Şu durumda anılan madde kapsamında teselsül hükümlerine göre açılan rücu davalarında, gelirlerde oluşan artışlar istenilememeli, maddi zarar hesabı yapılmamalı, tazmin sorumlularının toplam kusur oranı, gelirlerin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değerlerine uygulanarak hüküm kurulmalı, sorumluların sigortalıya veya hak sahiplerine yaptığı ödemelerin rücu alacağından düşülmesine olanak bulunmadığı gözetilmelidir....
A.Ş hakkında rucu davası açıldığı,bu dosyadan temin edilen kusur raporunda;işverenin % 30 kusurlu olduğu,kazalı sigortalının % 70 kusurlu olduğu,dosya davalısı Fikret'in işyeri sorumlusu ve işveren vekili olarak işverenin kusuru içinde % 5 kusurunun olduğunun tespit edildiği,gerçek zarar hesabının yapıldığı,işverene karşı açılan rucu davasının istinaf kanunyolu denetiminden geçmek suretiyle kesinleştiği,işverene karşı açılan rucu davasından temin edilen kusur ve gerçek zarar hesabına ilişkin raporların bu dosya için de hükme esas alınarak Kurum zararının % 30 kusur karşılığından davalının sorumlu olduğu kabul edilerek tahsilde tekerrür olmamak kaydı ile davanın kabulüne karar verildiği anlaşılmaktadır....
a karşı açılan rücu davası ile her iki davanın birleştirildiği, birleştirme sonrası alınan kusur raporunda araç sürücü davalı ... ... %100 kusurlu olduğu, sigortalının kusursuz bulunduğu, sözü edilen rapora dayanılarak asıl ve birleştirilen davalar hakkında hüküm kurulduğu anlaşılmaktadır....
V-İLGİLİ HUKUK KURALLARI VE İNCELEME: Davacı işyerinde çalıştığı tespit edilen ve iş kazası geçirdiği iddia edilen ... için 1 günlük ek prim ve hizmet belgesi düzenlenerek kuruma verilmesine yönelik Kurum işleminin iptali istemli açılan işbu davada verilen karar, ilgilinin sigortalılık süresini etkileyeceğinden, Mahkemece, öncelikle ilgili sigortalının davaya dahil edilmesi gerekmektedir. 6100 Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 124. maddesinde “…maddi bir hatadan kaynaklanan veya dürüstlük kuralına aykırı olmayan taraf değişikliği talebi, karşı tarafın rızası aranmaksızın hâkim tarafından kabul edilir....
Öte yandan, 5510 sayılı Yasanın 18 maddesinde Kurumca yetkilendirilen hekim veya sağlık kurullarından istirahat raporu alınmış olması şartıyla; iş kazası nedeniyle iş göremezliğe uğrayan sigortalıya her gün için geçici iş göremezlik ödeneği verileceği, 19 maddesinde iş kazası sonucu oluşan hastalık ve özürler nedeniyle Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık Kurulları tarafından verilen raporlara istinaden Kurum Sağlık Kurulunca meslekte kazanma gücü en az %10 oranında azalmış bulunduğu tespit edilen sigortalıya sürekli iş göremezlik geliri bağlanacağı bildirilmiştir. Somut olayda iş kazası olduğu iddia olunan olayın Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmediği anlaşılmaktadır. Kurumca sigortalıya gelir bağlanabilmesi için öncelikle zararlandırıcı olayın iş kazası niteliğince olup olmadığının tespiti ön sorundur. İş kazasının tespiti ile ilgili ihtilaf Sosyal Güvenlik Kurumunun hak alanının doğrudan ilgilendirmekte olup tazminat davasında kurum taraf değildir....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :İş Mahkemesi Dava, geri alım (istirdat) istemine ilişkindir. Mahkemece, uyulan bozma ilamı sonrası davanın kabulüne karar verilmiştir....
gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverene ödettirilir....
gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverene ödettirilir....
Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi'nden verilen 15.05.2015 günlü ve 2014/1023-2015/545 sayılı hükmün, davalı avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü; Bir önceki geri çevirme kararımızda, dosyada bulunmayan dava dilekçesinin dosyaya eklenmesi ve sigortalıya bağlanan gelirin hangi sürekli iş göremezlik oranına göre ödeme yapıldığının tespiti için peşin sermaye değerli gelir tablolarının davalı Kurumdan sorulması ve celbi istenilmiş olmasına rağmen, kurumca gönderilen belgelerden, sigortalının sürekli iş göremezlik oranının değiştiği ancak davaya konu sigortalıya bağlanan gelirin hangi iş göremezlik oranına göre belirlendiğinin ve yapılan ödemelerin miktarının tespit edilemediği ve dava dilekçesinin dosyaya eklenmediğinden, geri çevirme kararının yerine getirilmediği anlaşılmakla, yeni bir geri çevirmeye mahal bırakılmaksızın dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, temyiz itirazlarının bu noksanlıklar giderilip dosya geldikten sonra incelenmesine, 10.04.2018...
İş kazası sonucu oluşan sürekli iş göremezlik oranının tespitine ilişkin kesinleşmiş bir mahkeme kararı olmadıkça Sosyal Güvenlik Kurumunca davacıya mahkemece belirlenen sürekli iş göremezlik oranı esas alınarak gelir bağlanmayacağından, bu gelirin peşin sermaye değeri maddi zarardan düşülmeden, Kurumca karşılanmayan maddi zarar miktarını belirleme imkanı bulunmadığından, maddi tazminat istemli Sosyal Güvenlik Kurumunun taraf olmadığı bu davada sürekli iş göremezlik oranının tespitinin yapılamayacağı, yapılması halinde maddi tazminat istemli davanın sonuçlandırılmasının fiilen mümkün olmadığı ortadadır. HGK.’nun 07.02.2007 tarihli, 2007/21-69 Esas, 2007/55 Karar sayılı kararı da bu yöndedir. Yapılacak iş davacıya Sosyal Güvenlik Kurumu ve hak alanını etkileyeceğinden işveren aleyhine sürekli iş göremezlik oranının tespiti davası açması için önel verilip, tespit davasını bu dava için bekletici mesele yapılarak sonucuna göre karar vermekten ibarettir....
