Bu kapsamda işin ve işyerinin kapsam ve niteliği dikkate alınarak, davacı işçinin ücretinin ve davalı T4 davalı işveren/işverenler tarafından ödenen ve ödenmesi gereken primlerin miktarının belirlenebilmesi amacıyla, prime esas kazancın tespitinde, gerçek ücretin esas alınması koşuldur....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :İş Mahkemesi No : 2016/741-2020/97 Dava, hizmet tespiti ve prime esas kazanç tespiti istemine ilişkindir. Mahkemece, bozma kararından sonra ilamında belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne karar verilmiştir. Hükmün, davalılar vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra, işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillere ve hükmün dayandığı gerektirici sebeplere göre davalılar vekillerinin sair temyiz itirazlarının reddi gerekir. 2-Prime esas kazanç tutarının tespiti davasının 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun Geçici 7. maddesi uyarınca yasal dayanağı 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun 77 ve 5510 sayılı Kanunun 80. maddesidir....
O halde prime esas kazancın tespitinde, bordroyu senet kabul etmeyen hükümleri yok sayarak, sigortalıdan prime esas kazancın tespitinde senetle ispat kuralını aramak isabetli değildir. Zira karşı tarafın düzenlemesine bağlı belgeyi, davacı sigortalıdan beklemek hayatın olağan akışına da uygun değildir. 13. İşçilik alacakları davasında ücrete ilişkin tespitin, prime esas kazanç tespiti davasında dikkate alınması sorunu; Prime esas kazanç tespiti davası kamu düzeninden olduğuna göre kural olarak işçilik alacakları davasında saptanan ücret, prime esas kazanç tespiti davasında kesin delil niteliğinde kabul edilemez. Ancak bu işçi ile işveren arasında kesinleşmiş ve tahsil edildiğinde anılan ücret, fazla mesai, tatil ücret alacakları gibi alacaklarda sigorta primi kesintisi yapılarak kuruma ödeneceğinden, bir anlamda prime esas kazanç dolaylı olarak belirlenmiş olacaktır. Dolayısı ile unsur etkisi yaratarak kuvvetli(ciddi) delil niteliğinde kabul edilmesi kaçınılmazdır....
İcra Müdürlüğünün 2017/9001 Esas sayılı dosyasıyla tahsil edildiğini belirterek, prime esas kazancın tespitini talep etmiştir. II. CEVAP Davalı Kurum vekili, davanın yöntemince kanıtlanması gerektiğini belirterek, davanın reddini talep etmiştir. Davalı şirket vekili, davacının işe başladığı gün sigortasının yapıldığını, işten ayrılana dek aldığı maaş üzerinden sigorta primlerinin yatırıldığını, davacının iddialarını kanıtlar nitelikte delil de sunmadığını beyanla davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI İlk Derece Mahkemesi yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararında; davanın kabulüne, davacının davalı ... Tekstil ve Turizm Sanayi Tic. A.Ş. tarafından Kuruma bildirilen 01.03.2015-24.03.2015 tarihleri arasındaki son ay 24 günlük prime esas kazancının 6.247,92 TL ve Kuruma bildirimi yapılan 961,20 TL'nin mahsubu neticesinde aynı dönem prime esas fark ücretinin 5.286,72 TL olduğunun tespitine karar verilmiştir. IV. İSTİNAF A....
İşyerinden 1 gün 30,00 TL (brüt 900 TL) prime esas kazançla; 31/10/2012-06/11/2012 tarihleri arasında ... sicil numaralı ... Elekt San ..Tic.AŞ.işyerinden 7 gün 36,67 TL (brüt 1100 TL) prime esas kazanç ile çalışmasının bildirildiği, dönem bordroları celbedilerek tanıkların dinlendiği, talep edilen ücret bordrolarının davalı işveren tarafından dosyaya sunulmadığı, emsal ücret araştırması yapıldığı anlaşılmaktadır. Hizmet tespitine yönelik davalarda davacı işçinin çalışmasının gerçekliği, işin ve işyerinin kapsam ve niteliği dikkate alınarak, ücretinin ve davalı ... Kurumuna (Devredilen SSK) davalı işveren tarafından ödenen ve ödenmesi gereken primlerin miktarının belirlenebilmesi amacıyla prime esas kazancın tespitinde, gerçek ücretin esas alınması koşuldur. Davanın niteliği gereği çalışma olgusunun her türlü delille ispatlanabilmesine karşılık, ücretin ispatında bu denli serbestlik söz konusu değildir....
