Aynı Kanun'un 43. maddesinin birinci fıkrasında ise, kendilerine tespit yazısı gönderilen işçi veya işveren sendikası ile sendika üyesi olmayan işverenin, bakanlık tarafından yapılan tespite itiraz edebilecekleri hususu düzenlenmiştir. Maddeye göre itiraz süresi, olumlu yahut olumsuz tespitin tebliğinden itibaren altı iş günüdür. 6356 sayılı Kanun'da iş günü kavramı tanımlanmamış olmakla birlikte, belirtilen sürenin hesabında çalışılmayan günlerin nazara alınmaması gerekmektedir....
Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 ... Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 ... ... Cumhuriyeti Anayasası’nın “Toplu ... sözleşmesi ve toplu sözleşme ...” kenar başlıklı 53 üncü maddesinin birinci fıkrası şöyledir: “İşçiler ve işverenler, karşılıklı olarak ekonomik ve sosyal durumlarını ve çalışma şartlarını düzenlemek amacıyla toplu ... sözleşmesi yapma hakkına sahiptirler.” 2. 6356 ... Kanun'un “Yetki” kenar başlıklı 41 inci maddesinin birinci fıkrası da şöyledir: “Kurulu bulunduğu işkolunda çalışan işçilerin en az yüzde birinin üyesi bulunması şartıyla işçi sendikası, toplu ... sözleşmesinin kapsamına girecek işyerinde başvuru tarihinde çalışan işçilerin yarıdan fazlasının, işletmede ise yüzde kırkının kendi üyesi bulunması hâlinde bu işyeri veya işletme için toplu ... sözleşmesi yapmaya yetkilidir.” 3. 6356 ......
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Y A R G I T A Y K A R A R I İncelenmesine gerek duyulduğundan; 1-... ve bağlı işyerlerinde, davalı ...Sendikasının yeterli çoğunluğu sağladığına ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 18.12.2012 tarihli olumlu yetki tespitine karşı, davacı tarafından yapılan itiraza ilişkin dilekçenin, 6356 sayılı Kanun'un 43/2. maddesi anlamında görevli makama kayıt ettirildiğine ilişkin belgenin, 2-... ve bağlı işyerlerinde, davacı sendikanın yeterli çoğunluğu sağlayamadığına ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 18.12.2012 tarihli olumsuz yetki tespiti yazısının davacıya tebliğ edildiğine ilişkin belgenin, Davacı ile davalı Bakanlıktan temin edilerek eklenerek gönderilmesi için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 03.03.2014 gününde oybirliği ile karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 09/09/2021 NUMARASI : 2021/176 ESAS, 2021/363 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikanın Toplu İş Sözleşmesi Yapma Yetkisinin Tespiti (Çoğunluk Tespiti) KARAR : İSTANBUL 3. İŞ MAHKEMESİ'nin 09/09/2021 Tarih, 2021/176 Esas, 2021/363 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi....
Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
E-)GEREKÇE; Uyuşmazlık, olumlu yetki tespitine itiraza ilişkindir....
Temyiz Sebepleri Davacı vekili; yetkinin işletme düzeyinde verilmesinin hatalı olduğunu, bu hususun Kamu düzenine ilişkin olup İlk Derece Mahkemelerince bu kuralın yok sayıldığını, yetki yazısında bildirilen iki adresten birinin üretim yapılan yer, diğerinin ise depo olduğunu, depo olarak kullanılan yerin ayrı bir işletme olarak nitelendirilemeyeceğini, işyeri bazında yetki yazısının düzenlenmesi gerektiğini, başka bir yerde de üretim tesisi olmadığını, yerinde keşif ve bilirkişi incelemesi talebinin kabul görmemesinin yerinde olmadığını belirterek Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozularak ortadan kaldırılması istemi ile temyiz yoluna başvurmuştur. C. Gerekçe 1. Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : None NUMARASI : 2022/176 ESAS 2023/21 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikanın Toplu İş Sözleşmesi Yapma Yetkisinin Tespiti (Çoğunluk Tespiti) (Send. K. M. 43,44)) KARAR : Mahalli mahkemesinden verilen karara karşı istinaf yasa yoluna başvurulmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Dava ; sendika yetki tespitinin iptaline ilişkindir. Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacı sendikaya 05/05/2022 tarihinde tebliğ edilen 28.04.2022 tarih ve E-10864794- 553.02- 123687 sayılı T3 Çalışma Genel Müdürlüğü yazısı ile T5 T5 A.Ş. unvanlı şirket işletmesine bağlı işyerlerinde çalışan 448 işçiden 250'sinin Nakliyat-İş sendikasına üye olduğu bildirilerek olumlu yetki tespiti yapıldığını, yetki tespit işleminin hukuka aykırı olduğunu beyanla iptalini talep ve dava etmiştir....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2020/390 KARAR NO : 2022/252 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ADIYAMAN İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 04/02/2020 NUMARASI : 2019/509 ESAS - 2020/87 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Tazminat Davaları) KARAR : Adıyaman İş Mahkemesinin yukarıda esas ve karar numarası yazılı kararına ilişkin olarak davalı tarafından istinaf yoluna başvurulduğundan dosya incelendi....
Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 ... ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
