Davanın yasal dayanağını oluşturan 506 sayılı Yasanın 26.maddesi “İş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya işçilerin sağlığını koruma ve iş güvenliği ile ilgili mevzuat hükümlerine aykırı hareketi veyahut suç sayılabilir bir hareketi sonucu olmuşsa, Kurumca sigortalıya veya haksahibi kimselerine yapılan veya ileride yapılması gerekli bulunan her türlü giderlerin tutarları ile gelir bağlanırsa bu gelirlerinin 22 nci maddede belirtilen tarifeye göre hesaplanacak sermaye değerleri toplamı Kurumca işverene ödettirilir…” hükmünü içermekte olup; anılan madde hükmü uyarınca Sosyal Güvenlik Kurumu, işverenin kastı veya işçilerin sağlığını koruma ve iş güvenliği ile ilgili mevzuat hükümlerine aykırı hareketi veyahut suç sayılabilir bir hareketi sonucu meydana gelen iş kazası ve meslek hastalığı nedeniyle, sigortalıya “yapılan veya ileride yapılması gerekli bulunan her türlü giderleri” işveren veya kusuru bulunan üçüncü kişilerden rücuan tahsilini isteyebilecektir....
Davaya konu kaza ve dava tarihi itibariyle yürürlükte olan 5510 sayılı Kanun'un 21. maddesinin 1. fıkrasında; "iş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya sigortalıların sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, Kurumca sigortalıya veya hak sahiplerine bu Kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverene ödettirilir....
Diğer yandan, sigortalıya bağlanacak gelir ve hükmedilecek tazminatın miktarını doğrudan etkilemesi nedeniyle, işçide oluşan meslekte güç kayıp oranının hiçbir kuşku ve duraksamaya yer vermeksizin kesin olarak saptanması gerekir. 5510 sayılı Yasa’nın 18 nci maddesinde Kurumca yetkilendirilen hekim veya sağlık kurullarından istirahat raporu alınmış olması şartıyla; iş kazası nedeniyle iş göremezliğe uğrayan sigortalıya her gün için geçici iş göremezlik ödeneği verileceği, 19 ncu maddesinde iş kazası sonucu oluşan hastalık ve özürler nedeniyle Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık Kurulları tarafından verilen raporlara istinaden Kurum Sağlık Kurulunca meslekte kazanma gücü en az %10 oranında azalmış bulunduğu tespit edilen sigortalıya sürekli iş göremezlik geliri bağlanacağı; iş kazası ve meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik hallerinde meslekte kazanma gücündeki kayıp oranının belirlenmesine ve bu maddenin uygulanmasına ilişkin diğer usul ve esasların Kurum...
Hükmün, davacı Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. 1-) 04.10.2006 tarihinde meydana gelen iş kazası sonucu sürekli iş göremez hale gelen sigortalıya Kurumca yapılan sosyal sigorta yardımlarının tahsilinin 506 sayılı Yasanın 26. maddesi hükümleri uyarınca rücuan tahsili istemine ilişkin olan davada; %70 kusur üzerinden davanın kabulüne karar verilmiştir....
Madencilik işyerinde çalışmakta iken yakalandığı meslek hastalığı sonucu %14,20 oranında malul kaldığını, müvekkil kurumca sigortalıya 43.391,45 TL maluliyet geliri bağlandığını, 1.137,40 TL tedavi masrafı yapıldığını, işverenlerin sorumlu olduğu oranın belirlenerek müvekkilinin kurum zararından fazlaya ait hakları saklı kalmak kaydıyla şimdilik 2,00 TL'nin davalılardan müştereken ve müteselsilen alınıp davacı müvekkiline verilmesi talebi ile dava açılmıştır. II. CEVAP Davalı ... Madencilik A.Ş vekili vermiş olduğu cevap dilekçesinde özetle; meslek hastalığının oluşmasında müvekkilinin hiçbir kusurunun bulunmadığını belirterek haksız açılan davanın reddini talep etmiştir. III....