Davanın yasal dayanaklarından olan 506 sayılı Kanunun “Prime esas ücretler” başlığını taşıyan 77. maddesinin 1. fıkrası ile 5510 sayılı Kanunun “Prime esas kazançlar” başlıklı 80. maddesinin birinci fıkrasında, sigortalıların prime esas kazançlarının nasıl belirleneceği açıklanmıştır....
Hukuk Dairesi'nin 06.12.2018 gün ve 2016/13591 esas, 2018/10335 karar sayılı ilamı) Dava dilekçesinin talep sonucu (b) ve (c) bendindeki talepler yönünden ise eldeki prime esas kazanç davasının sonuçlanıp kesinleşmesine göre husumet kuruma yöneltilmelidir. Diğer bir deyişle prime esas kazanç davası sonuçlanıp kesinleştikten sonra ancak fark maaş talebi ve bağlanacak yeni maaş kurumdan talep edilebilir. O halde dava dilekçesinde talep edilen fark maaş ve yeni maaşın tespiti istemleri eldeki davadan tefrik edilerek, prime esas kazancın tespiti davasının sonuçlanıp kesinleşmesinden sonra bu talepler hakkında bir değerlendirme yapılması gerekirken, bu talepler açısından usulüne uygun açılmış bir dava bulunmadığından karar verilmesine yer olmadığına ilişkin verilen hüküm doğru olmamıştır....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :İş Mahkemesi Dava, hizmet tespiti ve prime esas kazancın tespiti istemine ilişkindir. Mahkemece, bozma ilamına uyulmak suretiyle yapılan yargılama sonucunda ilamında belirtildiği şekilde davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Hükmün, davacı ile davalı .... A.Ş. vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi....
esas kazancın tespitinde gerçek ücretin esas alınması gerektiğini, davalı işverne tarafından ödenmesi gereken primlerin belirlenebilmesi amacıyla prime esas kazancın tespitinde gerçek ücretin esas alınması gerektiğini, davacının nakliyat firmalarında çaılşıp prime esas ücretin asgari ücretten olmasının hayatın olağan akışına aykırı olduğunu, emsal ücret araştırmasının yapılarak davacının sigorta priminin tespit edilmesi gerektiğini belirterek müvekkilinin davalıya ait işyerinde yatırılan primlerin gerçek ücret hesabı yapılarak tespiti ile açılan davanın kabulüne karar verilmesini talep etmiştir....
V-İLGİLİ HUKUK KURALLARI VE İNCELEME: Prime esas kazanç tutarının tespiti davasının 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun Geçici 7. maddesi uyarınca yasal dayanağı 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun 77 ve 5510 sayılı Kanunun 80. maddesidir. Bu kapsamda davacı işçinin, işin ve işyerinin kapsam ve niteliği dikkate alınarak, ücretinin ve davalı ...’na davalı işveren/işverenler tarafından ödenen ve ödenmesi gereken primlerin miktarının belirlenebilmesi amacıyla, prime esas kazancın tespitinde, gerçek ücretin esas alınması koşuldur. Gerçek ücret; sigortalının kıdemi, yaptığı işin özelliği ve niteliğine göre ödenmesi gereken ücrettir. Hizmet akdinin tarafları görünüşte bir ücret belirlemiş olabilirler, ancak bu ücret tarafların aralarında kararlaştırdıkları gerçek ücret olmayabilir....
