SERKAN GÜÇLÜ - Mevlana Bulvarı Yelken Plaza İLGİLİLER : T5 YÖNETİM KURULU VEKİLLERİ : Av. T7 - Av. CEMAL YİĞİT Mevlana Bulvarı Yelken İş Merkezi No:139/41 Balgat - Çankaya/ ANKARA DAVANIN KONUSU : İş (T3ya Kayyum Tayini İstemli) KARAR TARİHİ : 27/09/2018 KARAR YAZIM TARİHİ : 02/10/2018 Dairemizin 15.02.2018 tarih ve 2018/453- 337 E.K. sayılı kararının Yüksek Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin 24.5.2018 tarih ve 2018/4810- 11629 E.K. sayılı ilamı ile bozulması üzerine usul ve yasaya uygun bulunan bozma ilamına uyularak yapılan açık yargılama sonucunda; TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMASININ ÖZETİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; 2004 yılından itibaren Memur - Sen Konfederasyonu'na bağlı Sağlık-Sen üyesi olduğunu, Sağlık-Sen Çanakkale Şubesinin 4....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2018/453 KARAR NO : 2018/337 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 03/11/2017 NUMARASI : 2016/445- 2017/344 DAVA KONUSU : İş ( Sendikaya Kayyum Tayini İstemli ) KARAR : Çanakkale İş Mahkemesinin yukarıda esas ve karar numarası yazılı kararına ilişkin olarak davalı tarafından istinaf yoluna başvurulmuş olduğundan dosya incelendi. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMASININ ÖZETİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; 2004 yılından itibaren Memur - Sen Konfederasyonu'na bağlı Sağlık-Sen üyesi olduğunu, Sağlık-Sen Çanakkale Şubesinin 4....
İş Mahkemesince 30/12/2015 tarihli yönetim kurulu kararının uygulanmasının ihtiyati tedbir yolu ile durdurulmasına karar verildiğini, görevine dönen müvekkiline 13/04/2016 tarih ve 62 sayılı yönetim kurulu kararı ile 3 ay süreyle görevden el çektirildiğini, ... 20. İş Mahkemesi kararı ile bu karar hakkında da tedbiren durdurulma kararı verildiğini, yönetim kurulunun çağrısı üzerine toplanan sendika genel merkez disiplin kurulunun 14/05/2016 tarih ve 2016/6 sayılı kararıyla müvekkilinin farklı gerekçelerle 3'er ay toplamda 6 ay süreyle geçici olarak yöneticilikten uzaklaştırma ve kınama cezası ile cezalandırıldığını, disiplin kurulu kararına dayanak olan ......
Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; yetki itirazında bulunduklarını, yetkili mahkemelerin Ankara iş mahkemeleri olduğunu, açılan davayı kabul etmediklerini, Adana 1 Nolu Şube Yönetim Kurulunun 10/05/2017 tarih ve 51 sayılı kararı ile 15/07/2017 tarihinde olağan genel kurulun yapılması kararını aldığını, davacılar ve özellikle Şube Yönetim Kurulu üyesi davacı T2'ın Şube Yönetim Kurulu toplantılarına çağrıldığı halde kötü niyetli taleplerle kasıtlı olarak Şube Yönetim Kurulu toplantılarına katılmadığını, Şube Yönetim Kurulunun kararlarına toplantı nisabi sağlanmadan alındığı gerekçesi ile Genel Merkez nezdinde itiraz edildiğini, Şube Yönetim Kurulunun 2 üyesi Disiplin kurulu kararı ile görevden uzaklaştırıldığından ve kalan 3 üyeden davacı inan Yıldız toplantılara kasıtlı olarak katılmadığından, kalan 2 üye ile toplantı yeter sayısı sağlanmadığını, bu karar karşısında Şube iş,....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 08/08/2017 NUMARASI : 2016/723 ESAS, 2017/470 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika Yönetim Kurulu Kararına İtiraz İstemli) KARAR : Mahalli mahkemesinden verilen karara karşı davacı vekili istinaf kanun yoluna başvurmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla dosya incelendi. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ: İDDİANIN ÖZETİ:Davacı vekilinin mahkememize verdiği dava dilekçesinde özetle; müvekkilin ZF lemförder aks modülleri san ve tic a.ş de birleşik metal iş sendikası iş yeri baş temsilcisi olarak olarak görev yapmakta iken sendikanın 19/10/2016 tarihinde temsilcilikten alındığını, müvekkilinin sosyal ortamda sendika aleyhine ağır hakaret içeren paylaşımlar yaptığını ancak iddiaları gerçeği yansıtmadığını beyan ederek davanın kabulünü talep etmiştir....
