Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

Hükmün, davacı tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. K A R A R Sigortalılığa ilişkin “hizmet tespiti” davaları, Sosyal Güvenlik hakkına ilişkin olarak ortaya çıkan davalardır. Yasal dayanağını 506 sayılı Yasa'nın 6. ve 79/10. (5510 sayılı Yasa açısından ise 86/9.) maddelerinden almaktadır. Sözü edilen 6.maddede, çalıştırılanların, işe alınmaları ile kendiliğinden sigortalı olacakları, sigortalı olmak hak ve yükümünden kaçınılamayacağı ve vazgeçilemeyeceği belirtilmiştir. Anılan yasanın 79/10. maddesinde ise, sigortalıların, çalışmalarının tespiti ile ilgili dava açabilecekleri hükme bağlanmıştır. Bu bakımdan, hizmet tespitine ilişkin davalar sosyal güvenlik hakkı ve kamu düzeni ile ilgili olup, kişi iradesi belirleyici etkiye sahip değildir....

    İş kazasının tespiti ile ilgili ihtilaf Sosyal Güvenlik Kurumunun hak alanını doğrudan ilgilendirmekte olup tazminat davasında kurum taraf değildir. Yapılacak iş;öncelikle SGK'na müzekkere yazılarak olayla ilgili tahkikat yapılıp yapılmadığını sormak,yapılmamış ise davacıya iş kazasını Sosyal Güvenlik Kurumuna ihbarda bulunmak, olayın Kurumca iş kazası olarak kabul edilmemesi halinde Sosyal Güvenlik Kurumuna ve hak alanını etkileyeceğinden işveren aleyhine “iş kazasının tespiti” davası açması için önel vermek, tespit davasını bu dava için bekletici sorun yaparak çıkacak sonuca göre, olayın Kurumca iş kazası olduğunun kabul edilmesi halinde ise davacıya Kuruma müracaat ederek sürekli iş göremezlik oranının belirlenmesi giderek iş kazası sigorta kolundan sürekli iş göremezlik geliri bağlanması için önel vermektir....

      Bilindiği gibi feragat yalnız mevcut davadan değil, o dava ile istenen haktan da vazgeçme anlamına gelir. Davadan feragat neticesinde feragate konu teşkil eden hak tamamen düşer ve artık bir daha dava konusu yapılamaz. Sosyal güvenlik hakkı niteliği itibariyle ekonomik ve sosyal haklar arasında yer alan bir hak olmakla birlikte, insan haklarına dair bütün milletlerarası belgelerde kabul edilen bir insan hakkıdır. Ekonomik ve sosyal bir hak olarak sosyal güvenlik hakkı devlete bu hakkı hayata geçirmek için gereken tedbirleri almak ve teşkilatı kurmak gibi yükümlülükler yükler (Arıcı, K.; Anayasa Mahkemesi Karaları Işığında Sosyal Güvenlik Hakkı, Sosyal İnsan Hakları Uluslar arası Sempozyumu, Kocaeli, 2015, s. 184- 185.)....

      ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 13.11.2018 NUMARASI : 2017/506 2018/566 DAVA KONUSU : İş (Yurt Dışı Hizmetlerin Belirlenmesi İstemli)|Tespit (Sosyal Güvenlik Hukuku İle İlgili Tespit Davaları) KARAR : GEREĞİ GÖRÜŞÜLDÜ: İDDİANIN ÖZETİ : Davacı asil dava dilekçesinde özetle: Erzin Belediyesinde 01.01.1978 tarihinde 21 gün süre ile kesintisiz olarak çalıştığını, bu çalışmalarının sigortaya bildirilmediğini, tüm bu nedenlerle 01.01.1978 tarihinde 21 gün süre ile Erzin Belediyesinde kesintisiz olarak çalıştığının ve sigortalılık başlangıç tarihinin 01.01.1978 olarak belirlenmesinin tespitine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. SAVUNMANIN ÖZETİ: Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle: Davalı vekili cevap dilekçesi sunmamıştır....

      ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 13.11.2018 NUMARASI : 2017/506 2018/566 DAVA KONUSU : İş (Yurt Dışı Hizmetlerin Belirlenmesi İstemli)|Tespit (Sosyal Güvenlik Hukuku İle İlgili Tespit Davaları) KARAR : GEREĞİ GÖRÜŞÜLDÜ: İDDİANIN ÖZETİ : Davacı asil dava dilekçesinde özetle: Erzin Belediyesinde 01.01.1978 tarihinde 21 gün süre ile kesintisiz olarak çalıştığını, bu çalışmalarının sigortaya bildirilmediğini, tüm bu nedenlerle 01.01.1978 tarihinde 21 gün süre ile Erzin Belediyesinde kesintisiz olarak çalıştığının ve sigortalılık başlangıç tarihinin 01.01.1978 olarak belirlenmesinin tespitine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. SAVUNMANIN ÖZETİ: Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle: Davalı vekili cevap dilekçesi sunmamıştır....

