Görev makam; işyeri toplu iş sözleşmesi için işyerinin, işletme toplu iş sözleşmesi için işletme merkezinin bulunduğu Çalışma ve İş Kurumu Müdürlüğü, aynı Çalışma ve İş Kurumu Müdürlüğü yetki alanına giren işyerleri için yapılacak grup toplu iş sözleşmelerinde bu işyerlerinin bağlı bulunduğu Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü, birden fazla Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü'nün yetki alanına giren işyerlerini kapsayacak grup toplu iş sözleşmesi için Bakanlık'tır (6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, m.2/1- c). İşletme Toplu İş Sözleşmesi, bir gerçek veya tüzel kişiye ya da bir kamu kurum veya kuruluşuna ait aynı işkolundaki birden çok işyerini kapsayan sözleşmedir (6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, m.2/1- d). Yetkinin kesin olduğu hallerde mahkemenin yetkili olması (HMK, m.114/1- ç), dava şartlarındandır....
Gerekçe: Toplu iş sözleşmesi kavramı Anayasa'nın 53 üncü maddesinde düzenlenmiştir. “Toplu iş sözleşmesi ve toplu sözleşme hakkı” başlıklı maddenin birinci fıkrasına göre “İşçiler ve işverenler, karşılıklı olarak ekonomik ve sosyal durumlarını ve çalışma şartlarını düzenlemek amacıyla toplu iş sözleşmesi yapma hakkına sahiptirler.”...
Somut uyuşmazlıkta, davalı Sendika tarafından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına yapılan başvuru ile (1132717) sicil numaralı işyerinde toplu ... sözleşmesi yapabilmek için gereken çoğunluğun sağlandığının tespiti talep edilmiş, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 16.052022 tarihli ve 128800 sayılı yetki tespiti kararı ile de davalı Sendikanın toplu ... sözleşmesi yapabilmek için gerekli çoğunluğu sağladığı belirlenmiş, akabinde de davacı eldeki uyuşmazlık ile çalışan sayısının 74 olduğu iddiasıyla çoğunluk tespitine itiraz etmiştir. 2. Dosya içeriğine göre davalı Sendikanın yetki tespiti için 15.02.2022 tarihinde, saat 14.14.08'de başvuruda bulunduğu ve yetki tespitine konu işyerinde Şubat 2022 tarihinde 74 kişi çalışırken bu çalışanlardan 27'sinin başvuru tarihi ve öncesinde işten çıktığı anlaşılmaktadır....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2021/247 KARAR NO : 2021/358 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : DÜZCE 1....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2017/3636 KARAR NO : 2018/966 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : KOCAELİ 5. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 21/06/2017 NUMARASI : 2017/112 ESAS - 2017/277 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika Yetkisinin Tespiti İstemli) KARAR : GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Asıl Dava Davacısı Türk Metal Sendikası vekili dava dilekçesinde özetle;'' Davalı Bakanlığın diğer T3 Tic. A.Ş.ye ait işyerinde davalı T6 03/01/2017 tarihli başvurusuna göre vermiş bulunduğu 26/01/2017 tarihli 02- E.550 sayılı çoğunluk tespitinin iptaline, davalı işyerinde müvekkili davacı T1'nın çoğunluk sendikası olduğunun tespitine karar verilmesini '' talep ve dava etmiştir....
sözleşmesi yapma yetkisine haiz olduğu yolundaki tespitin iptaline karar verilmesini talep etmiştir....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2020/2454 KARAR NO : 2020/1832 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : İSTANBUL ANADOLU 21....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2020/2342 KARAR NO : 2020/1671 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : İSTANBUL ANADOLU 30. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 30/09/2020 NUMARASI : 2020/899 ESAS- 2020/74 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika Yetkisinin Tespiti İstemli) KARAR : İstanbul Anadolu 30. İş Mahkemesi'nin 2020/899 Esas ve 2020/74 Karar sayılı 30/09/2020 tarihli kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2021/1341 KARAR NO : 2022/691 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : SAMSUN 2. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 20/04/2021 NUMARASI : 2018/743 ESAS 2021/244 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika etkisinin tespiti) KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle: Müvekkilinin davalı işyerine 04.12.2018 tarihinde tebliğ edilen yazıda "Tüm Taşıma İşçileri Sendikası'nın yetki tespitine dair başvurusu üzerine müvekkili T1 A.Ş.'ne ait Kirazlık Mah....
Maddesi gereğince görevli makamın; İşyeri toplu iş sözleşmesi için iş yerinin, işletme toplu iş sözleşmesi için işletme merkezinin bağlı bulunduğu Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğünü, aynı Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğünün yetki alanına giren iş yerleri için yapılacak grup toplu iş sözleşmelerinde bu iş yerlerinin bu iş yerinin bağlı bulunduğu Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğünü, birden fazla Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğünün yetki alanına giren iş yerlerini kapsayacak grup toplu iş sözleşmesi ise Bakanlığı ifade ettiği, talepte bulunan davacı şirketin iş yeri adresinin ''Balçık Köyü, Merkez Mah. Organize Cad....
