Sözleşmenin 3.4. maddesinde İşveren tarafından, Yükleniciye sözleşme bedelinin ödenmesi için Yüklenici tarafından çalıştırılan personelin işe giriş sigorta bildiriminin, aylık sigorta bildiriminin, sözleşmenin 1 numaralı eki olan Personel Maliyet Tablosunda gösterilen net ücretin verildiğini belgeleyen aylık bordro/banka hesap dekontlarının, gelir vergisi ödemesine dair ilgili vergi dairesi makbuzunun Yüklenici tarafından İşverene eksiksiz olarak sunulması gerektiği açıktır....
Dava, taraflar arasında imzalanan sözleşmenin haksız feshinin iptali ile tazminat istemini içermektedir. 13.07.2005 tarihinde imzalanan sözleşme gereğince davacı şirketin davalı mensuplarına ve bakmakla yükümlü oldukları yakınlarına gözlük camı ve çerçevesi verdiği, 30.10.2006 tarihli yazı ile davalı kurumun davacı ile imzalanan sözleşmeyi teftiş raporuna dayanarak ... belgesi verilmemesi ve başka firmadan verilen gözlük cam ve çerçevelerinin davacı tarafından kuruma fatura edilmesi nedenleri ile feshettiği anlaşılmaktadır. Fesih gerekçesi olan ... belgesi verilmesine ilişkin sözleşmenin 8/2 maddesinde ... belgesi verilmemesi halinde sözleşmenin feshedilmesini yazılı uyarı şartına bağlamış olup,davalı kurum davacıyı bu konuda yazılı olarak uyardığını iddia ve ispat edememiştir. Bu durumda bu sebeple yapılan fesih işlemi haksızdır....
Kaldırma kararından önce alınan---- tarihli bilirkişi raporunda özetle; taraflar arasında yapılan ---- tarihli sözleşmenin haklı nedene dayansın veya dayanmasın davalı tarafından gönderilen ------ tarihli fesih ihtarnamesinin davacı yana ulaşması ile sona erdiği, davacının feshin sözleşmeye aykırılığının veya geçersizliğinin tespitine ilişkin talebinin hukuki yararının bulunmadığı, sözleşme sona erdiğinden sözleşmenin devamına karar verilemesinin mümkün görülmediği, ancak mahkeme fesih beyanının ancak haklı ve geçerli bir sebebe dayanıyor ise hüküm ve sonuç doğuracağı kanaatinde ise keşif ve mali müşavir bilirkişi incelemesi ile davalının iddialarının değerlendirilmesinin gerektiği, ancak fesih sebepleri geçerli olsa bile ---- fesih beyanının davalı tarafından akdi aşamalara aykırı olarak ve uygun fesih süresi geçtikten sonra yapıldığı için geçersiz olduğu kanaatine varıldığı bildirilmiştir....
Maddesinde sözleşme süresinin 11 ay olarak belirlendiğini, "sözleşme süresinin uzaması, sona ermesi ve sözleşmenin feshi başlıklı" 9.maddede "taraflardan birinin sözleşme süresinin sona ermesinden 3 (üç) ay önce noter kanalıyla sözleşmenin fesih ihbarında bulunmamış olması halinde sözleşmenin aynı şartlarla birer yıllık sürelerle kendiliğinden uzamış sayılacağı"nın hükme bağlandığını, davacı tarafın bu yönde bir fesih bildirimi bulunmadığından 02/07/2014 tarihli sözleşmenin 11 ayın bitiminde 02/06/2015 tarihinden itibaren birer yıllık dönem halinde uzadığını ve sözleşmenin bitim tarihinin 02/06/2016 günü olduğunu, davacı tarafın sözleşme süresi içinde başka bir tedarik sözleşmesi ile sözleşme imzalayarak taraflar arasındaki sözleşmeyi haksız şekilde feshettiğini, bu durumdan 01/09/2015 tarihinde ... tarafından gelen bildirim ile haberdar olunduğunu ve itiraz olunan 17/09/2015 tarihli faturanın düzenlendiğini, bu faturanın davacının abone olduğu döneme ait olduğunu, tahsil edilen fatura...
Kanunu'... 20. maddesi uyarınca... sözleşmesinin geçerli sebep olmadan feshedildiğini ileri süren işçinin, fesih bildiriminin tebliği tarihinden itibaren ... ...içerisinde feshin geçersizliği... ... iade istemi ... dava açması gerekir. ...süre ... düşürücü süre olup, ...... dikkate alınması gerekir. Taraflar anlaşırlarsa işçi aynı sürede uyuşmazlığı özel hakeme götürebilir. ... aylık dava açma süresi ... düşürücü nitelikte olup, yargılamanın ... aşamasında...’... dikkate alınır. Dairemizce ... aylık dava açma süresinin başlangıcı fesih iradesinin işçiye ulaştığı tarih olarak kabul edilmektedir. Somut olayda; davacıya fesih bildirim tebligatının.......2015 tarihinde ......
