İşletmenin, işyerinin ve işin gereklerinden kaynaklanan sebeplerle sözleşmeyi feshetmek isteyen işverenin fesihten önce fazla çalışmaları kaldırmak, işçinin rızası ile çalışma süresini kısaltmak ve bunun için mümkün olduğu ölçüde esnek çalışma şekillerini geliştirmek, işi zamana yaymak, işçileri başka işlerde çalıştırmak, işçiyi yeniden eğiterek sorunu aşmak gibi varsa fesihten kaçınma olanaklarını kullanması, kısaca feshe son çare olarak bakması gerekir. 4857 sayılı Kanun’un 20. maddesinin ikinci fıkrasına göre feshin geçerli nedene dayandığını ispat yükümlülüğü işverene aittir. İşçi, feshin başka bir sebebe dayandığını iddia ettiği takdirde, bu iddiasını ispatla yükümlüdür. Somut olayda, davacının iş sözleşmesi, yeniden yapılanmadan dolayı işletmesel karar gerekçesi ile feshedilmiştir....
DAVA : Tazminat (Haksız Fiilden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : ... KARAR TARİHİ : ... KARAR YAZIM TARİHİ : 14/07/2023 Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Haksız Fiilden Kaynaklanan) davasının yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkiline ait depoya ve depoda bulunan patateslere davalı tarafından haciz işlemi başlatıldığını, davanın reddine karar verildiğini ve haczin haksız olduğunun tespit edildiğini, yapılan haciz sebebiyle müvekkilinin patatesleri satamadığını, ürünlerin çürüdüğünü ve maddi zarara uğradığını, müvekkilinin yaptığı maddi zararın davalı taraftan tazmin edilerek müvekkiline verilmesini, yargılama gideri ve vekalet ücretinin davalı üzerine bırakılmasını arz ve talep etmiştir....
İşletmenin, işyerinin ve işin gereklerinden kaynaklanan sebeplerle sözleşmeyi feshetmek isteyen işverenin fesihten önce fazla çalışmaları kaldırmak, işçinin rızası ile çalışma süresini kısaltmak ve bunun için mümkün olduğu ölçüde esnek çalışma şekillerini geliştirmek, işi zamana yaymak, işçileri başka işlerde çalıştırmak, işçiyi yeniden eğiterek sorunu aşmak gibi varsa fesihten kaçınma olanaklarını kullanması, kısaca feshe son çare olarak bakması gerekir. 4857 sayılı Kanun’un 20. maddesinin ikinci fıkrasına göre feshin geçerli nedene dayandığını ispat yükümlülüğü işverene aittir. İşçi, feshin başka bir sebebe dayandığını iddia ettiği takdirde, bu iddiasını ispatla yükümlüdür. Somut olayda, uzman olmayan bilirkişiden alınan yetersiz rapora dayanılarak sonuca gidilmesi isabetli olmamıştır....
"İçtihat Metni" Dava, haksız fiilden kaynaklanan tazminat istemine ilişkin olup, karar davalılardan Belediye tarafından temyiz edilmiştir. Davalı ... tacir değildir. Dairemiz, tacirler arasında haksız fiilden kaynaklanan tazminat davalarına (trafik kazalarından kaynaklanan maddi hasara ilişkin tazminat davaları hariç) bakmaktadır. Bu olgu gözetildiğinde temyiz inceleme görevi Dairemize ait olmayıp, Yargıtay Yüksek (3).Hukuk Dairesine aittir. Hal böyle olunca, 2797 sayılı Yargıtay Kanunu ve Başkanlar Kurulu kararlarına göre yerel mahkemece verilen hükmün temyiz incelemesini yapma görevi Yargıtay (3).Hukuk Dairesine ait olmakla birlikte anılan Dairece de aidiyet kararı verilerek dosya Dairemize gönderilmiş olmakla, temyiz inceleme yerinin belirlenmesi için dosyanın Yargıtay Hukuk Daireleri Başkanlar Kurulu’na SUNULMASINA, 07.06.2011 gününde oybirliği ile karar verildi....
