WhatsApp Hukuki Asistan

Yeni

Son Karar yapay zeka destekli hukuk asistanınız artık WhatsApp üzerinden cebinizde. Aşağıdaki hizmetlerden dilediğinizi seçerek WhatsApp asistanınıza soru sorarak hemen kullanmaya başlayabilirsiniz.

Hukuki Destek Alma
Hukuki sorularınız için anında uzman desteği alın
Yargıtay ve BAM Kararı Arama
Emsal kararlar ve içtihatlar için arama yapın
Dava Dilekçesi Hazırlama
Yapay zeka ile hızlı ve profesyonel dilekçeler oluşturun
Sözleşme Hazırlama
Özelleştirilmiş sözleşme şablonları oluşturun
Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

Sicil dosyasının incelenmesinde davaya konu şirketin tasfiye haline geçip tasfiye edilerek sicilden terkin edildiği anlaşılmıştır. TTK 547.maddesine göre tasfiye dışı bir değer veya işlem bulunması halinde bununla sınırlı ve bir defaya mahsus olmak üzere ek tasfiye kararı verilebilir. Tasfiyenin yapılması için son tasfiye memurları veya seçilecek başkaca kişilerin tasfiye memuru olarak atanması olanaklıdır. Bu kapsamda somut olay değerlendirildiğinde tasfiyenin tam anlamıyla tamamlanmadığı ek tasfiye ihtiyacı olduğu anlaşılmakla talebin kabulü gerektiği kanaatine varılmış ve son tasfiye memuru ek tasfiye için görevlendirilerek aşağıdaki şekilde hüküm kurulmuştur. HÜKÜM: Yukarıda açıklanan nedenlerle; 1-Davanın Kabulü ile; Antalya Ticaret Sicil Müdürlüğünün ... sicil numarasına kayıtlı MTE Kurumsal Hizmetler Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketinin Serik ......

    Dosyanın tetkiki ile tasfiye temsilcisi atanması talep edilen ... Limited Şti'nin Bakırköy ... ATM'nin ... E sayılı dosyasında ihyasına karar verildiği, davacı vekili tarafından tasfiye memuru atanması istemiyle işbu dava açılmış ise de, tasfiye memurunın ihya kararı veren mahkeme tarafından atanması gerektiği anlaşılmakla dosyanın Bakırköy ... ATM'ye gönderilmesine karar verilerek aşağıdaki şekilde hüküm kurulmuştur. HÜKÜM;yukarıda açıklanan nedenlerle; 1-Bakırköy ....Asliye Ticaret Mahkemesi tarafından ihyasına karar verilen ... Sanayii ve Ticaret Limited Şti'ne memuru atanması talebinin incelenmesi bakımından dosyanın Bakırköy ....Asliye Ticaret Mahkemesine gönderilmesine, 2-Esasın bu şekilde kapatılmasına, Dair, tarafların yokluğunda, dosya üzerinde yapılan inceleme sonucunda oybirliğiyle karar verildi. 22/03/2023 Başkan ... ¸e-imzalıdır Üye ... ¸e-imzalıdır Üye ... ¸e-imzalıdır Katip ... ¸e-imzalıdır...

      Ticaret A.Ş'nin ihyasına ve tasfiye memuru olarak ...'nin atanmasına karar verildiği, ancak tasfiye memuru atanmasından kısa süre sora ...'nin vefat ettiğini, akabinde şirketin kapanış işlemlerine devam etmek için şirketin ihyasına ve tasfiye memuru atanmasına karar veren ... 10. Asliye Ticaret Mahkemesinin ... E. Sayılı dosyasından yeni tasfiye memuru atanması için talepte bulunduklarını, mahkemenin ...'nin karardan sonra vefat ettiği, davacı tarafın bu hususta yeni dava açması gerektiği iddiasıyla taleplerinin reddine karar verdiğini belirterek, 09/10/2014 tarihinde resen terkin edilmiş ve ... 10. Asliye Ticaret Mahkemesinin ... E. - ... K. Sayılı dosyası ile ihyasına karar verilmiş olan ... A.Ş'ye atanan tasfiye memuru vefat ettiğinden mahkeme tarafından resen tasfiye memuru atanmasını talep ve dava etmiştir....

