sonucunda: GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Tarafların iddia ve savunmasının özeti: Davacı vekili, dava dilekçesinde özetle; Feshin geçersizliğine, davacının işe iadesine, feshin mali sonuçlarına karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalı Seramiksan vekili cevap dilekçesinde özetle; Davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 09/02/2021 NUMARASI : 2019/602 ESAS, 2021/97 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; Davacı yanca davalı işyerine açılan davanın hukuki mesnetten yoksun olduğunu, davacının iş akdinin organizasyonel revizyonlar gereği geçerli olarak sona erdirildiğini, alınan işletmesel kararlar çerçevesinde organizasyon yapısında değişikliğe gidilmesi gerektiğini, norm kadro çalışması ve istihdam politikası doğrultusunda kadro fazlası porsonelinin iş akitlerinin sonlandırılmak zorunda kalındığını, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir ....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 22/09/2020 NUMARASI : 2018/265 ESAS - 2020/485 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : İSTANBUL 28. İŞ MAHKEMESİ'nin 22/09/2020 Tarih, 2018/265 Esas, 2020/485 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi. G E R E Ğ İ D Ü Ş Ü N Ü L D Ü: İDDİA : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davacının 05/02/2017- 28/08/2018 tarihleri arasında mekanik tesisat işçisi olarak çalıştığını, 2.600,00 TL maaş aldığını, bankadan ve elden ödendiğini, kendisine imzalatılmak istenen ibranameyi imzalamadığı için işten çıkarıldığını beyanla davacının işe iadesi ile 4 aylık boşta geçen süre ücreti ve 8 aylık işe başlatmama tazminatının hüküm altına alınmasını talep etmiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 22/09/2020 NUMARASI : 2018/269 ESAS, 2020/487 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : İSTANBUL 28. İŞ MAHKEMESİ'nin 22/09/2020 Tarih, 2018/269 Esas, 2020/487 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi. G E R E Ğ İ D Ü Ş Ü N Ü L D Ü: İDDİA : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davacının 03/02/2017- 28/08/2018 tarihleri arasında mekanik tesisat işçisi olarak çalıştığını, 2.600,00 TL maaş aldığını, bankadan ve elden ödendiğini, kendisine imzalatılmak istenen ibranameyi imzalamadığı için işten çıkarıldığını beyanla davacının işe iadesi ile 4 aylık boşta geçen süre ücreti ve 8 aylık işe başlatmama tazminatının hüküm altına alınmasını talep etmiştir....
Dosya içeriğinden; davacının davalıya ait işyerinde ızgaracı olarak 01/02/2014- 28/02/2019 tarihleri arası belirsiz süreli iş sözleşmesi ile çalıştığı, davalı işyerinde fesih tarihinde 30’dan fazla işi çalıştığı, davacının işveren vekili olmadığı, kıdeminin 6 aydan fazla olduğu, dava açılmadan önce süresinde arabuluculuk başvurusu yapıldığı ve arabuluculuk sürecinin olumsuz sonuçlanması üzerine süresinde işe iade davası açıldığı, işe iade davası açılması için gerekli tüm ön koşulların mevcut olduğu görülmektedir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 22/09/2020 NUMARASI : 2018/267 ESAS - 2020/486 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : İSTANBUL 28. İŞ MAHKEMESİ'nin 22/09/2020 Tarih, 2018/267 Esas, 2020/486 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi. G E R E Ğ İ D Ü Ş Ü N Ü L D Ü: İDDİA : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davacının 03/02/2017- 28/08/2018 tarihleri arasında mekanik tesisat işçisi olarak çalıştığını, 3.380,00 TL maaş aldığını, bankadan ve elden ödendiğini, kendisine imzalatılmak istenen ibranameyi imzalamadığı için işten çıkarıldığını beyanla davacının işe iadesi ile 4 aylık boşta geçen süre ücreti ve 8 aylık işe başlatmama tazminatının hüküm altına alınmasını talep etmiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 25/05/2021 NUMARASI : 2019/868- 2021/459 DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle: Davacının davalı işyerinde çalıştığı, iş akdinin haklı/geçerli sebep olmaksızın feshedildiği, yapılan feshin geçersizliği ve işe iadesini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle: Davacının geçerli sebepli iş akdinin sona erdirildiği, işe iade koşullarının oluşmadığı davanın reddini savunmuştur. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ : İlk derece Mahkemesi tarafından davanın kabulüne karar verilmiştir. İLERİ SÜRÜLEN İSTİNAF SEBEPLERİ : Davalı T3 vekilinin 11.07.2021 tarihli istinaf dilekçesinde özetle; ilk derece mahkemesinin, davacının, tespit -işe iade istemli- davasının kabulüne, şeklindeki kararının, usul ve yasaya aykırı olduğunu, şöyle ki; müvekkili vakfın, Kadıköy 1....
Şirketine ait iş yerinde güvenlik görevlisi olarak çalıştığını, davacının görev tanımı güvenlik görevlisi olmasına rağmen davacının davalı Atako şirketinin iş yerinde kantar işi, temizlik işi, taşıma işi gibi birçok işi de yaptığını, davalı T7 diğer davalı Atako T4 Ltd. Şti....
Kesin teminatın kalanı; ...Büyükşehir Belediyesinin ...İmar A.Ş.' nin Asansör ve Yürüyen Merdiven Yenilenmesi Yapım İşi için verdiği teminatı iade etmesi ardından yükleniciye iade edilir," şeklinde düzenlenmiştir. Taraflar arasında akdedilen 28/08/2019 tarihli Götürü Bedel Hizmet Alım Sözleşmesinin; 10.2. maddesi "Ek Kesin Teminat; Fiyat farkı verilmesini gerektiren durumlarda, fiyat farkı olarak ödenecek bedelin %6'sı oranında, ödemelerden kesinti yapmak suretiyle veya teminat olarak kabul edilen değerler üzerinden ek kesin teminat alınacaktır," 10.3.maddesi; " Kesin Teminat ve Ek Kesin Teminatın Geri Verilmesi; İşin, Sözleşme Şartname ve projelere uygun olarak yerine getirildiği ve Yüklenicinin bu işten dolayı İdareye herhangi bir borcunun olmadığı İdarece tespit edildikten sonra, kesin teminat ve varsa ek kesin teminatların yarısı...Büyükşehir Belediyesi ile ...İmar A.Ş. arasında geçici kabul yapılmasını müteakip iade edilir....
DAVA KONUSU : Tespit (İşe İade İstemli) KARAR : Yerel mahkemece verilen karar sonrasında istinaf başvurusu üzerine dosya üzerinde yapılan inceleme sonunda: DAVA : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle ; Davacının 10.09.2018- 27.09.2019 tarihleri arasında davalı nezdinde 2.600,00 TL ücretle çalışmakta iken iş akdinin davalı işveren tarafından hiçbir sebep bildirilmeksizin sözlü olarak geçersiz sebeple sona erdirildiğini, feshin geçersiz olduğunu, davacıya yazılı bir bildirim yapılmadığını, davalı işyerinde 30 işçi çalıştığını ve davalı şirket ile dava dışı Eltesan Elektromekanik Soğutma San. ve Tic....
