Hukuk Dairesi         2024/6706 E.  ,  2024/9449 K."İçtihat Metni"MAHKEMESİ : Ankara Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi SAYISI : 2023/4050 E., 2024/621 K. KARAR : İstinaf başvurularının esastan reddi İLK DERECE MAHKEMESİ : Ankara 54. İş Mahkemesi SAYISI : 2021/297 E., 2023/666 K. Taraflar arasındaki istatistiklere itiraz davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın kabulüne karar verilmiştir. Kararın davalı ... dâhili davalılar vekilleri tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvuruların esastan reddine karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı ... dâhili davalılar vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I....

Hukuk Dairesi         2013/33401 E.  ,  2013/28330 K."İçtihat Metni" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi . DAVA : Davacı, davalı kurumda yetkili sendikanın kendileri olduğunun ve müvekkili üye sayısının tespit edilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Taraflar arasındaki uyuşmazlık 4688 sayılı Kanun bakımından davalı kurumda yetkili sendikanın tespitinin mümkün olup olmadığı noktasındadır. Dava tarihinde yürürlükte bulunan 4688 sayılı Kanun’un 30. maddesinde, “Her hizmet kolunda en çok üyeye sahip sendika ile bunların bağlı oldukları konfederasyonlar toplu görüşme yapmaya yetkilidir. En çok üyeye sahip konfederasyon temsilcisi toplu görüşme heyetinin başkanıdır....

Hukuk Dairesi         2016/19242 E.  ,  2016/20920 K."İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, söz konusu istatistikteki sendika üye sayısının iptali ile yeniden tespitine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, 4688 sayılı Kanun gereğince 08.07.2015 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan kamu görevlileri sendikaları ile konfederasyonların üye sayılarına ilişkin istatistikte müvekkili sendikanın üye sayısının 3395 olarak gösterildiğini, ancak müvekkilinin üye sayısının 4043 olduğunu ileri sürerek istatistiğin düzeltilmesine karar verilmesini talep etmiştir. Davalı Cevabının Özeti: Davalı, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....

Sendikasına işyerinde toplu iş sözleşmesi yapmak üzere yetki verildiğini, işyerindeki çalışan sayısının hatalı olarak belirlendiğini, davalı Sendikanın yetki tespiti için Bakanlığa başvurduğu tarihte işyerindeki çalışan sayısının 215 değil, bordrolu ve taşeron çalışanların toplamı dikkate alındığında 350 olduğunu, bu durumda davalı Sendikanın yetki tespiti için aranan sayıya sahip olmadığını, davacı aleyhine ... 1....

İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 20/12/2022 NUMARASI : 2022/354 2022/888 DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkili şirketin patlayıcı madde üretimi ve tedariği sektöründe faaliyet gösteren, çalışan sayısı 148 olan bir şirket olduğunu, müvekkil şirket ile TİS imzalamak üzere 93 işçinin sendikaya üye olduğu beyanı ile T6 yetki verildiğinin 15.08.2022 tarihinde tebliğ edildiğini, sendikaya üye olduğu beyan edilen işçilerin sendika kapsamında olup olmadıkları, ya da üyeliklerinin gerçek olup olmadığı yahut davalı sendikanın müvekkil şirkete ait iş kolunda yetkili olup olmadığı tartışmalı olduğunu, sendikaya üye olan işçilerin listesi, taraflarınca bildirilmemiş olduğundan, veli iznine tabi işçi olup olmadığı, üyeliklerin geçerli olup olmadığı hususları taraflarından incelenebilmiş olmadığını, davalı T6 05.08.2022 tarihli başvurusuna istinaden verilen yetkinin yasaya uygun olmaması nedeni ile iptaline karar verilmesini...

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/3400 KARAR NO : 2022/317 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ADANA 3. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 19/07/2022 NUMARASI : 2021/517 2022/326 DAVA KONUSU : Sendikalara ilişkin mevzuattan kaynaklanan davalar [Olumlu yetki-çoğunluk tespitine itiraz (6356 SY 43.md.)]...

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2019/418 KARAR NO : 2019/495 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : BURSA 7. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 07/11/2018 NUMARASI : 2017/130- 2018/411 DAVA KONUSU : İş (Sendika Yetkisinin Tespiti İstemli) KARAR : Bursa 7. İş Mahkemesi'nin yukarıda esas ve karar numarası yazılı kararına ilişkin olarak davacı tarafından istinaf yoluna başvurulduğundan dosya incelendi. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; T.C....

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/1420 KARAR NO : 2023/243 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : BAKIRKÖY 54. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : None NUMARASI : 2021/272 ESAS - 2022/24 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Tazminat Davaları) KARAR : Mahalli mahkemesinden verilen karara karşı istinaf yasa yoluna başvurulmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Dava; Bir kısım işçilik alacaklarının tahsiline ilişkindir....

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/1984 KARAR NO : 2022/3253 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ANKARA 7. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 10/01/2019 NUMARASI : 2017/68 ESAS - 2019/13 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Alacak Davaları) KARAR : Davalı işveren cevap dilekçesinde özetle, davacının dava dilekçesindeki beyanlarının hukuka ve hakkaniyete aykırı olduğunu, gerçeği yansıtmadığını, davacının maddi-manevi zarara uğradığına dair bir yargı kararı olmadığından geçerliliği olmadığını, davacının 26/04/2016 tarihinde tekrar profesyonel yöneticiliğe atandığını belirterek davanın reddine karar verilmesini savunmuştur....

olduğunu, Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun (“Kanun”) 43. maddesi uyarınca yetki itirazında bulunan sendikanın yetki itirazına ilişkin davası sonuçlanarak verilecek karar kesinleşinceye kadar, yetkiye ilişkin işlemlerin aynı maddenin 5. fıkrası uyarınca durdurulması gerekirken bununla çelişecek şekilde ihtiyati tedbir kararı verilmesi, yetki tespitine ilişkin işlemlere devam edilmesi ve olumlu yetki tespit yazısı düzenlenmesinin hukuka aykırı olduğunu, zira Kanun’un 43/5 maddesinde yer alan hüküm uyarınca, yetki tespitine itiraz için açılan bir davada verilen karar kesinleşinceye kadar yetki işlemlerinin durdurulması gerektiğini, -Diğer yandan, davacının yetki itirazı için dava açması ve ihtiyati tedbir talebinde bulunmasının dahi mümkün olmadığını, zira Kanun’un 43/2 maddesinde; kurulu bulunduğu işkolunda çalışan işçilerin %1’ini temsil edemeyen işçi sendikasının yetki itirazında bulunamayacağının düzenlendiğini, 2021 Temmuz ayı istatistiğine göre taşımacılık işkolunda % 0,72...