        "İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Dosya kapsamından, davalı şirketin ihya edildiği, ancak dosyada tasfiye memuruna ilişkin bilgi bulunmadığı, geri çevirme kararımız sonrasında da davacının tasfiye memuru atanması için başvurusu olmadığı anlaşılmakla; davalı şirkete tasfiye memuru atanması için ilgili ticaret mahkemesine yazı yazılması, atanan tasfiye memuruna gerekçeli karar yöntemince tebliğ edilerek, temyiz süresi geçtikten ve gerektiğinde Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 432. (HMK 366.) maddesindeki prosedür işletildikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahal mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 09/04/2019 gününde oybirliğiyle karar verildi....

          ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TARİHİ : 06/04/2022 NUMARASI : 2021/645 ESAS 2022/218 KARAR DAVA KONUSU : Tasfiye Memurunun Azli - Yeni Tasfiye Memuru Atanması KARAR : Taraflar arasındaki tasfiye memurunun azli - yeni tasfiye memuru atanması istemine ilişkin davanın yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davalı şirket hakkındaki davanın pasif husumet yokluğu nedeniyle usulden reddine, davalı T3 hakkındaki dava konusuz kaldığından karar verilmesine yer olmadığına yönelik olarak verilen hükme karşı davacı vekilince süresinde istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü....

          Taraflar arasındaki uyuşmazlık, davalı tasfiye memurunun yasanın aradığı koşulları taşıyıp taşımadığı, azli ile şirkete yeni bir tasfiye memuru atanması gerekip gerekmediği hususlarından kaynaklanmaktadır. Davacı vekilinin istinaf itirazları incelendiğinde; yukarıda açıklandığı üzere davacı yanın işbu davadaki talebi tasfiye memurunun azli ve şirkete yeni bir tasfiye memuru atanmasına yönelik olup, anılan talepler yönünden mahkemece yapılan yargılama sonunda davalı şirket hakkındaki davanın pasif husumet yokluğu nedeniyle usulden reddine, davalı ... hakkında konusuz kalan davanın esası hakkında karar verilmesine yer olmadığına hükmedilmiştir. Davacı yan dava dilekçesinde ayrıca yeni tasfiye memuru atanıncaya kadar tasfiye işlemlerinin tedbiren durdurulmasına yönelik ihtiyati tedbir talep etmiş, mahkemece 08/11/2021 tarihli ara kararla yaklaşık ispat koşulunun gerçekleşmediği gerekçesiyle davacı yanın ihtiyati tedbir talebi reddedilmiştir....

            İLERİ SÜRÜLEN İSTİNAF SEBEPLERİ:Davacı vekilinin istinaf dilekçesinde özetle; TTK' nın 547/2 maddesi uyarınca ihyasına karar verilen şirkete tasfiye memuru atanması gerekli ise de TTK' nın 547/2 maddesi uyarınca ihyasına karar verilen şirkete ek tasfiye işlemleri için son tasfiye memurunun atanması gerekirken şirket dışından birinin tasfiye memuru olarak atanması ve tasfiye memuru ücretinin davacı tarafça karşılanmasına karar verilmesinin usul ve yasaya aykırı olduğunu, mahkemece ek tasfiyeyi sağlamak üzere ... tasfiye memuru olarak atanmış ve 2.500 TL ücret takdiri ile tasfiye memuru ücret avansının davacı tarafça karşılanmasına dair hüküm kurulmuş ise de tasfiye memurlarının görevlerinin gereğini yerine getirmekle yükümlü olduklarını, davanın tasfiye memuru ... yöneltildiği tebligatların tarafına yapılmış olduğunu, ancak dosyada davaya son tasfiye memurunun atanması gerekirken şirket dışından tasfiye memuru atanması açıkça usul ve yasaya aykırı olduğu gibi şirket dışından atanan...