Davacı tarafından---- nolu ihtarnamesi ile; Bu nedenle işbu ihtarname ile sözleşmenin derhal fesih edildiği ve sözleşmenin ----------- ödenmesi aksi halde yasal yollara başvurulacağı ihtar edilmiştir. Davacının, bu cihette ----- işyerinin kapatılmasının sözleşme hükümlerine aykırı olduğu, bu cihette sözleşmenin feshinin yerinde olduğuna kanaat getirilmiştir. Uyuşmazlık konusundaki hesaplamalar noktasında bilirkişi raporları aldırılmıştır. ---- tarihli bilirkişi raporunda, sözleşmenin özel hükümlerinde dava dışı şirketin---- alma taahhüdü bulunduğu, ancak sözleşmenin fesih tarihine kadar --- olduğu, davacı tarafından ödenen ---------olarak hesap edildiği, belirtilmiştir....
Cevabi yazısı celp edilmiş, taraflar arasındaki "Enerji Ticaret Genel Sözleşmesi" kapsamında davalı tarafın yaptığı fesih bildiriminin haklı olup olmadığı, sözleşmenin davalıya serbest fesih hakkı tanıyıp tanımadığı, davalının sözleşmenin 9.1.2. Md.'sine göre bildirim yükümlülüğünü yerine getirip getirmediği, bundan kaynaklanan cezai şart tazminatının varlığı ve miktarının ne olduğu hususu yönünden bilirkişi heyetinden rapor alınmıştır. Bilirkişi dosyaya sunduğu 15/02/2021 tarihli raporda " Davalı yan, ... 9. Noterliği'nin 27.8.2018 gün ve 26240 Y. numaralı ihtarıyla, döviz kurundan kaynaklı olarak sözleşmenin yetine getirilme koşullarının ortadan kalktığını, sözleşmeye devam etmenin mümkün olmadığını bildirmekte, sözleşmenin taraflarınca feshedildiğini söylemekte, yeni bir sözleşme için görüşme yapabileceklerini beyan etmekte, fesih tazminatı ödemeyi benimsediğini ifade ederek, Sözleşmenin 14. maddesinin kendisine verdiği haktan söz etmektedir....
Davacı /karşı davalı ...Ltd Şti tarafından davalı/karşı davacıya keşide edilen 03/04/2014 tarihli fesih ihtarnamesinde, sözleşmenin 7.4 maddesine dayalı olarak sözleşme hükümlerine uymama ve aykırı hareket edildiğinden bahisle sözleşmenin tek taraflı feshedildiği belirtilmiş ise de, ihtarnamede açıkça somut bir neden ileri sürülmemiştir. Davalı/karşı davacı ... Ltd Şti de 05/05/2014 tarihli cevabı ihtarnamesinde, sözleşmenin feshinin haksız olduğunu, bilakis sözleşmedeki yükümlülüklerin üretici firma tarafından yerine getirilmediğini ve sözleşmeye aykırı davranıldığından sözleşmenin taraflarınca haklı nedene dayalı olarak feshedildiği bildirilmiştir. Her ne kadar davacı/karşı davacı ... Ltd Şti fesih ihtarında somut bir fesih nedeni belirtmemiş ise de eldeki davada fesih nedeni olarak davalının satın aldığı mal bedellerini vadesinde ödememesini göstermiştir....
Sözleşmenin 3.4. maddesinde İşveren tarafından, Yükleniciye sözleşme bedelinin ödenmesi için Yüklenici tarafından çalıştırılan personelin işe giriş sigorta bildiriminin, aylık sigorta bildiriminin, sözleşmenin 1 numaralı eki olan Personel Maliyet Tablosunda gösterilen net ücretin verildiğini belgeleyen aylık bordro/banka hesap dekontlarının, gelir vergisi ödemesine dair ilgili vergi dairesi makbuzunun Yüklenici tarafından İşverene eksiksiz olarak sunulması gerektiği açıktır....
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Taraflar arasındaki sözleşmenin fesih kararının iptali davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın kabulüne yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davalı avukatınca temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü. K A R A R Davacı, eczacı olduğunu, davalı kurum ile yaptığı sözleşmenin davalı kurumca haksız olarak feshedildiğini, oysaki feshe dayanak olan hususların gerçek dışı olduğunu ileri sürerek, sözleşmenin feshine ilişkin kararın iptalini istemiştir. Davalı, 11.5.2006 tarihinde davacının eczanesinde yapılan denetimde çok sayıda küpürü kesik ilaçlar ve küpürler bulunduğu için sözleşmenin 5/d maddesi uyarınca haklı olarak feshedildiğini savunarak davanın reddini dilemiştir. Mahkemece, davanın kabulüne, feshin iptaline muarazaanın bu şekilde giderilmesine karar verilmiş; hüküm, davalı tarafından temyiz edilmiştir....
