Yargıtay Başkanlığı 17 nolu şubenin kurulması” hususu sendika yönetim kurulunun yetkisine dahil ise de 4688 sayılı Kanun’un 18 inci maddesinde yer alan “Sendika şubeleri en az 400 üye ile kurulur” şeklindeki emredici düzenleme gözetildiğinde sendika tarafından yönetim kurulu karar tarihi itibariyle en az 400 üye ile şube kurulduğunun kanıtlanamadığının anlaşılmasına göre, mahkemece sendika yönetim kurulunun 11/09/2020 tarih ve 73 sayılı ile 11/09/2020 tarih ve 75 sayılı kararlarının iptaline karar verilmesinde bir isabetsizlik görülmediğinden, yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan kararın kısmen değiştirilmiş ve düzeltilmiş bu gerekçe ile ONANMASINA, 15/04/2021 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
Bu itibarla her ne kadar Dairemiz uygulamasında şube genel kurulunun iptali davalarında, sendika genel merkezi ile sendika şubesi arasında zorunlu dava arkadaşlığı bulunduğu ve davanın, sendika genel merkezi yanında ilgili sendika şubesine de yöneltilmesi gerektiği, ilgili şube davaya dâhil edilmeksizin yargılamanın sonuçlandırılmasının yargılamanın iadesi sebebi olduğu kabul edilmekte ise de yeniden yapılan değerlendirme sonucunda anılan içtihadın değiştirilmesi gerektiği sonucuna ulaşılmıştır. 7. Bu açıklamalar ışığında sendika şube genel kurulunun iptali davalarında, sendika genel merkezi ile iptali talep edilen genel kurulda şube yönetim kurulu üyesi seçilen ... kişilerin tamamının zorunlu dava arkadaşı olduğu, davanın sendika genel merkezi ile şube yönetim kurulu üyelerine yöneltilmesi gerektiği, sendikanın temsilcisi sıfatının bu kişilere ait olduğu kabul edilmelidir....
Olağan Genel Kurul toplantısı yapıldığını ve bu toplantıda yeni dönem için yönetim kurulu üyeleri seçildiğini, 1993 yılından beri Genel Merkez Yönetim Kurulu üyesi olan müvekkilinin; üye ve delegelere ve dahi kendisine usulüne uygun bir çağrı dahi yapılmamış olması nedeni ile kurula katılamadığını ve Yönetim Kurulu üyeliğine seçilemediğini, usulüne uygun bir şekilde ilan edilmeyen, usulüne uygun bir şekilde toplanmayan ve delegelik sıfatı taşımayan "delegelerin" katılımıyla yapılan Genel Kurul ve bu genel kurulda yapılmış olan seçim başta olmak üzere alınan kararların, başta BANKSİS Ana Tüzüğüne, mevzuat ve içtihatlara aykırı olduğunu beyanla, 04/06/2022 tarihli 13. Olağan Genel Kurulunun, kurul kararlarının ve seçimin tüm sonuçlarının iptaline karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
Hüküm süresi içinde davacılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, müvekkillerinin davalı sendika üyesi olup üst kurul delegesi olduğunu, müvekkillerinin de aralarında olduğu genel kurul delegelerinin 1/5'inden fazla sayıda delege tarafından genel kurulun olağanüstü toplantıya çağrıldığını, davalı sendika yönetim kurulu tarafından talebin reddedildiğini ancak kararın kanun ve tüzük hükümlerine aykırı olduğunu, davalı sendika genel yönetim kurulunun, kanun ve tüzüğün uygulanmasında ve üyelerin sosyal hak ve menfaatlerini koruma sorumluluğundan uzak çalıştığını, tamamen kişisel çıkarların ön plana çıktığını, yönetim kurulu üyelerinin ikiye bölündüğünü, bir kısım yönetim kurulu üyelerinin yok sayıldığını, tüzük hükümlerine aykırı olarak yönetim kurulu kararı olmaksızın genel başkan tarafından...
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Y A R G I T A Y K A R A R I İncelenmesine gerek duyulduğundan, 1-İptali talep olunan 18.04.2014 tarih ve 57 sayılı merkez yönetim kurulu kararının içerisinde bulunduğu karar defteri aslının davalı sendikadan, 2-Sendika şube yönetmeliğinin davalı sendikadan, 3-Davalı sendika genel merkezinin son olağan genel kurulu olan 12-13 Kasım 2011 tarihli genel kurulda yapılan seçimlere ait kesin sonuçların ilgili Seçim Kurulu Başkanlığı'ndan, Temini ile eklenerek gönderilmesi için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 09.03.2015 gününde oybirliği ile karar verildi....
bir işyeri niteliğinde olması sebebiyle toplu iş sözleşmesi yapabilmek için sendika tarafından yarıdan fazla çoğunluğun sağlanması gerektiği tartışmasızdır....
Şubesinin kapatılmasına dair genel yönetim kurulu kararının hukuka uyarlığı bulunmaması nedeniyle iptaline karar verilmesi istemiyle ... 36. İş Mahkemesinde 2020/36 esas sayılı davayı açtığını, ......
Olağanüstü genel kurulda da genel kurula çağrı yönetim kurulu tarafından yapılmaktadır (2821 sayılı SK m. 12/5, 6356 sayılı STİSK m. 12/5) Ancak burada olağanüstü genel kurula gidilmesine dair yönetim kurulu kararı kurucu nitelikte olup yönetim kurulu kararının bulunmaması genel kurulun oluşumunu sakatlayacağı gibi genel kurulun hukuki dayanaktan yoksun olmasına neden olur. Zira olağanüstü genel kurul ancak yönetim kurulu veya denetleme kurulunun gerekli gördüğü hâllerde ya da genel kurul üye veya delegelerinin beşte birinin yazılı isteği üzerine toplanabilir (2821 sayılı SK m. 12/4, 6356 sayılı STİSK m. 12/4 )....
nun da Yönetim Kurulu üyesi olduğunu, müvekkilinin de aynı şirkette Yönetim Kurulu Üyesi sıfatına haiz olduğunu, davalılar tarafından keşide edilen noter ihtarnamesi ile Yönetim Kurulu Üyesi ve aynı zamanda Genel Müdür olarak görev yapan ... ile yine Yönetim Kurulu Üyesi ve aynı zamanda Genel Müdür Yardımcısı olarak görev yapan ...'...
açıkça aykırı olduğunu, müvekkilinin aynı zamanda Genel Merkez Yönetim Kurulu için 1. yedek sırasında bulunmakta iken Genel Merkez Yönetim Kurulu üyesi M.B.'...
