Davalı vekili cevap dilekçesinde, davanın husumet nedeniyle ve görevsizlik nedeniyle reddine karar verilmesini, taşınmaz 1/1000 ölçekli Fethiye İhsaniye Revizyonu Uygulama İmar Planı dahilinde park alanında kaldığını, fiilen el atılma söz konusu olmadığını iddia ederek davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ: Dava konusu Bursa ili, Nilüfer ilçesi, Karaman mahallesi, 123 ada, 32 parselin m² birim bedeli 3.510,00 TL/m² bulunup, kamulaştırmasız el atma tazminatı olarak 277.254,00 TL ve 8.437,00 TL ecrimisil tazminatına karar verilmiştir....

kadar sanık tarafından bu programı kullanmadığına dair savunma yapılmış ise de ByLock içerik raporunda sanığın programa çok sayıda giriş yaptığının ve mail ve mesajlar aldığının tespit edildiği, bu şekilde sanığın ByLock programını kullanarak örgütsel gizlilik unsuruna riayet ettiğinin açıkça anlaşıldığı, sanık hakkındaki MASAK raporu ve HTS analiz raporlarından sanığın çok sayıda hakkında FETÖ/PDY terör örgütü ile ilgili işlem yapılan kişiyle irtibat halinde olduğunu gösterdiği, terör örgütü içerisinde bulunmayan birinin hakkında FETÖ/PDY terör örgütü ile ilgili işlem yapılan bu kadar çok kişiyle irtibat halinde bulunmasının mümkün olmadığı, yine FETÖ/PDY silahlı terör örgütüne üye olma suçlamasıyla yargılanan birçok dosyada sanıkların 15 Temmuz 2016 tarihinde yapılan darbe girişiminden sonra delilleri yok etme gayesiyle telefonlarını sıfırladıklarının bilindiği, sanığın da birçok darbe girişiminden sonra bir çok tarihte telefonun sıfırladığı (fabrika ayarlarına geri çevirme, format atılma...

Somut olayda, davacı dava dilekçesinde çalıştığı süre boyunca yıllık ücretli izinlerinden sadece 14 t 14 gün kullanabildiğini iddia etmiş, davalı tarafça davacının yıllık izinlerini kullandığı ifade edilerek dosya içerisine bir kısım izin belgeleri sunulmuş ve mahkemece aldırılan bilirkişi raporunda davacının hak ettiği yıllık izinlerini kullandığı tespit edilerek yıllık izin ücretine hak kazanmadığı belirtilmiş olup davacı vekili bilirkişi raporuna karşı beyanında yıllık izin belgelerinin zorla, baskı altında işten atılma korkusuyla imzalattırıldığını ifade etmiş ve davacı tanıklarından Kasım Yanardöner’in “ yıllık izinlerimizi kullanmazdık....

davayı kısmen hüküm altına almış karşı davayı kabul etmiştir.Hüküm süresi içinde davalı ve karşı davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, müvekkilinin maden mühendisi olarak 21.01.2004 tarihinde girdiğini, çalıştığı yerin maden ocağı şantiyesi olduğunu, davacının her sabah 07.00, 07.30 işbaşı yapıp akşam 18.30 paydos olduğunu, günde ortalama 11 saat çalıştırıldığını, fazla çalışmaları bir tarafa cumartesi Pazar günleri de aynı şekilde çalışmaya devam edildiğini, ayda 2 gün izin verildiğini, çalışılan yerin maden ocağı olması nedeniyle 7,5 saat çalıştırılması gerekirken 11 saat çalıştırdıklarını, bu fazla çalışma haricinde ş çıkışından bir, bir buçuk saat gecikmeli olarak servis arabalarıyla işyerinden çıkışlarının da ayrı bir sorun yarattığını, çalışan mühendis veya işçilerin işten atılma...

Şu durumda, mahkemece davaya konu edilen taşınmazların dava tarihi olan 2013 yılındaki değeri belirlenerek dava tarihinden itibaren faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verildiğine göre, davaya konu taşınmazlara el atılma tarihi ile 2013 yılı arasında geçen sürede oluşan ürün kaybı zararının belirlenerek buna hükmedilmesi gerekir. Anılan yön gözetilmeden karar verilmiş olması nedeni ile kararın bozulması gerekmiştir. 3-Davalının diğer temyiz itirazlarına gelince; Mahkemece hükme esas alınan ... bilirkişi raporunda; davaya konu edilen bir kısım taşınmazların sürüm rayiç değerlerinin belirlenmesinde mahalli bilirkişilerin, alım satımcıların ve bitişik parseldeki taşınmaz sahiplerinin beyanlarından faydalanıldığı belirtilerek, 120 ada 11 parsel sayılı taşınmazın m² birim değerinin 15,00 TL, 120 ada 82 parsel sayılı taşınmazın m2 birim değerinin 17,00 TL, 120 ada 49 ve 118 ada 58 parsel sayılı taşınmazların ise m² birim değerinin 8,00 TL olarak belirlendiği anlaşılmaktadır....

