GEREKÇE: Dava, rücuen tazminat istemine ilişkindir. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun “İş kazası ve meslek hastalığı ile hastalık bakımından işverenin ve üçüncü kişilerin sorumluluğu” başlığını taşıyan 21. maddesinin birinci fıkrası, sigortalıya ya da ölümü halinde hak sahiplerine bağlanan gelirler ile yapılan harcama ve ödemelerin işverenden rücuan tahsili koşullarını düzenlenmiş olup; işverenin sorumluluğu için, zarara uğrayanın sigortalı olması, zararı meydana getiren olayın iş kazası veya meslek hastalığı niteliğinde bulunması, zararın meydana gelmesinde işverenin kastının veya sigortalının sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketinin ve bu hareket ile meydana gelen iş kazası ve meslek hastalığı arasında illiyet bağının bulunması gerekir....
İSTİNAF BAŞVURUSU: Davacı vekili katılma yolu ile istinaf dilekçesinde özetle; -Mahkeme kararındaki manevi tazminatın kısmen kabulüne ilişkin kararın isabetli olmadığını, meslek hastalığı nedeniyle uğranılan zararların tazmini için açılan manevi tazminat davalarında mahkemelerce 2008 yılından bu yana değiştirilmeksizin (!) ortalama % 1 malüliyet karşılığı 800,00.-1.000.00....
dosyasında dinlenen tanıkların da benzer şikayetleri bulunduğunu beyan ederek işyerinde geçirdiği hastalığın meslek hastalığı olduğunun ve sürekli iş göremezlik oranını tespitine karar verilmesini istemiştir....
tazminat talebinin kısmen KABULÜ ile, Davacının meslek hastalığı sonucu %26,90 fark maluliyeti (%38,2- %11,3) nedeniyle takdiren 21.000,00 TL manevi tazminatın maluliyet artış tespit tarihi olan 26/12/2018 tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine, fazlaya ilişkin talebin REDDİNE," dair hüküm kurulmuştur....
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle, 5510 sayılı Yasanın 21. maddesinde yer alan, “İş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya sigortalıların sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, Kurumca sigortalıya veya hak sahiplerine bu Kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverene ödettirilir.” hükmü karşısında; basit rücu hakkına dayanan tazminat davasında, ilk peşin sermaye değerli gelirin Kurum yararına tazmini mümkün kısmının belirlenebilmesi için gerçek zarar tavan hesabı yapılması zorunlu olup; meslek hastalığı sonucu sürekli işgöremezlik durumuna giren sigortalının, muhtemel aktif yaşam sonu olarak öngörülen 60 yaşını aşmış olduğu ve pasif dönem güvencesini oluşturan yaşlılık aylığından...
Hakkında dava reddedilmiş, meslek hastalığının %63,64 kaçınılmazlıktan kaynaklandığı belirlendiğini, -TTK yönünden husumet sebebiyle davanın reddinin usul ve yasaya aykırı olduğunu, Davalının %100 kusurlu kabul edilerek davanın kabulüne karar verilmesini belirterek istinaf talebinde bulunmuştur. DEĞERLENDİRME/GEREKÇE: İşbu dava Rücuen Tazminat istemine ilişkindir....
nun TTK Armutçuk Müessesesinde yeraltı kazmacı işçisi olarak çalıştığını, çalışma şartlarından dolayı meslek hastalığına yakalandığını ve zaman içerisinde hastalığının ilerlemesi sonucu 20.07.2018 tarihinde vefat ettiğini, sigortalının sağlığında meslek hastalığı olmasına rağmen, davalı SGK’dan gelir talebinde bulunmadığından Kurum tarafından meslek hastalığı tespiti yapılmadığını, davalı Kuruma 31.12.2018 tarihinde yapmış olduğu başvurunun davalı Kurumca sigortalının sağlığında meslek hastalığı tespiti yapılmadığından reddedildiğini ileri sürerek, davacının muris eşi sigortalı ...'nun meslek hastalığı sonucu öldüğünün tespiti ile meslek hastalığı ölüm sigortasından ödenmesi gereken 1,00 TL meslek hastalığı ölüm gelirinin ölüm tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini istemiştir....
in davalı işyerinde çalışırken meslek hastalığına yakalandığını ve bunun sonucunda 05.02.2017 tarihinde vefat ettiğini, davacının murisinin meslek hastalığı sonucu ölümü sebebiyle maddi ve manevi zarara uğradığını, ölümü nedeniyle büyük üzüntü duyduğunu belirterek, fazlaya dair hakları saklı kalmak kaydı ile 1,00 TL maddi tazminatın ölüm tarihi olan 05.02.2017 tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir. II.CEVAP Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; olayda müvekkilinin kusuru olmadığını, davacının murisinin ölümünün başka iş yerlerindeki kötü çalışma koşullarından doğmuş olduğunu, müteveffanın başka yer çalışmalarının da bulunduğunu, ölümün meslek hastalığı sonucu meydana gelmediğini belirterek haksız ve yersiz davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....
tarihli raporda özetle; G56.0 Karpal Tunel Sendromu (Bilateral) (Mesleki) (Sekel) meslek hastalığı yönünden, davalının %60 oranında, Niyazi Arı'nın %40 oranında kusurlu olduğu, H83 İç Kulakta gürültülerin etkileri (Mesleki) (Eski vaka) hastalığı yönünden, davalının %60, Niyazi Arı'nın %40 oranında kusurlu olduklarını belirtmişlerdir....
İş Mahkemesinin 2015/292 Esas sayılı dosyası üzerinden davalı şirkete karşı rücuen tazminat davası açıldığını, dosya içerisinde müvekkili ile ilgili tüm belgelerin mevcut olduğunu, davacının bu meslek hastalığı sonucunda çalışamaz duruma geldiğini, henüz 38 yaşında olup bildiği tek işin kaynakçılık olduğunu, başkaca mesleğinin bulunmadığını, müvekkilinin geçimini sağlayabilmek için yine kaynak işleri yapmak zorunda kaldığını ve hastalığının ilerlemesi riskiyle karşı karşıya kaldığını, bu meslek hastalığı nedeniyle müvekkilinin istediği işleri de yapamadığını, müvekkilinin bu meslek hastalığı neticesinde kazanç kaybına uğradığını, malvarlığının eksildiğini, güç kaybına uğradığını, ileriye yönelik kazanç kaybı oluştuğunu, bedensel olarak meydana gelen eksilmenin günlük işlerine yansıdığını, yine müvekkilinin meslek hastalığı nedeniyle büyük elem ve ızdırap duymuş olup ilerleyen dönemlerde de bu meslek hastalığının sonuçlarına katlanmak zorunda kalacağını, müvekkilinin yaşının gençliği ve...