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ "TÜRK MİLLETİ ADINA" GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : KARAR NO: HAKİM : KATİP : DAVACI : VEKİLİ : DAVALI : VEKİLİ : DAVA : Aynen İfa - Tazminat DAVA TARİHİ : KARAR TARİHİ : KARARIN YAZILDIĞI TARİH : Mahkememizde görülmekte olan Aynen İfa - Tazminat (Eser Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özet olarak; müvekkili davacı ile davalı taraf arasında 23/08/2022 tarihinde DV 65 YK6 TİPİ HİDROLİK VİNÇ imalat sözleşmesinin düzenlendiğini, davalı tarafın hukuka aykırı şekilde sözleşmeyi feshettiğini belirterek; sözleşmenin haksız fesih nedeniyle aynen ifasına, müvekkilinin uğradığı zara karşılık şimdilik 10.000 TL belirsiz alacağın davalıdan alınarak davacıya verilmesine, yargılama giderleri ile vekalet ücretinin davalıya yükletilmesine karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ "TÜRK MİLLETİ ADINA" GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : KARAR NO: HAKİM : KATİP : DAVACI : VEKİLİ : DAVALI : VEKİLİ : DAVA : Aynen İfa - Tazminat DAVA TARİHİ : KARAR TARİHİ : KARARIN YAZILDIĞI TARİH : Mahkememizde görülmekte olan Aynen İfa - Tazminat (Eser Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özet olarak; müvekkili davacı ile davalı taraf arasında 23/08/2022 tarihinde DV 65 YK6 TİPİ HİDROLİK VİNÇ imalat sözleşmesinin düzenlendiğini, davalı tarafın hukuka aykırı şekilde sözleşmeyi feshettiğini belirterek; sözleşmenin haksız fesih nedeniyle aynen ifasına, müvekkilinin uğradığı zara karşılık şimdilik 10.000 TL belirsiz alacağın davalıdan alınarak davacıya verilmesine, yargılama giderleri ile vekalet ücretinin davalıya yükletilmesine karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
Mahkemece iddia, savunma, toplanılan deliller, bilirkişi raporu ve tüm dosya kapsamına göre, davacı tarafından sözleşmenin haklı olarak feshedildiği, davalının sözleşmeyi ihlalinden kaynaklanan haklı fesihten sonra markanın kullanılıp kullanılmadığına ilişkin yapılan tespite "..." ibaresinin bulunduğu 13800 adet çorap tespit edildiği, bu çorapların sözleşmenin feshinden önce üretilip .... şahıs olan dava dışı ... Giyim San. A.Ş.'ye satıldığının savunulmuş ise de, fesihten sonraki satış faturaları 4 adetten ibaret olup, bu faturalarda yazılı ürünlerde "..." ifadesinin bulunmadığı, ürün ismi olarak çorap, penye gibi ibarelerin yazılmış olduğu, tüm faturaların sağ üst köşesinde "..."...
DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ VE GEREKÇE: Dava; Hukuki niteliği itibariyle taraflar arasındaki bayilik sözleşmesinin haksız feshine dayalı maddi ve manevi tazminat istemine ilişkin bulunmaktadır....
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ KARAR ESAS NO : 2022/421 Esas KARAR NO : 2023/313 DAVA : SÖZLEŞMENİN FESHİNİN HAKSIZ OLDUĞUNUN TESPİTİ - ALACAK DAVA TARİHİ : 14/06/2022 KARAR TARİHİ : 08/05/2023 YAZIM TARİHİ : 08/06/2023 Mahkememizde açılan davanın yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : DAVA : Davacı vekili ; Taraflar arasında ihale ile alınıp davacı tarafından tamamlanan işe konu sözleşmenin davalı tarafından haksız olarak fesih edildiğini belirtip, fesih işleminin haksız olduğunun tespitine ve haksız fesihten kaynaklanan zararlarının davalıdan tahsiline karar verilmesini istemiştir....
ün kurucu olduğu, sözleşmeyi kurucu başkan yardımcısı sıfatıyla imzaladığını ve vakıfı tem- sile yetkili olduğunu,Sözleşmenin ancak karşı tarafın fesihten doğan zararının giderilmesi suretiyle feshedi- lebileceğini, müvekkilinin haksız fesihten kaynaklanan zararının giderilmediğini beyanla kararın kaldırılmasını talep etmiştir. 6100 sayılı HMK'nun 355 md gereğince, istinaf sebepleri ile sınırlı olarak yapılan incelemeye göre; Davacı , taraflar arasındaki " İş Ortaklığı Sözleşmesi -... Kapsayıcı Sigorta Sistemi Sözleşmesi'nin 27/03/2019 tarihinde davalı şirket çalışanı tarafından elektronik posta ile feshedildi- ğinden bahisle feshin haksızlığın hukuka aykırılığının tespiti, fesih işleminin iptali ve haksız fesihten doğan zararın tazmini ( mahrum kalınan kar) talebine ilişkindir. ... VAKFI (...), ... İŞLETMESİ (...) ile ... SİGORTA ARACILIK HİZMETLERİ A.Ş. (...) olarak tanımlanmış olduğu, 25.01.2019 tarihli ... SİGORTA İŞ ORTAKLIĞI SÖZLEŞMESİ “......