in baskı, tehdidi ve evden atılma korkusuyla hırsızlık yapmak zorunda bırakıldığı, işyerinden bu süre zarfında sadece içki ve 1 şişe cola aldığı, hırsızlık yaptığı sırada sanıklardan birinin etrafında beklemek suretiyle adı geçen sanığın yetkililere müracaat imkanının engellendiği, sanıkların sabıka kayıtlarındaki suçların niteliğinin sanık ...'in istikrarlı olarak ifade ettiği kendisi üzerindeki tehdit unsurunu doğrular mahiyette bulunduğu ve uyuşturucu madde kullandığı anlaşılan diğer sanıkların tehdidinin, sanık ...'in kendisinden talep edilen haksız bir davranışı icra etmeye mecbur edecek ve 5237 sayılı TCK'nın 28. maddesinde açıklamasını bulan boyuta ulaştığı gözetilmeden, atılı suçtan mahkumiyetine karar verilmesi, 2-Sanıklar ... ve ...'...

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, işyerinde forklift operatörü olarak görev yapan davacının, çalıştığı sırada, forklift üzerinde bulunan kutuları, yerde bulunan jeneratörlerin üzerine düşürmesi nedeniyle alınan savunmasında önce itiraz edip daha sonra eylemi kabul etmesi ve işten atılma korkusu nedeniyle itiraz ettiği şeklindeki savunmasına itibar edilerek davacının bu davranışının doğruluk ve bağlılığa aykırı eylem olarak kabul edilemeyeceği gerekçesiyle feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine karar verilmiştir. D) Temyiz: Kararı davalı vekili temyiz etmiştir. E) Gerekçe: 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18. maddesi işverene, işçinin davranışlarından ve yeterliliğinden kaynaklanan nedenlerle iş sözleşmesini feshetme yetkisi vermiştir....

dava tarihine kadar birikmiş kira tazminatı alacağı olduğu, Mustafa Balcıoğlu mirasçıları olan diğer müvekkillerimin ise dava tarihine kadar 11 aylık, 1,5 villadan 4.125 Euro kira tazminatı alacağı bulunduğu, taraflar arasındaki sözleşmeye göre zamanında teslim edilmeyen villalar için belirlenen kira tazminatı alacaklarının en geç 10 gün içinde ödenmesi için Kayseri 1....

Davalı vekili, savunmasında özetle; davacı şirketin 19.03.2013 tarihinde hasar ihbarında bulunduğunu, ... nolu raporun açıldığını, yapılan ekspertiz incelemelerinde 23.05.2013 tarihli birinci raporda vidalann dişlerinde kırılmalar olduğunu, ikinci ekspertiz raporunda da makine üzerindeki vidaların mikser kısmında kanatçıkların bir kısmının kırık olduğunun tespit edildiğini, hasarın sebebi konusunda başlangıçta bilgi alınamadığını, incelemelerde çalışanın vidadaki kırılmanın havalık kısmından kimyasal döküldüğü esnada elindeki lokma anahtannın makineye düştüğünü ve bunun neticesinde hasar meydana geldiğini, işten atılma korkusuyla beyan edemediğini belirttiğini, ilk hasarın teminat kapsamında olduğu kanaate varılmışsa da hasarın geç bildirim yapılmış olmasına karşın ödemenin müvekkilinin takdirine bırakıldığını, EPS köpük üretim makinesinde hasar bedelinin belirlendiğini ve bu bedele muafiyet ve sovtaj uygulandığını, sonrasında toplam hasar tazminatı olarak sigortalıya 22.07.2013 tarihinde...

Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının müvekkili şirkette 01.01.2010- 27.08.2013 tarihleri arasında görev yaptığını, iş akdinin feshi konusunda yapılan tüm işlemler usul ve yasaya uygun olduğundan haksız ve yasal dayanaktan yoksun davanın reddi gerektiğini, müvekkili şirketin iş akdinin feshini hiçbir zaman ilk çare olarak görmediğini, davacının görevine gerekli özeni göstermediğinin işe girdiği tarihten bu yana aldığı disiplin cezaları ile sabit olduğunu, bu konularda savunmaları alınmış olup disiplin cezaları bulunduğunu, ancak müvekkili şirket tarafından disiplin cezalarının ardından yine de iş akdinin feshi yoluna gidilmemesine rağmen davacının İş Kanununun 25/ll-b-d bentlerine aykırı davranışlar sergilediğini, bu sebeplerle davacının müvekkili şirketten kıdem ve ihbar tazminatı ve ayrıca fazla mesai, genel tatil, yıllık izin ve asgari geçim indirimi alacağı bulunmadığını, kaldı ki taleplerinin zaman aşımına uğradığını belirterek davanın reddini talep etmiştir....