Davalı Üniversite vekili asıl davaya karşı verdiği cevap dilekçesinde özetle, 4688 sayılı Kanunun 14. maddesinde göre; kamu görevlilerinin, çalıştıkları işyerinin girdiği hizmet koluna üye olabileceklerinin düzenlendiği, yönetici pozisyonunda olan kamu görevlilerinin ise kamu sendikalarına üye olamayacaklarının hüküm altına alındığını, T2 Çalışma Genel Müdürlüğünün 21/05/2021 tarih ve 4460 sayılı görüş yazısında belirtildiği üzere, 2547 sayılı Kanunun 3'üncü maddesi ile 4688 sayılı Kanunun 15'inci maddesinin birlikte değerlendirilmesinde, üniversite yönetim kurulu üyelerinin sendika üyesi olamayacakları, ancak fakülte, yüksekokul ve enstitü yönetim kurulu üyelerinin sendikaya üye olacaklarının mütalaa edildiğini, sendika üyesi Nejat DEMİRCAN'ın ifa ettiği yönetim kurulu üyeliği görevinin idari nitelik taşıdığını ve bu sebeple sendika üyesi olamayacaklar arasında yer aldığını savunarak usul ve yasaya aykırı, mesnetsiz davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 13/07/2017 NUMARASI : 2016/184 ESAS, 2017/415 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika Yönetim Kurulu Kararına İtiraz İstemli) KARAR : Mahalli mahkemesinden verilen karara karşı davalı vekili 19/07/2017 tarihinde istinaf kanun yoluna başvurmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla dosya incelendi....
CEVAP Davalı vekili cevap dilekçesinde; Antalya Kadın Dayanışma Merkezi ve Dayanışma Derneği tarafından müvekkili Sendikaya gönderilen 2021/5 sayılı yazıda; sendika Merkez Yönetim Kurulu üyesi davacı tarafından, .... isimli şahsa cinsel ve fiziksel şiddet uygulandığı, davacının Sendika bünyesindeki görevlerini ve kimliğini tacizlere zemin olarak kullandığı iddiasında bulunulduğunu, davacının Antalya 33. Asliye Ceza Mahkemesinde yapılan yargılama sonucunda aldığı 1 yıl 8 ay hapis cezası da göz önünde bulundurularak Disiplin Kurulu kararı tesis edildiğini ve Disiplin Kurulunun bu kararının Sendika Tüzüğü gereğince Merkez Yönetim Kuruluna bildirildiğini, dava konusu işlemin hukuka uygun olduğunu belirterek ve dilekçesinde yazılı diğer sebeplerle davanın reddini istemiştir. III....
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, Türkiye Taşıma İşçileri Sendikasının yönetim kuruluna işten el çektirilmesi ile kanun ve tüzük hükümlerine göre en kısa sürede genel kurulu toplamak ve yeni yönetim kurulu seçilinceye kadar sendikayı yönetmek üzere kayyum atanmasına karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 17/05/2019 NUMARASI : 2018/425 ESAS - 2019/344 KARAR DAVA KONUSU : İş (Sendika Yönetim Kurulu Kararına İtiraz İstemli) KARAR : Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle, davacının kendi el yazısı ile yazmış olduğu istifa dilekçesini kendi istek ve iradesi ile teslim ettiğini, bu irade beyanının tek taraflı olarak geri alınmasının mümkün olmadığını, davacının istifasının kabul edilmeme gibi bir durumun söz konusu olmadığını, yine Sendika Ana Tüzüğüne göre istifa beyanının hüküm doğurabilmesi için Yönetim Kurulu kararına ihtiyaç duyulmadığını, davacının özgür iradesi ile kaleme aldığı istifa dilekçesinde iradesinin fesada uğratılması şeklinde bir iddia bulunmadığını, davacının istifa iradesinin tekemmülünün Yönetim Kurulunca tamamlanmasının ardından görevinin sona erdiğini beyan ederek davanın reddine karar verilmesi gerektiğini savunmuştur....
