"İçtihat Metni"MAHKEMESİ : Hukuk Dairesi DAVA TÜRÜ : SENDİKA AİDAT ALACAĞI Y A R G I T A Y K A R A R I İncelenmesine gerek görüldüğünden, 6360 sayılı Kanun ile kapatılan ... Belediye Başkanlığına ait borçların hangi kuruma devredildiğine dair “Devir, Tasfiye ve Paylaştırma Komisyon” kararının temini ile dosyaya eklendikten sonra gönderilmesi için dosyanın Bölge Adliye Mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 19.04.2018 tarihinde oybirliğiyle karar verildi....
maaş alacağı bulunmadığını beyanla davanın reddini talep etmiştir....
- K A R A R - Davacı vekili, müvekkili ile davalı ... arasında maaş ödemeleri protokolü imzalandığını, bu çerçevede davalıya promosyon ödemesi yapıldığını, ancak davalının yeteri kadar personele maaş ödemesi yapmayarak protokolü ihlal ettiğini , bu nedenle fazladan ödenen promosyonun müvekkiline iadesi gerektiğini, bu amaçla başlatılan icra takibine davalı tarafça haksız olarak itiraz edildiğini belirterek itirazın iptaline, takibin devamına ve icra inkar tazminatına hükmedilmesini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili, davaya konu protokol yapıldıktan sonra müvekkili Belediyeden başka kurumlara 6111 sayılı Kanun hükümleri çerçevesinde 51 işçinin geçtiğini ve 5 işçinin de emekli olduğunu, buna göre yapılan hesapta fazladan ödenen 28.189,44.TL nin davacıya ödendiğini davacının haksız olarak fahiş talepte bulunduğunu belirterek davanın reddini istemiştir....
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ DAVA : Davacı, haksız olarak saat ücretinin ve dolayısı ile maaş ve diğer ücretlerinin düşürülmesi işleminin iptal edilerek dava tarihinden itibaren eski saat ücretlerinin dikkate alınarak maaş hesabının yapılması ve haksız olarak 14.07.2008 tarihinden dava tarihine kadar eksik ödenen maaş farkının da hesaplanarak davalı taraftan tahlisine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır....
görev yaptığı ve ek göstergesinin de (150) rakamı olduğu anlaşıldığından, bu tarihler arasında alması gereken maaşlarının, 1. dereceli başkanlık müşavirliği ve bu kadronun eşdeğeri olan kadronun belirlenmesi suretiyle hesaplanması gerektiğinden, yargı kararı uyarınca ödenen parasal haklarının davacıya eksik ödendiği sonucuna varılmış olup, davacının emekli edildiği tarihteki 1. dereceli başkanlık müşavirliği kadrosu ve eşdeğeri olan kadroya göre belirlenecek maaş farklarının hesaplanarak, ......
CEZAİ ŞARTSÖZLEŞMENİN FESHİYABANCI PARA ALACAĞI 818 S. BORÇLAR KANUNU [ Madde 83 ] 818 S. BORÇLAR KANUNU [ Madde 158 ] 818 S. BORÇLAR KANUNU [ Madde 161 ] "İçtihat Metni" Taraflar arasındaki istirdat ve tazminat davasının yapılan yargılaması sonunda İlamda yazılı nedenlerden dolayı davanın kısmen kabulüne kısmen reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşuldu düşünüldü. Davacı, kat karşılığı inşaat sözleşmesi gereğince inşaat yapan davalı müteahhitten kendisine düşen daireyi harici satış sözleşmesi ile satın aldığını, dairenin devrinin verilmediğini öne sürerek, 10.000 DM. peşin ödenen satış bedeli ile 10.000 DM. cezai şartın davalıdan tahsiline karar verilmesini istemiştir. Davalı cevap vermemiştir....
İş ve ........İş Mahkemelerince ayrı ayrı gönderme kararı verilmesi nedeni ile yargı yerinin belirlenmesi için gönderilen dosya içindeki tüm belgeler incelendi, gereği düşünüldü: K A R A R Dava, düşük ödenen gebelik izin bedelinin tespiti ile aradaki farkın tahsili istemine ilişkindir. 21. İş Mahkemesince, gerçek maaşının tespitine,eksik yatırılan sigorta primlerinin maaşa göre hesaplanarak davalı şirket tarafından SGK'ya ödettirilmesine ve primlerin gerçek seviyesine yükseltilmesine davası tefrik edilerek, eldeki hamilelik döneminde eksik ödenen gebelik izin ücretinin gerçek maaş üzerinden hesaplanarak düşük ödenen gebelik izin maaşının tamamlatılmasına ve arada bulunan farkın tahsiline ilişkin dava yönünden genel iş mahkemelerinin görevine girdiği gerekçesiyle görevsizlik kararı verilmiştir. 16....
FAZLA MESAİ ÜCRETİ ALACAĞI: İLGİLİ DÖNEM GÜNLÜK ÜCRET SAAT ÜCRETİ FAZ. MESAİ ÜCRETİ HAFTA SAYISI FAZ.MESAİ SÜRESİ BRÜTFAZ....
Mahkemece; davalının kötü niyetli olmadığı, yaşam deneyleri ve günümüzün ekonomik koşullarına göre davalının, kendisine ödenen dava konusu parayı tüketerek elden çıkarmak zorunda kalan, kıtı kıtına geçinen kimselerden olduğunun da kabulü gerektiği, 2022 sayılı yasaya göre ödenen aylıklar geri istenemeyeceği bilirkişi raporunun da bu doğrultu da olduğu gerekçesiyle, davanın reddine karar verilmiş, hüküm davacı vekili tarafından temyiz edilmiştir. Mahkemece hükme esas alınan bilirkişi raporunda, ......
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :AİLE MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : EŞYA ALACAĞI -KARAR- Mahkeme kararındaki nitelendirmeye göre dava; mal rejiminden kaynaklanamaktadır. Yargıtay Büyük Genel Kurulunun 24.01.2014 tarih ve 1 sayılı kararı ile aynen kabul edilen ve 29.01.2014 günü Resmi Gazetede yayımlanarak 01.02.2014 tarihinde yürürlüğe giren hukuk dairelerine ilişkin işbölümü uyarınca temyiz incelemesi Yargıtay 8.Hukuk Dairesine ait bulunmaktadır. Hal böyle olunca, yukarıda açıklanan nedenlerle, dosyanın ilgisi yönünden anılan Daire Başkanlığına GÖNDERİLMESİNE, 20.5.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi....