              Şti'nin feshine karar verildiğini, atanan tasfiye memurunun görevini yapamadığını belirterek, tasfiye memurunun görevden asli ile yeni tasfiye memuru atanmasını talep ve dava etmiştir. CEVAP :Davalı kurum mahkememize sunduğu cevap dilekçesinde özetle; mahkeme kararıyla atanmış olan tasfiye memurunun görevinden azlini talep edilmesi halinde yeni bir tasfiye memurunun atanması için davacı yanca ayrı bir dava ikame edilmesi ve müdürlüğün davaya hasım olarak dahil edilmesi gerekli olmadığını, fesih kararını veren mahkemeye yapılacak bir başvuru ile yeni bir tasfiye memuru atanması talep edelebileceğini ve tasfiye memuru atanmasına ilişkin ek kararın müdürlüklerine gönderilerek tescil ve ilanın gerçekleşebileceğini davacı yanın açtığı davada hukuku yararının olmadığını ve müdürlüğe husumet yöneltilmesinin mümkün olmadığını belirterek, davanın pasif husumet yokluğundan reddine karar verilmesini talep etmiştir. DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ VE GEREKÇE: Dava, davalı ......

                Davacı vekili, ilk derece mahkemesinden tasfiye halinde bulunan kolektif şirkete atanan tasfiye memurunun vefat etmesi nedeniyle ...'nın tasfiye memuru olarak atanmasını talep ettiği, mahkemenin ise tasfiye memuru atanması davasının hasımsız açılamayacağı, tasfiye memuru atanması istenen şirketin davaya dahil edilerek yargılamaya devam edilmesinin mümkün olmadığı, pasif husumet dava şartı yokluğundan talebin reddine karar verdiği, talep eden vekili tarafından tasfiye halindeki şirketin, tasfiye memurunun vefat etmesi nedeniyle şirketin temsil kabiliyetinin bulunmaması nedeniyle şirketin davalı olarak gösterilmesinin mümkün olmadığını belirterek ilk derece mahkemesi kararının kaldırılarak tasfiye memuru atanması yönünde istinaf talebinde bulunduğu, HMK'nın çekişmesiz yargı işleri başlıklı 382/2. maddesinin, ticaret hukukundaki çekişmesiz yargı işi olarak, kolektif şirketin tasfiyesinde, tasfiye memuru tayini işini de çekişmesiz yargı işi olarak gösterdiği, Yargıtay 11....

                  Esas sayılı dosyasında 02/02/2022 tarihli ara karar ile davalı şirkete tasfiye memuru atanması için dava açmak üzere taraflarına 1 aylık kesin süre verildiğini, davalı şirketin temsil edilmesinin zorunlu olduğunu, 6100 sayılı HMK’nın 52 ve 54. maddeleri hükmünün yerine getirilmesine gerek kalmaksızın şirkete tasfiye memuru atanması gerektiğini belirterek, davalı şirkete tasfiye memuru atanmasına karar verilmesini talep etmişlerdir. İzmir 4. Asliye Ticaret Mahkemesi 07.03.2022 tarihli kararla dava dışı şirketin ihyasına ilişkin İzmir 5. ATM .../... Esas - .../... Karar sayılı dava dosyasında ihyaya ilişkin karar verildiği ve bu kararın 31.03.2020 tarihinde kesinleştiği, talebin ek karar niteliğinde olduğunu belirterek tasfiye memuru atanması yönündeki isteğin mahkememizce değerlendirilmesi gerektiğinden dosya mahkememize gönderilmiştir. Davacının talebinin mahkememizde görülen ve .../... Esas .../......

                    UYAP Entegrasyonu