Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

Mahkemece, davacılara verilen disiplin cezalarının hatalı olduğunun karar yerinde belirtilmesi ile yetinilmesi gerekirken bu yön gözetilmeden hüküm kurulması isabetli olmamıştır.", gerekçesiyle ilk derece mahkemesinin kararının ortadan kaldırılmasına karar verilmiştir. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ: İlk derece mahkemesi tarafından, Dairemizin kaldırma kararından sonra yapılan yargılama sonucunda davacı hakkında verilen disiplin cezalarının şekil şartları ve esas yönünden hukuka aykırı olduğu açıklanarak, "İş Yeri Disiplin Kurulu'nun 10.02.2020 tarihli kararı ile davacı T1 hakkında "Konu 17" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme, "Konu 15" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezalarının ve yer değişikliği disiplin cezasının HUKUKA AYKIRI OLDUĞUNUN TESPİTİNE", şeklinde karar verilmiştir....

Davacı, işyeri disiplin kurulunca müvekkiline üç yevmiye kesimi cezası verildiğini; disiplin cezasının, davacının bazı haklarının verilmemesi nedeniyle açmış bulunduğu davadan dolayı verildiğini ve yıldırma amaçlı olduğunu, cezanın toplu iş sözleşmesinde düzenlenen disiplin cezası verilmesine ilişkin tahkikat ve karar sürelerine uyulmaksızın verildiğinden usulen geçersiz olduğunu; esas yönünden de haksız ve sindirme amaçlı olan disiplin cezasına dair kararın mevzuata aykırılığının tespiti ve iptali ile verilen üç yevmiye kesimi cezası gereğince yapılan ücret kesintisinin davalıdan tahsilini istemiştir....

    İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 21/03/2023 NUMARASI : 2022/664 ESAS, 2023/323 KARAR DAVA KONUSU : İşçiye Verilen Disiplin Cezasının İptali KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davacı vekili dava dilekçesinde özetle ; davacı işçinin davalı T3 A.Ş....

    "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : İŞÇİYE VERİLEN DİSİPLİN CEZASININ İPTALİ Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı....

      İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 22/03/2017 NUMARASI : 2016/1005 ESAS 2017/102 KARAR DAVA KONUSU : İşçiye Verilen Disiplin Cezasının İptali KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının Balıkesir Erdek Onr....

      İdare Mahkemesi'nin 2011/1861 Esas sayılı dosyası ile idari işlemin iptali talepli dava açtığını, söz konusu davanın görev yönünden reddine karar verildiğini, davacı iddiasının dayanaksız olduğunu savunarak, davanın reddini talep etmiştir. C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece ... Altın Borsası yönetim kurulunun 14/06/2007 tarih ve 4 sayılı kararı ile davacıya ... Altın Borsası yönetmeliğinin 92.10 maddesi gereğince 2 gündelik kesilmesi cezasının iptali davasının idari yargıda görülmesi gerektiği gerekçesiyle adli yargı yolu caiz olmadığından davanın görev yönünden reddine karar verilmiştir. D) Temyiz: Kararı, taraflar temyiz etmiştir....

        İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ: İlk derece mahkemesi tarafından yapılan yargılama sonucunda, davacılar hakkında verilen disiplin cezalarının şekil şartları ve esas yönünden hukuka aykırı olduğu açıklanarak; İş Yeri Disiplin Kurulu'nun 10.02.2020 tarihli kararı ile; "Davacı T8 hakkında "Konu 29" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T7 hakkında "Konu 18" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T4 hakkında "Konu 17" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme, "Konu 15" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezalarının iptaline, Davacı T2 hakkında "Konu 24" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T6 hakkında "Konu 13" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı Kazım Yıldız hakkında "Konu 11" ile verilen ihtar, "Konu 15" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme, "Konu 28" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezalarının iptaline, Davacılar hakkında verilen...

        İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ: İlk derece mahkemesi tarafından yapılan yargılama sonucunda, davacılar hakkında verilen disiplin cezalarının şekil şartları ve esas yönünden hukuka aykırı olduğu açıklanarak; İş Yeri Disiplin Kurulu'nun 10.02.2020 tarihli kararı ile; "Davacı T8 hakkında "Konu 29" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T7 hakkında "Konu 18" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T4 hakkında "Konu 17" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme, "Konu 15" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezalarının iptaline, Davacı T2 hakkında "Konu 24" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı T6 hakkında "Konu 13" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezasının iptaline, Davacı Kazım Yıldız hakkında "Konu 11" ile verilen ihtar, "Konu 15" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme, "Konu 28" ile verilen üç(3) gün yevmiye kesme disiplin cezalarının iptaline, Davacılar hakkında verilen...

        İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 06/02/2020 NUMARASI : 2017/769 ESAS- 2020/21 KARAR DAVA KONUSU : İşçiye Verilen Disiplin Cezasının İptali KARAR : Yukarıda bilgileri yazılı mahkemece davanın reddine dair verilen kararın davacı vekilinin istinaf talebi üzerine mahkemece dosyanın istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderildiğinden yapılan ön inceleme ve incelemeyle heyete tevdi olunan dosyanın gereği görüşülüp aşağıdaki karar verilmiştir. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkili hakkında davalı işyerinin disiplin kurulunca verilen yer değiştirme cezasının haksız olduğunu belirterek kararın iptalini veya bir alt cezanın uygulanmasını talep etmiştir....

        İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 06/02/2020 NUMARASI : 2017/769 ESAS- 2020/21 KARAR DAVA KONUSU : İşçiye Verilen Disiplin Cezasının İptali KARAR : Yukarıda bilgileri yazılı mahkemece davanın reddine dair verilen kararın davacı vekilinin istinaf talebi üzerine mahkemece dosyanın istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderildiğinden yapılan ön inceleme ve incelemeyle heyete tevdi olunan dosyanın gereği görüşülüp aşağıdaki karar verilmiştir. TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkili hakkında davalı işyerinin disiplin kurulunca verilen yer değiştirme cezasının haksız olduğunu belirterek kararın iptalini veya bir alt cezanın uygulanmasını talep etmiştir....

        UYAP Entegrasyonu