Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

Asliye Hukuk Mahkemesi ise, HUMK'nun 8/ll maddesi hükmüne göre kira sözleşmesine dayalı her türlü tahliye akdin feshi yahut tesbit davaları, bu davalarla birlikte açılmış kira alacağı ve tazminat davaları ile bunlara karşı açılacak davalarda görevli mahkemenin sulh hukuk mahkemesi olduğunu belirterek görevsizlik yönünde hüküm kurmuştur. HUMK'nun 8/ll-1 madde ve fıkrasında İcra ve İflas Kanununun onuncu babında yer alan 269 ve 272 nci ve sonraki maddeleri hükümleri hariç olmak üzere, kira sözleşmesine dayalı her türlü tahliye, akdin feshi yahut tesbit davaları, bu davalarla birlikte açılmış kira alacağı ve tazminat davaları ve bunlara karşılık olarak açılan davalara Sulh Hukuk Mahkemesinde bakılacağı hükmüne yer verilmiştir. Dosya kapsamından,davalıya ait ..., ... AVM 'nin zemin kat T17 - T18 nolu iş yerinde, davacı tarafından ... Cafe açmak üzere, 09.06.2009 tarihinde kira sözleşmesi imzalandığı anlaşılmıştır....

    Bilindiği üzere, yakın bir tarihe kadar iş akdinin feshinden sonra, işçi tarafından gerçekleştirilen haksız rekabet davalarında Asliye Ticaret Mahkemeleri görevliydi. Ancak, 25/10/2017 tarihinde yürürlüğe giren 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 5/1-a maddesinde "6098 sayılı Türk Borçlar Kanununun 2. Kısmının 6. Bölümünde düzenlenen hizmet sözleşmelerine tabi işçiler ile işveren veya işveren vekilleri arasında, iş ilişkisi nedeniyle sözleşmeden veya kanundan doğan her türlü hukuk uyuşmazlıklarını iş mahkemelerinde bakılır." hükmünden sonra; taraflar arasındaki iş akdi ve rekabet - gizlilik sözleşmesinden kaynaklanan tüm davalarda, bu eylemler akdin feshinden sonra gerçekleşse dahi, görevli mahkemeler İş Mahkemeleri haline gelmiştir. Yeter ki, iş akdinin feshi bu yasanın yürürlüğe girdiği ------- tarihinden sonra gerçekleşsin....

      "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

        "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

          "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

            "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

              "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

                "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

                  "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat ve alacak istemine ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

                    "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Çat Asliye (İş) Hukuk Hakimliği Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın iş akdinin feshinden kaynaklanan tazminat alacağına ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 9. Hukuk Dairesine aittir. SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 11/1/2007 gününde oybirliğiyle karar verildi....

                      UYAP Entegrasyonu