Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

sağlık kuralları bakımından günde azami yedibuçuk saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkında yönetmelikte; günlük azami gürültü düzeyi en yüksek maruziyet etkin değerini (8h=85 db(a)) aşan işler sayılmıştır. öncelikle çözülmesi gereken husus davacının çalışmalarının anılan yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti gerekmektedir. dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının istanbul tersane komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. ilk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. yargıtay 22. hukuk dairesinin 20/10/2014 tarih 2014/26164 esas...

yayımlanan 2019/ 139 Karar nolu iş kolu tespit kararında yer alan tespit ve değerlendirmeler 6356 sayılı kanun ve İş kolları Yönetmeliğinde yer alan emredici düzenlemelere, Yargıtay yerleşik içtihatlarına uygun olduğundan davanın reddine karar verilmesini istemiştir....

Dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının İstanbul Tersane Komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. Davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. İlk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. Zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. Yargıtay 22....

Dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının İstanbul Tersane Komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. Davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. İlk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. Zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. Yargıtay 22....

Dosya arasında yer alan ölçüm sonuçlarının İstanbul Tersane Komutanlığı nezdindeki değişik bölüm ve birimlere ait olduğu, bu bölüm ve birimler arasında davacıların çalıştığı bölümlerin de bulunduğu görülmektedir. Davacının çalışmalarının sağlık kuralları bakımından günde ancak 7,5 saat veya daha az çalışılması gereken işler hakkındaki yönetmelik kapsamında geçip geçmediğinin tespiti uyuşmazlığın çözümü açısından elzemdir. İlk derece mahkemesi bu hususta usulüne uygun bir tespit yapmamıştır. Zira uyuşmazlığın çözümü bakımından keşif yapılarak bilirkişi raporu alınmadığı anlaşılmaktadır. Yargıtay 22....

UYAP Entegrasyonu