"İçtihat Metni"Mahkemesi :Ticaret Mahkemesi Tarih : Taraflar arasındaki itirazın iptali davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı vekilince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü. - K A R A R - Davacı vekili, ... A.Ş.' nin tüm aktif ve pasifleri ile birlikte müvekkili şirket tarafından devralındığını ve ünvanının değiştiğini , davalı tarafından imzalanan 21.02.2000 tarihli sözleşmeye rağmen başka firmalara ait mamulleri sattığı, ayrıca reklam tabelasını çıkarttığı için müvekkilince sözleşmenin feshedildiğini ve cezai şartın tahsili amacıyla icra takibine girişildiğini, davalı tarafın itirazının haksız olduğunu ileri sürmüş ve itirazın iptali ile % 40 icra inkar tazminatının davalılardan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalılar vekili, öncelikle müvekkillerinden ...'...

*Davacı ile davalı arasındaki sözleşmenin 6.8 numaralı maddesinde "Taahhütün ihlali ve herhangi bir nedenle sözleşmenin çiğköftemiss tarafından feshi halinde Franchisee, çiğköftemiss'in her türlü zarar, ziyan tazminat hakkı saklı kalmak şartıyla 10.000 TL cezai şart olarak ödemeyi taahhüt eder." hükmü düzenlenmiştir. Yine, taraflar arasındaki sözleşmenin 10.6 numaralı maddesinde "Adres değişiklikleri de dahil olmak üzere tarafların birbirlerine karşı iş bu sözleşme çerçevesinde yapacakları her türlü bildirim, sözleşmede belirtilen adreslere ve e-mail adreslerine yazılı olarak yapılacaktır." hükmü düzenlenmiştir. GEREKÇE: Dava, İİK'nın 67.maddesine dayalı olarak açılan itirazın iptali davasıdır. Davacı franchise sözleşmesi kapsamında mal satımı faturalarına ve cezai şart alacağına dayalı olarak başlattığı icra takibine kısmi itiraz üzerine itirazın iptali davası açmıştır. Davalı, davaya cevap vermemiştir....

Sözleşmenin 4.1 maddesi; "..İş sahibi meslek mensubunun/ortaklı bürosu veya şirketin yazılı onurunu almadan bu işleri başkasına yaptırmayacaktır. İş sahibi tersine davranması halinde, meslek mensubuna/ortaklık bürosu veya şirkete sözleşmenin kalan süresine ait ücretin tamamını ödeyecektir." hükmünü, sözleşmenin 8.1 maddesi; "Taraflar haklı nedenlerle veya tek taraflı olarak aralarındaki sözleşmeyi her zaman fesh edebilirler..Sözleşmenin iş sahibi tarafından haklı sebep olmaksızın veya meslek mensubu tarafından haklı sebeple feshi halinde, kalan süre bedelinin tamamı iş sahibince meslek mensubuna ödenecektir" hükmünü düzenlemektedir....

GEREKÇE: Dava,İİK'nın 67.maddesine dayalı olarak açılan itirazın iptali davasıdır.Davacı franchise sözleşmesi kapsamında mal satımı faturalarına ve cezai şart alacağına dayalı olarak başlattığı icra takibine kısmi itiraz üzerine itirazın iptali davası açmıştır.Davalı, davaya cevap vermemiştir.İlk derece mahkemesi tarafından; "... cezai şartın muaccel olabilmesi için taahhütün ihlali ve sözleşmenin franchisee tarafından feshedilmiş olması gerektiğinin kararlaştırıldığı, yine taraflarca sözleşmenin 10.6 maddesi gereği sözleşmenin feshi de dahil sözleşme çerçevesinde yapacakları her türlü bildirimin yazılı olarak yapılacağının geçerlilik şartı olarak kararlaştırıldığı, davacının fesih iradesini geçerli şekilde açıkladığını ispat edemediği, kaldı ki, TTK'nın 18. maddesinde belirtildiği üzere sözleşmeyi feshe ilişkin bildirimin ispat olunabileceği, sözleşmede belirtilen bu şartın yerine getirilmediği anlaşıldığından davanın reddine" karar verilmiştir....

