"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, ücret alacağı, ilave tediye alacağı, ikramiye farkı alacağı, teşvik prim alacağı, ücret zammı alacağı, kıdem terfi alacağı, iyileştirme zammı, ücret farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 08.09.2014 gününde oybirliği ile karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, ücret alacağı, ilave tediye alacağı, ikramiye farkı alacağı, teşvik prim alacağı, ücret zammı alacağı, kıdem terfi alacağı, iyileştirme zammı, ücret farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 08.09.2014 gününde oybirliği ile karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, ücret alacağı, ilave tediye alacağı, ikramiye farkı alacağı, teşvik prim alacağı, ücret zammı alacağı, kıdem terfi alacağı, iyileştirme zammı, ücret farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 08.09.2014 gününde oybirliği ile karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 19/07/2019 NUMARASI : 2016/760 ESAS - 2019/434 KARAR DAVA KONUSU : Alacak (İşçi İle İşveren İlişkisinden Kaynaklanan) KARAR : Taraf vekillerinin istinaf başvurusu üzerine yapılan inceleme neticesinde; TARAFLARIN İDDİA ve SAVUNMALARININ ÖZETLERİ : Davacı vekili mahkememize verdiği dava dilekçesinde özetle ; Kıdem Tazminat Alacağı, ihbar Tazminat Alacağı, Fazla Çalışma Ücret Alacağı, Dini ve Milli Bayram Çalışma Ücret Alacağı, Yıllık izin Ücreti Alacağı, AGİ Alacağı, Genel Tatil Ücreti Alacağının faizi ile birlikte davalıdan tahsili talep ve dava etmiştir. Davalı vekili mahkememize verdiği cevap dilekçesinde özetle ; davanın reddini talep etmiştir. İLK DERECE MAHKEMESİ GEREKÇE ÖZETİ ve KARARI : İlk Derece Mahkemesi'nce, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. İSTİNAF SEBEP ve GEREKÇELERİ : Taraf vekilleri süresi içerisinde ayrı ayrı istinaf kanun yoluna başvurmuşlardır....
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, ücret zammı alacağı, birleştirilmiş sosyal alacağı, sorumluluk zammı alacağı, ilave tediye alacağı, yemek yardım alacağı, giyim yardım alacağı ve hizmet yılı prim alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır....
Somut olayda davacı, dava dilekçesinde Evlenme Yardımı Alacağı, Eğitim Yardımı Alacağı, Doğum Yardımı Alacağı, Ölüm Yardımı Alacağı, Ramazan Yardımı Alacağı, Birleştirilmiş Sosyal Yardım Alacağı, Sağlık ve Güvenlik Yardım Alacağı, Fazla Mesai Alacağı, Yıllık İzin Alacağı, Ulusal Bayram ve Genel Tatil Alacağı, Asgari Geçim İndirim Alacağı, İlave Tediye Alacağı ve Banka Promosyon Ücret Alacağı 10,00 TL'den toplamda 180,00 TL harca esas değer üzerinden belirsiz alacak davası açtığını bildirerek talepte bulunmuş, davasını açıkça belirsiz alacak davası olarak nitelendirmiştir. Yerel mahkeme 03/03/2022 tarihli ara karar ile fazla çalışma ve ubgt alacağı yönünden talebi tefrik etmiş ve aynı tarihte diğer alacak kalemleri hakkında belirsiz alacak davası olarak talep edilemeyeceğinden dava şartı yokluğu nedeniyle usulden reddine karar vermiştir....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, ikramiye alacağı, ilave tediye alacağı, öğrenim alacağı, yakacak alacağı, yemek yardımı alacağı, aile çocuk parası alacağı ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 23.12.2013 gününde oybirliği ile karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA :Davacı, ikramiye alacağı, vardiya prim alacağı, yemek yardımı alacağı, giyim yardımı alacağı, kıdemlilik zammı alacağı, vergi iadesi alacağı, tasarrufu teşvik ve nema alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır....
İş Mahkemesi'nin 24/11/2022 tarih ve 2021/248 Esas - 2022/236 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi. TALEP : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının, davalıya ait işyerinde 23.05.2016- 02.09.2019 tarihleri arasında çalıştığını, müvekkilinin iş akdinin davalı tarafından haksız olarak feshedildiğini belirterek ödenmeyen kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla çalışma alacağı, ulusal bayram ve genel tatil alacağı, yıllık izin alacağı, hafta tatili alacağı, prim ve ikramiye alacağı, yol parası alacağı, eğitim yardımı alacağı, çocuk parası alacağı, ilave tediye ücret alacağı, ayrımcılık tazminatı, sendikal tazminat, ölüm tazminatı alacağı, cezai şart alacağı, TİS alacağı, gece vardiya zammı alacağı, kötü niyet tazminatı, haksız fesih tazminatı, bakiye süre ücret alacağı ve manevi tazminat alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
alacağı ile asgari geçim indirimi alacaklarını belirsiz alacak davası olarak açamayacağı anlaşıldığından davacının kıdem tazminatı alacağı, ihbar tazminatı alacağı, yıllık izin ücreti alacağı, ücret alacağı ile asgari geçim indirimi alacağı taleplerinin hukuki yarar yokluğu nedeniyle usulden reddine, fazla mesai ücreti alacağı, hafta tatili ücreti alacağı ile ulusal bayram genel tatil ücreti alacağı taleplerinin kısmen kabul kısmen reddine " karar verildiği anlaşılmıştır....
