WhatsApp Hukuki Asistan

Yeni

Son Karar yapay zeka destekli hukuk asistanınız artık WhatsApp üzerinden cebinizde. Aşağıdaki hizmetlerden dilediğinizi seçerek WhatsApp asistanınıza soru sorarak hemen kullanmaya başlayabilirsiniz.

Hukuki Destek Alma
Hukuki sorularınız için anında uzman desteği alın
Yargıtay ve BAM Kararı Arama
Emsal kararlar ve içtihatlar için arama yapın
Dava Dilekçesi Hazırlama
Yapay zeka ile hızlı ve profesyonel dilekçeler oluşturun
Sözleşme Hazırlama
Özelleştirilmiş sözleşme şablonları oluşturun
Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

in 07.08.2009 tarihinde öldüğü, geriye mirasçı olarak davacı oğlu ... ile dava dışı çocukları ve eşinin kaldığı, dava konusu 124 ada 12 parsel sayılı 7084,85 metrekare yüzölçümlü, fındık bahçesi vasıflı taşınmazın 06.10.2011 tarihinde mirasçı olmayan üçüncü kişi davalı ... ... adına tespit edildiği, söz konusu tespitin 01.03.2012 tarihinde kesinleştiği, eldeki davanın terekeye iade istemli olarak açıldığı, ilk derece mahkemesince 02.02.2021 tarihli tensip zaptının 18 nolu ara kararı ile davacıya mirasbırakanın terekesine dahil ve davada taraf olmayan tüm mirasçıların muvafakatlerinin alınması ya da terekeye temsilci atanması için iki haftalık kesin süre verildiği, tensip zaptının davacıya 24.02.2021 tarihinde tebliğ edildiği anlaşılmaktadır. 4....

    ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2023/473 Esas KARAR NO : 2023/515 DAVA : Ticari Şirket (Olağanüstü Genel Kurul İstemli) DAVA TARİHİ : 15/07/2023 KARAR TARİHİ : 15/09/2023 Mahkememizde görülmekte olan Ticari Şirket (Olağanüstü Genel Kurul İstemli) dava dosyasının incelendi; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili mahkememize sunduğu dava dilekçesinde özetle; davacının davalı şirkette TTK 411. maddesinde belirtildiği şekilde azlık pay sahibi olduğunu, şirkette 88.750 adet paya karşılık sermaye tutarının ise ... TL olduğunu, dava dışı ...'nın 87.000 paya karşılık ... TL sermaye tutarının olduğunu, ...'un ise 9.250 pay paya karşılık ......

      ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2021/440 Esas KARAR NO : 2021/601 DAVA : Kayyımlık (Ticari Şirkete Kayyım Atanması) DAVA TARİHİ : 24/06/2021 KARAR TARİHİ : 30/06/2021 Mahkememizde görülmekte olan Kayyımlık (Ticari Şirkete Kayyım Atanması) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı asil Mahkememize verdiği 24/06/2021 tarihli dilekçesinde; ...'nun 13/11/2015 yılında vefat ettiğini, ... ve ... ' un ... İnşaat ve Tekstil Sanayi ve Ticaret Limited Şirketinin tek ortak ve yetkili kişisi olduğunu, ...'nun vefat ettiğinde yaşının 18 yaşının altında olması sebebi ile kayyım atanarak taraflarına bildirilmesi için bu davanın açılmasının zorunlu olduğunu belirtmiş, ... 'na şirket hisselerinin almaya ve satmaya kayyım atanmasına karar verilmesini talep etmiştir. Davacı ile kayyım atanması istenilen ...'nun nüfus aile kayıt tabloları UYAP üzerinden celb edilmiş, kayyım atanması talep edilen ......

        ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2021/757 Esas KARAR NO : 2022/128 DAVA : Kayyımlık (Ticari Şirkete Kayyım Atanması) DAVA TARİHİ : 29/09/2021 KARAR TARİHİ : 10/02/2022 ...'nin... E. Sayılı dosyasında verilen kararın İstanbul Bölge Adliyesi Mahkemesi 20. Hukuk Dairesi'nin 2019/2503 E., 2020/1909 K., sayılı ilamı ile kaldırıldığı, mahkemeye gönderilen dosyanın 2020/640 E. Sayılı dosyasına kaydının yapılarak 14/09/2021 tarihli 2 nolu celsesinde "Davalı ... Ltd. Şti. 'nin ihyasını sağlamak üzere kayyum atanması için HMK'nın 54-55 maddelerine göre ihbarda bulunulmasına" ilişkin karar verildiği görülmüştür. İşbu ara karar doğrultusunda dosyanın ... tarafından Hukuk Mahkemeleri Tevzi Bürosu'na gönderilerek ihbarda bulunulmak üzere İstanbul Sulh Hukuk Mahkemelerine tevzi edilmesinin istenildiği anlaşılmıştır. İstanbul ... Sulh Hukuk Mahkemesi'nin ......

          ın henüz reşit olmadığını, bu nedenle müvekkilinin, küçük ... için kayyım atanması amacıyla ... Sulh Hukuk Mahkemesinin ...E sayılı dosyasını da açtığını, murise ait olan ve müvekkillerine intikal eden şirketin yönetimi ve işlerinin ve işleyişinin aksamaması için söz konusu şirkete geçici müdür atanması zorunluluğu doğduğunu belirterek, geçici müdür olarak Emekli Mali Müşavir ...' ün atanmasını talep ve dava etmiştir. Dava, organ boşluğu olan limited şirkete kayyım atanması istemine ilişkindir. Antalya ... Müdürlüğünün ... sicil numaralı ... Şti'nin tek ortaklı bir yapıya sahip olduğu, şirketin ortağı ve tek temsilcisi olan ...'...

            E. 2013/2761, K. 2013/6729;) Diğer davalılar yönünden ise, kayyım atanması davasında husumetin mutlaka şirkete karşı yönetilmesi gerektiği, Yargıtay kökleşmiş içtihatları ve yerleşmiş görünüşünün de bu yönde olduğu gerekçesiyle davalılar ...., .... ve .... yönünden pasif husumet yokluğu nedeniyle davanın reddine karar verilmiştir. Mahkemece karşı dava yönünden; davacıların, murisleri ...nun davalı limited şirketteki payını, TTK'nın 596. maddesi uyarınca miras yolu ile miras hisseleri oranında kazandıkları, şirkete müdür atandığı takdirde müdürden yahut yukarıda açıklandığı şekilde talepte bulunulması halinde mahkemece bir kayyım atanması durumunda atanan kayyıma talepte bulunarak pay defterine kayıt işleminin sağlanacağı, eğer bu kişilerin kayıt taleplerini reddetmesi durumunda mahkeme kanalı ile pay defterine kayıt yönünde talepte bulunabileceği, dolayısıyla davacıların bu aşamada talep haklarının bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir....

              İnşaat Turizm AŞ şirketine kayyım atanması talebi ile ilgili açılan 2024/... esas sayılı dosyasında ise kayyum atanması talepleri hakkındaki davanın derdest olması nedeni ile usulden reddine karar verildiği, bu nedenle kayyum tayin edilmediği anlaşılmış, mahkememize açılan 2024/... esas sayılı dosyasında ise davacı ...tarafından davalı şirkete (... İnşaat Turizm Yatırım Sanayi ve Ticaret İşletmecilik AŞ) kayyım atanması talepli olarak açılan iş bu davanın daha önce ... 1....

                üzere kayyım atanması için kooperatifin organsız kalması gerekmektedir....

                  DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ ve GEREKÇE : Dava, yasal süreler içerisinde Genel Kurul Toplantısını yapmayan davalı kooperatifin fesih ve tasfiyesi istemli davadır....

                  bulunmadığından şirket yönetimine kayyum atanması gerektiğini, öncelikle şirketin tüm mal varlığının tespiti ile şirket bünyesindeki aktif mal varlığının muhafazası ve pasif mal varlığının müvekkilin zararına olacak şekilde arttırılmasının engellenmesi amacıyla üçüncü kişiler lehine temlik ve sınırlayıcı hakların kurulmasını engelleyici ihtiyati tedbir kararı verilmesini, yönetim kurulu başkanı ...'...

                    UYAP Entegrasyonu