Davalı vekili, sözleşmenin 4. maddesine göre sözleşmenin 31.12.2011 tarihinde sona erdiğini, davacı tarafın bu tarihten sonra sözleşmeye dayalı olarak talepte bulunamayacağını, sözleşmede 31.12.2011 tarihinden sonra sözleşmenin yenileneceğine dair bir hüküm bulunmadığını, ek sözleşme de yapılmadığını, 01.01.2012 tarihinden sonra tarafların karşılıklı iradeleri ile fiili olarak belirsiz bir süre için karşılıklı edimlerini ifaya devam etmelerinin sözleşmenin bir yıl daha yenilendiğini sonucuna götürmeyeceğini savunarak davanı reddini istemiştir. Mahkemece davanın kabulüne dair verilen karar davalı vekilinin temyizi üzerine Dairemizin 18.12.2013 günlü ve 2013/6644 Esas, 2013/8125 Karar sayılı ilamı ile sözleşmenin 4.4 maddesinin 3. bendine göre davacının fesihten dolayı doğmuş olan zararının varsa tespiti gerektiği, dava konusu zararın olup oluşmadığı, oluşmuş ise miktarının araştırılarak bir karar verilmesi gerektiği belirtilerek bozulmuştur....

"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Taraflar arasındaki sözleşmenin feshinin iptali davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı vekilince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü. - K A R A R - Dava, “Sayısal Oyunlar Bayii” olarak faaliyet gösteren davacının, 18 yaşından küçüklere şans oyunu oynattığından dolayı Sayısal Oyunlar Yönetmeliğinin 32. maddesinin (j) bendi ile Sayısal Oyunlar Bayiilik sözleşmesinin 2/f maddesi uyarınca bayiilik sözleşmesinin feshine ilişkin davalı idarenin işleminin iptali istemine ilişkindir....

"İçtihat Metni"Mahkemesi :Ticaret Mahkemesi Taraflar arasındaki itirazın iptali davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı vekilince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü. - K A R A R - Dava, güvenlik hzmetleri sözleşmesinin haksız feshi nedeniyle cezai şart ile Nisan ayı hizmet bedelinin tahsili için başlatılan takibe vaki itirazın iptali istemine ilişkindir. Davalı vekili, davacının güvenlik hizmetini gereği gibi yerine getirmediğinden sözleşmenin feshi yoluna gidildiğini bildirerek, davanın reddini isetemiştir....

yapılmasına ilişkin düzenleme bulunmadığı, anılan düzenlemelere aykırı şekilde tahsil yolu öngören Sözleşmenin 11. maddesinde hukuka uyarlık görülmediği gerekçesiyle; Sözleşmenin 13. maddesinin (a) bendinin iptali istemine ilişkin olarak; Sözleşmenin dayanağı olan Yerel Yönetim Hizmet Koluna İlişkin Toplu Sözleşmenin 1. maddesinde ödenecek aylık tutar, görev yapılan birim ve iş hacmi, görevin önem ve güçlüğü, görev yerinin özelliği, çalışma süresi, kadro veya görev unvanı ile derecesi gibi kriterlere göre farklı olarak belirlenebileceğinin düzenlendiği, ancak alınan disiplin cezaları sebebi ile sosyal denge ücretinde kesinti yapılmasına ilişkin düzenlemeye yer verilmediği, Sözleşme ile Anayasa'nın 128. maddesi ve toplu sözleşme hükmüne aykırı olacak şekilde düzenleme yapılamayacağı gerekçesiyle, dava konusu Sosyal Denge Tazminatı Sözleşmesinin, 7(b), 11 ve 13(a) maddelerinin iptaline, sözleşmenin diğer kısımlarına yönelik olarak açılan davanın reddine, iptaline hükmedilen dava konusu sözleşme...

"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Taraflar arasındaki asıl ve birleşen davalarda sözleşmenin iptali, tapu iptali ve tescil, gayrımenkul temliki davasının bozma ilamına uyularak yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın asıl ve birleşen 2006/362 E. Sözleşmenin feshine, tapu iptali ve tescil, davalı ... yönünden feragat nedeniyle red, davacının kâl talebinin reddine ilişkin karar kesinleştiğinden karar verilmesine yer olmadığına, tazminat talebinin reddine, birleşen 2007/ 162 E. Sayılı davanın reddine yönelik verilen hüküm süresi içinde davalılar ..., ..., ..., ... vekilince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü....

Mahkememizce yapılan yargılama ve toplanan delillere göre; davanın--------tahsili amacıyla başlatılan icra takibine itirazın kısmen iptali istemine ilişkin olduğu, davalının davanın reddini savunduğu, takip dayanağı faturanın --------" başlıklı sözleşmeye istinaden düzenlendiği, sözleşmenin 3.2 maddesinde davacının maaş -----------personeline ait listeyi sözleşmenin imzalanmasını takiben ilk maaş ödemesinin yapılacağı tarihten en az 10 iş günü önce bankaya teslim edeceğinin, sözleşmenin 5.2 maddesinde ------ sözleşmenin imza tarihinden sonra hesapların açılarak ilk maaş ödemesinin yapılması karşılığından 8.000,00 TL'nin davacıya ödeneceğinin kararlaştırıldığı görülmüştür....