Özellikle nakit ile katılanın ölümünün ilişkiyi sona erdirmesi, fesih hakkının tanınması ve sair şekillerde kişiliğin ön plana çıkması da adi ortaklığın varlığına delalet eder. (Adi Ortaklık,Doç.Dr.Oruç Hami Şener, Ankara, 2008, sayfa ;122- 125 ) ( Y. 3. HD 2015/11269- 2015/19675) İddianın ileri sürülüş biçimine ve dosya kapsamına göre, dava, sonucuna katılmalı ödünç sözleşmesinden kaynaklanan alacak istemine ilişkindir. İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi Başkanlar Kurulu'nun İş bölümüne ilişkin kararı gereğince "6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu’nun ikinci kısmında yer alan ve diğer dairelerin görevine girmeyen sözleşmeler ile özel kanunlara göre yapılıp diğer dairelerin görevine girmeyen sözleşmelerden kaynaklanan davalar sonucu verilen hüküm ve kararlar, " karşı istinaf inceleme görevinin 18., 19. veya 46....
Davalı T4 A.Ş. vekili cevap dilekçesinde özetle; dava konusu kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin ücreti alacağının belirlenebilir nitelikte olduğundan belirsiz alacak davası olarak açılamayacağını, davacının dava dışı Tema Proje İnş. ve Tic. Ltd. Şti. - BRB Petrol Ürünleri İnş. Mak. San. ve Tic. Ltd. Şti. - Duruay İnş. Turizm San. ve Tic. Ltd. Şti. - Aramse İnş. Malz. Haf. Emlak İnş. Turz. Taş. Tic. Ltd. Şti. ve CSD İnş. İthalat İhracat San. ve Tic. Ltd....
Davalı T4 A.Ş. vekili cevap dilekçesinde özetle; dava konusu kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin ücreti alacağının belirlenebilir nitelikte olduğundan belirsiz alacak davası olarak açılamayacağını, davacının dava dışı Tema Proje İnş. ve Tic. Ltd. Şti. - BRB Petrol Ürünleri İnş. Mak. San. ve Tic. Ltd. Şti. ve ARAMSE İnş. Malz. Haf. Emlak İnş. Turz. Taş. Tic. Ltd....
Davalı T4 A.Ş. vekili cevap dilekçesinde özetle; dava konusu kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin ücreti alacağının belirlenebilir nitelikte olduğundan belirsiz alacak davası olarak açılamayacağını, davacının dava dışı Ugan Yapı San. ve Tic. Ltd. Şti. bünyesinde çalıştığını ve müvekkili şirket çalışanı olmadığını, müvekkili şirketin Bilkent Entegre Sağlık Kampüsü Projesi’nin kaba inşaat işlerini dava dışı Ugan Yapı San. ve Tic. Ltd....
alacağının 1.000- TL'sinin dava tarihi olan 13/05/2016 tarihinden itibaren, bakiye 2.467,00- TL sinin ıslah tarihi olan 17/10/2017 tarihinden itibaren işleyecek ve hesaplanacak en yüksek banka mevduat faizi ile birlikte davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsili ile davacıya ödenmesine, 4- ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİL ALACAĞI istemine yönelik davanın KISMEN KABULÜNE,482,72- TL net hesaplanan ulusal bayram ve genel tatil alacağından takdiren %30 hakkaniyet indirimi yapılarak tespit olunan 337,90- TL net ulusal bayram ve genel tatil alacağının dava tarihi olan 13/05/2016 tarihinden itibaren işleyecek ve hesaplanacak en yüksek banka mevduat faizi ile birlikte davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsili davacıya ödenmesine,fazlaya ilişkin talebin reddine, 5- YILLIK İZİN ALACAĞI istemine yönelik davanın KABULÜNE, 567,69- TL net hesaplanan yıllık izin alacağının 500- TL'sinin dava tarihi olan 13/05/2016 tarihinden itibaren, bakiye 67,69- TL'sinin ıslah tarihi olan 17/10/2017 tarihinden...
İş Mahkemesi tarafından davacı tanıklarının beyanları alınmış, davacı tarafça ulusal bayram ve genel tatillerde çalışma yapıldığı ve davalı tarafından ulusal bayram ve genel tatiller için ücret ödenmediği kabul edilerek bilirkişi tarafından hesaplama yaptırılmış ve talebin kabulüne karar verilmiştir....
Bu noktada, öncelikli olarak imzalı, tahakkuk içeren ve ihtirazı kayıt bulunmayan bordrolar kapsamında fazla mesai ve diğer ücret alacakları açısından herhangi bir hesaplama yapılmaması gerekmektedir....
Bu noktada, öncelikli olarak imzalı, tahakkuk içeren ve ihtirazı kayıt bulunmayan bordrolar kapsamında fazla mesai ve diğer ücret alacakları açısından herhangi bir hesaplama yapılmaması gerekmektedir....
Bu noktada, öncelikli olarak imzalı, tahakkuk içeren ve ihtirazı kayıt bulunmayan bordrolar kapsamında fazla mesai ve diğer ücret alacakları açısından herhangi bir hesaplama yapılmaması gerekmektedir....
Bu noktada, öncelikli olarak imzalı, tahakkuk içeren ve ihtirazı kayıt bulunmayan bordrolar kapsamında fazla mesai ve diğer ücret alacakları açısından herhangi bir hesaplama yapılmaması gerekmektedir....