Davalı vekilinin cevap dilekçesinden özetle; haksız açılan davanın reddine karar verilmesini istemiştir. Mahkemece; "Davanın kurum tarafından sigortalıya ödenen geçici iş göremezlik ödeneği ve tedavi giderlerinin davalı işverenden rücuen tahsili davası olduğu, sigortalının geçirmiş olduğu iş kazası sonucunda davacı kurumca sigortalıya tedavi ve geçici iş göremezlik ödeneği olarak toplam 11.559,34 TL ödeme yapıldığı, alınan 11/08/2015 tarihli bilirkişi raporunda sigortalının geçirmiş olduğu iş kazasında işverenin % 90 oranında kusurlu bulunduğu, dolayısı ile davacı kurumun zarara uğradığı, kurum zararının ise alınan 08/02/2016 havale tarihli bilirkişi raporu ile 5.779,67 TL olarak tespit edildiği, anlaşılmıştır. Davacı mahkememizin 2014/279Esas sayılı dosyasındaki talebi toplam zararın %50 sine ilişkin olduğu, huzurdaki dosya da ise başlangıçtaki talebi toplam zararın %25 i olduğu anlaşılmıştır....
Kurumca işverene ödettirilir.…İş kazası veya meslek hastalığı, 3. birkişinin kasıt veya kusuru yüzünden olmuşsa, Kurumca bütün sigorta yardımları yapılmakla beraber zarara sebep olan 3. kişilere ve şayet kusuru varsa bunları çalıştıranlara Borçlar Kanunu hükümlerine göre rücu edilir.” düzenlemesine göre; davaya konu iş kazasında kusurlu olanlar davacı Kurumun rücu alacağından kusurları karşılığı sorumludur....
Davanın yasa dayanağı olan 5510 sayılı Kanunun 19. maddesinde, geçici iş göremezlik durumu sonunda iş kazası sonucu meslekte kazanma gücünün en az %10 azalmış bulunduğu Kurumca saptanan sigortalının, sürekli iş göremezlik gelirine hak kazanacağı belirtilmiş, bu tür rücu davalarının dayanağı niteliğindeki 21. maddede de Kurumca sigortalıya bağlanan gelirin sermaye değerinin işveren ve üçüncü kişilere ödettirileceği açıklanmıştır. Dosya kapsamı incelendiğinde sigortalı Şükrü Şahin' in 05/05/2015 tarihli iş kazası sebebiyle meslekte kazanma gücü kaybı oranının 19/07/2018 tarihli kurum kararı ile % 34,2 olarak belirlendiği ve 13/06/2021 tarihinde kontrol muayene kaydı konulduğu, sigortalıya 14/02/2017 onay tarihli gelir bağlandığı anlaşılmaktadır....
iş kazası olduğunun tespit edildiğini, 506 sayılı yasanın 26.maddesine göre "İş kazası veya meslek hastalığı işverenin kasdı veya işçilerin sağlığını koruma ve iş güvenliği ile ilgili mevzuat hükümlerine aykırı hareketi veyahut suç sayılır bir eylemi sonucunda olmuşsa, kurumca sigortalıya veya hak sahibi kimselerine yapılan ve ileride yapılması gerekli bulunan her türlü giderlerin tutarı ile gelir bağlanırsa bu gelirlerin 22.maddede sözlü geçen tarifeye göre hesap edilecek sermaye değerleri toplamı işverenden alınır" hükmünün olduğunu, 5510 sayılı kanunun 21.maddesi birinci fıkrası gereğince "İş kazası veya meslek hastalığı, işverenin kasdı veya işçilerin sağlığını koruma ve iş güvenilği ile ilgili mevzuat hükümlerine aykırı hareketi veyahut suç sayılır bir eylemi sonucunda olmuşsa, kurumca sigortalıya veya hak sahiplerine bu kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı sigortalı veya hak sahiplerinin...
Dava, iş kazası nedeniyle yaralanan sigortalıya ödenen peşin sermaye değerli gelirin 5510 sayılı Yasa'nın 21. maddesi uyarınca tahsili istemine ilişkindir. 5510 sayılı Yasa'nın 01.10.2008 tarihinde yürürlüğe giren 21. maddesi 1. fıkrası ile “iş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya sigortalıların sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, Kurumca sigortalıya veya hak sahiplerine bu Kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverene ödettirilir.” düzenlemesi getirilmiş olup, 21. maddenin 4. fıkrası ise 3. kişilerin sorumluluğu" İş kazası, meslek hastalığı ve hastalık, üçüncü bir kişinin kusuru nedeniyle meydana gelmişse, sigortalıya ve hak sahiplerine yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki...