      Sağlık Bakanlığı Ankara Numune Eğitim ve Araştırma Hastahanesi’nin 03.10.2006 tarihinde düzenlenen ve davacının özür durumuna göre % 64 çalışma gücü kaybı oranına uğradığına ilişkin raporu esas alınarak davacı sigortalıya manevi tazminat takdir edilmiştir Maluliyet oranının tesbiti ile ilgili ihtilaf Sosyal Güvenlik Kurumu’nun hak alanını doğrudan ilgilendirmekte olup, temyize konu tazminat davasında Sosyal Güvenlik Kurumu taraf değildir. Yapılacak iş, davacıya maluliyet oranının tespiti ile ilgili Kuruma başvuruda bulunması ve sürekli iş göremezlik geliri bağlanması için önel vermek Kurumca oranın belirlenmesi ve gelirin bağlanması halinde buna göre karar vermek Kurumca oranın %(0) olarak belirlenmesi ve davacının bu orana itiraz etmesi halinde giderek Sosyal Güvenlik Kurumu ve işveren aleyhine maluliyet oranının tesbiti davası açması için önel vermek, tespit davası bu dava için bekletici mesele yapılarak sonucuna göre karar vermektir....

        HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2019/2382 KARAR NO : 2020/497 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ISPARTA İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 24/06/2021 NUMARASI : 2020/192 ESAS - 2021/478 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (Sosyal Güvenlik Hukuku İle İlgili Tespit Davaları) KARAR : İlk derece mahkemesinin 2017/380 Esas - 2019/347 Karar sayılı kararı Dairemizin 2019/2382 esas - 2020/497 karar sayılı ilamı ile HMK 353/1- a-4 maddesi kapsamında kaldırılarak yeniden yargılama için mahkemesine iade edilmiş, mahkemece yapılan yargılama sonucu verilen karar istinaf edilmekle yukarıdaki esasa kaydı yapılarak incelenmiştir. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : İDDİA: Davacı vekili dava dilekçesinde özet olarak; davalılardan 2 T5 Şti.'nin 2008 yılında kurulduğunu, 3 nolu davalı Gelendost T4 Mot. Taş....

        Sağlık Bakanlığı Tepecik Eğitim ve Araştırma Hastanesince düzenlenen 21.04.2006 tarihli “davacının yüzde sabit iz oluşturacak ve duyu ve organın sürekli yitirilmesine sebep olacak şekilde sağ gözünden yaralandığı” şeklinde düzenlenen raporu esas alınarak davacı sigortalıya manevi tazminat takdir edilmiştir Maluliyet oranının tesbiti ile ilgili ihtilaf Sosyal Güvenlik Kurumu’nun hak alanını doğrudan ilgilendirmekte olup, temyize konu tazminat davasında Sosyal Güvenlik Kurumu taraf değildir. Yapılacak iş, davacıya Sosyal Güvenlik Kurumu'na sürekli iş göremezlik oranının tespiti ve gelir bağlanması için başvuruda bulunması için önel vermek, oranın Kurumca belirlenmesi halinde çıkacak sonuca göre, SGK.'...

          İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 16/03/2021 NUMARASI : 2020/355 ESAS - 2021/169 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (Sosyal Güvenlik Hukuku İle İlgili Tespit Davaları) KARAR : Yukarıda mahkemesi ile esas ve karar numarası yazılı dosya üzerinden verilen karara karşı istinaf başvurusunda bulunulmakla yapılan inceleme sonunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : İDDİA: Davacı vekili dava dilekçesinde özet olarak; müvekkili adına, 9 sigorta sicil numarasıyla, Denizli Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü bünyesinde 59917.20 sıra numarası ile işlem gören Mustafa Nazmi TUNCER'e ait işyerinde 01/01/1994 tarihinde işe girdiğini ve garson olarak çalıştığını, müvekkilinin söz konusu çalışmasına ilişkin olarak işverenin ilk işe giriş bildirgesini davalı Kurum'a verdiğini, müvekkilinin emeklilik işlemleri için davalı Kurum'a müracaatında, Kurum'un 30/06/2020 tarihli cevabi yazısında, müvekkili adına 01/01/1994 tarihli işe giriş bildirgesinin verildiğinin ancak dönem bordrosu verilmediği için söz konusu bildirgenin, müvekkilinin...

          İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 15/09/2020 NUMARASI : 2019/454 ESAS 2020/290 KARAR DAVA KONUSU : Tespit (Sosyal Güvenlik Hukuku İle İlgili Tespit Davaları) KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davalı kurum tarafından dava dışı Gürpet Petrol ürünleri pazarlama madencilik inşaat taah. Nakliyat Oto. Tarım ürünleri teks. San ve dış tic. Aş şirketi hakkında 14280208 ve 14279935 sayılı ödeme emirlerinin düzenlendiğini, ödeme emirler dava dışı şirketin 2014 yılı 10. Ayına ilişkin 9.129,24TL prim borcu ve gecikme zammı ile 2014 yılı 3....

          UYAP Entegrasyonu