Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
Temyiz Sebepleri Davacı vekili temyiz dilekçesinde; istinaf kararında itirazlarının değerlendirilmediğini, bilirkişi raporunun eksik ve hatalı olduğunu, rapora itirazları giderilmeden davanın reddine karar verildiğini, çalışan ve üye sayısının hatalı olduğunu, müvekkili Şirketin merkezi Ümraniye/... adresinde olmasına rağmen yalnızca faaliyet gösterdiği alanlardan bir tanesi olan Bolu ilindeki işyeri adresine ilişkin olarak yetki tespiti kararı verildiğini ileri sürerek Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulması istemi ile temyiz yoluna başvurmuştur. C. Gerekçe 1. Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, işyeri düzeyindeki olumlu yetki tespitine itiraza ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. Toplu ... sözleşmesi kavramı Anayasa'nın 53 üncü maddesinde düzenlenmiştir....
DEĞERLENDİRME/ GEREKÇE: Dosya üzerinden, HMK’nın 355. maddesi uyarınca istinaf sebepleriyle sınırlı olarak ve resen kamu düzeni yönünden yapılan inceleme ile dosya kapsamına göre; İşbu dava Olumlu Yetki Tespitine İtiraz istemine ilişkindir. 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun 79. maddesinde; “Bu Kanunun uygulanmasından doğan uyuşmazlıklar iş davalarına bakmakla görevli ve yetkili mahkemelerde görülür....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 02/11/2022 NUMARASI : 2020/273 2022/564 DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikanın Kapatılması (Send. K. M. 7/4, 31)) KARAR : İlk derece mahkemesince verilen davanın kabulüne dair karara karşı davacı vekilince istinaf yoluna başvurulmuş olmakla, 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu (HMK) 355. maddesi gereğince kamu düzeni ve istinaf edenin taraf sıfatına göre istinaf sebepleri ile bağlı kalınarak dosya ve inceleme raporu okundu. Gereği düşünüldü. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ: Davacı vekili 02/07/2020 havale tarihli dava dilekçesinde özetle; 33- SND-064 kütük numaralı T3 sendikal faaliyetler dışında kumar oynattığı ve kumar oynamaya yer temin ettiğinin tespit edildiğini, davalı sendikanın kuruluş amacına aykırı faaliyetlerde bulunmasının apaçık kanuna usule aykırı olduğunu, 6356 sayılı Kanunun 79....
Diğer taraftan “Toplu İş Sözleşmesi Yetki Tespiti ile Grev Oylaması Hakkında Yönetmelik”in olumlu ve olumsuz yetki tespitine itiraza ilişkin 10. maddesinin 2. fıkrasına göre de “Yetki tespitine itiraz, nedenleri belirtilmek suretiyle yazının kendilerine tebliğ edildiği tarihten itibaren altı iş günü içinde mahkemeye yapılır. İtiraz dilekçesinin mahkemeye verilmeden önce görevli makama kayıt ettirilmesi gerekir.” Somut uyuşmazlıkta davalı sendikanın yetki tespit başvurusu sonrasında T5 27/05/2021 tarih ve E- 58736034- 103.02.6461 sayılı yazı ile olumlu tespitte bulunması üzerine, davacı işyeri olumlu yetki tespitinin iptalini 6 iş günü içerisinde talep etmiştir. Dosya içeriğine göre, davacı 08/06/2021 tarihli tebligat üzerine 08/06/2021 tarihinde dava açmış fakat 6 iş günü geçirildikten sonra davacı tarafından itiraz dilekçesi görevli makam olan Zonguldak Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğüne 22/06/2021 tarihinde kayıt ettirilmiştir....
Diğer taraftan “Toplu İş Sözleşmesi Yetki Tespiti ile Grev Oylaması Hakkında Yönetmelik”in olumlu ve olumsuz yetki tespitine itiraza ilişkin 10. maddesinin 2. fıkrasına göre de “Yetki tespitine itiraz, nedenleri belirtilmek suretiyle yazının kendilerine tebliğ edildiği tarihten itibaren altı iş günü içinde mahkemeye yapılır. İtiraz dilekçesinin mahkemeye verilmeden önce görevli makama kayıt ettirilmesi gerekir.” Somut uyuşmazlıkta davalı sendikanın yetki tespit başvurusu sonrasında T5 27/05/2021 tarih ve E- 58736034- 103.02.6461 sayılı yazı ile olumlu tespitte bulunması üzerine, davacı işyeri olumlu yetki tespitinin iptalini 6 iş günü içerisinde talep etmiştir. Dosya içeriğine göre, davacı 08/06/2021 tarihli tebligat üzerine 08/06/2021 tarihinde dava açmış fakat 6 iş günü geçirildikten sonra davacı tarafından itiraz dilekçesi görevli makam olan Zonguldak Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğüne 22/06/2021 tarihinde kayıt ettirilmiştir....
HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/2717 KARAR NO : 2023/175 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : NİKSAR ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 07/03/2022 NUMARASI : 2021/102 ESAS, 2022/108 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Alacak Davaları) KARAR : Davalı belediye vekili cevap dilekçesinden özetle: Öncelikle zamanaşımı definde bulunduklarını, hukuki dayanaktan yoksun davanın reddine karar verilmesini talep ettiği görülmüştür....
Nöbetçi İş Mahkemesi olduğunun tespitine karar verilmiştir. Dava işletme düzeyinde yapılan olumlu yetki tespitine itiraz davasıdır. 6356 sayılı Kanun'un 42, 2 ve 79 uncu maddesi hükümlerine göre, işletme düzeyinde yapılan yetki tespitine ilişkin itirazın ,işletme merkezinin bağlı olduğu ... Kurumu İl Müdürlüğünün bulunduğu yerdeki iş davalarına bakmakla görevli mahkemede görülmesi gerekir. Somut olayda, olumlu yetki tespiti, üçü de ...'de bulunan işyerlerinin oluşturduğu işletme için işletme düzeyinde yapılmıştır. Davalı Bakanlığın düzenlediği yetki tespit yazısında şirketin merkez adresi olarak belirtilen adres ile 07 Ocak 2013 tarih ve 8230 sayılı Ticaret Sicil Gazetesi'nde yayımlanan şirketin 28.12.2012 tarih ve 4 sayılı kararına göre şirketin merkez adresi .../... olup Mahkemece bu nedenle yetkisizlik kararı verilmesi yerindedir. Ancak davacı şirketin işletme merkezinin bağlı olduğu ... ... Kurumu İl Müdürlüğü ...'da bulunduğuna göre, yetkili mahkeme ... ......
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : None NUMARASI : 2022/376 ESAS - 2022/425 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Grevin Durdurulması(Send. K....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 18/10/2022 NUMARASI : 2022/82 ESAS - 2022/405 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar KARAR : İSTANBUL 4. İŞ MAHKEMESİ'nin 18/10/2022 tarihli 2022/82 Esas - 2022/405 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi. G E R E Ğ İ D Ü Ş Ü N Ü L D Ü: I-DAVA : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; bakanlığın verdiği olumlu yetki tespit kararının hatalı olduğunu, davalı sendikanın gerekli çoğunluğu sağlayamadığını, olumlu yetki tespit kararının iptalini talep etmiştir. II-CEVAP : Davalı bakanlık vekili cevap dilekçesinde özetle; bakanlığın olumlu yetki tespit kararının usulüne uygun olduğunu, davanın reddi gerektiğini savunmuştur. Davalı sendika vekili cevap dilekçesinde özetle; bakanlığın olumlu yetki tespit kararının usulüne uygun olduğunu, davanın reddi gerektiğini savunmuştur....
