"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi DAVA TÜRÜ : KURUM İŞLEMİNİN İPTALİ İSTEMLİ Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle, dava konusu Çalışma Sosyal Güvenlik Bakanlığının davacı işyeri ile ilgili olarak hazırlamış olduğu söz konusu müfettiş raporundaki tespitlerin ilerde açılacak işçilik alacaklarına ilişkin davalarda değerlendirilmesi gerekeceği, buna göre de sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 08.05.2018 gününde oybirliği ile karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 31/05/2021 NUMARASI : 2019/962 E., 2021/509 K., DAVA KONUSU : Alacak (Sosyal Güvenlik Hukukundan Kaynaklanan) KARAR : GEREĞİ GÖRÜŞÜLDÜ : İDDİANIN ÖZETİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davalı kurum tarafından müvekkili kurum aleyhine 5510 Sayılı Yasa'nın 1a, 3a ve 6.maddeleri uyarınca işe giriş bildirgesinin sigortalının çalışmaya başladığı tarihten önce verilmemesi, 2018/9.ayına ilişkin asıl ve ek nitelikteki prim ve hizmet belgeleri ve Sosyal Güvenlik Destek Prim Bildirgesinin süresinde sunulmaması nedenleriyle 8.320,00 TL idari para cezası uygulandığını, idari para cezasının kaldırılmasına ilişkin idare mahkemesine dava açtıklarını, davalı kurum tarafından uygulanan idari para cezası doğrultusunda 2018 yılı 11.dönemi için 1 ay süreyle 5 puanlık teşvik prim indiriminden yararlanma hakkının iptal edildiğini, yapılan işlemin hukuk aykırı olduğunu belirterek, kurumun dava konusu 26143035- 206.99- E.9080106 sayılı işleminin iptalini, müvekkili şirket...
Sosyal Güvenlik Merkezimize gönderilmesi gerektiğinin."...
DAVA KONUSU : Tespit (Sosyal Güvenlik Hukukundan Kaynaklanan) KARAR : İDDİANIN ÖZETİ Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacı müvekkilinin yönetim kurulu üyesi olduğu dava dışı Gölcük özel Eğitim Bilgisayar Yay....
Ay tarihleri arasındaki dönemler yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline, l-... ve ... yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline,m-Diğer işçiler yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline ilişkin açılan davanın reddine, karar verilmiş ise de Kurum işleminin iptaline yönelik hüküm eksik inceleme ve araştırmaya dayalı olduğu anlaşılmıştır....
Ay tarihleri arasındaki dönemler yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline, l-... ve ... yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline,m-Diğer işçiler yönünden Karabük Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü'nün tarafından tanzim edilen denetim raporuna istinaden 21/02/2011 tarihli kurum işleminin iptaline ilişkin açılan davanın reddine, karar verilmiş ise de Kurum işleminin iptaline yönelik hüküm eksik inceleme ve araştırmaya dayalı olduğu anlaşılmıştır....
Davalı Kurum tarafından yapılan denetim sonucu işyerinde sigortasız bir kişinin çalıştırıldığı gerekçesiyle, 5510 sayılı Yasanın 81. madde ve 6111 sayılı Yasa ile işveren prim teşviklerinden 2014/11-2015/4 devresinde yararlanamayacağının görüldüğü ve buna göre 2014/11-2015/4 sürelerde ödenen primlerin tahakkuk edecek gecikme zammı ile birlikte istenildiği, davacı tarafından, sigortasız çalıştırılan bir kişi olmadığını ve prim teşvikinden yararlanamayacağı ve primleri iadesine ilişkin kurum işleminin iptali istemli eldeki davanın açıldığı bozma ilamına uyularak yargılama neticesinde Mahkemece, 5510 sayılı Yasanın 81. madde kapsamında davacının prim teşvikinden yararlanıp yararlanmayacağı husularının irdelenmeksizin davanın kabulüne karar verildiği anlaşılmaktadır....
Taraflar arasındaki Kurum işleminin iptali istemli davadan dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın reddine karar verilmiştir. Kararın davacı vekili tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince, davacı vekilinin istinaf talebinin kabulü ile ilk derece mahkemesinin kararının kaldırılmasına davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir....
K A R A R 1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan diğer temyiz itirazlarının reddi gerekir. 2-Dava, 01.02.1996 tarihinden itibaren yaşlılık aylığı almakta olan ve 26.11.2007 tarihinde ölen sigortalının davalı Kurumca kendi nam ve hesabına çalışmasını sürdürdüğü gerekçesiyle sosyal güvenlik destek primi tahakkuk ettirilerek davacıya bağlanan ölüm aylığından kesilmesine ilişkin işleminin iptali ile yapılan kesintinin geri verilmesi istemine ilişkindir. Mahkemece, davanın kabulü ile sosyal güvenlik destek primi kesilmesine yönelik kurum işleminin iptali ile hak sahibi davacının aylığından kesilen 265,44TL'nin geri verilmesine karar verilmiş ve bu karar davalı Kurum avukatı tarafından süresinde temyiz edilmiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 03/02/2021 NUMARASI : 2016/440 E - 2021/56 K DAVA KONUSU : İş (Kurum İşleminin İptali İstemli) KARAR : İDDİA VE SAVUNMANIN ÖZETİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle: Maxx Royal Kemer Otel unvanlı işyerinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Müfettişleri tarafından yapılan teftiş sonucu 09/03/2015 tarihli rapor düzenlenerek, "işçilerin raporlu günleri karşılığında herhangi bir ücret tahakkuk ve ödemesinde bulunulmadığı, bundan dolayı geçmişe yönelik ve bundan sonrası için aylık maktu ücretle çalışan işçilere raporlu olduğu günlere dair SGK tarafından ödenen iş göremezlik ödeneği düşürdükten sonra kalan ücretin ödenmesi gerektiği" tespitinde bulunulduğunu, raporun iptali için Ankara 18....
