Loading Logo

sonkarar

Sayfa Yükleniyor

Başkanı tarafından kullanıldığının, diğer kişiler tarafından kolayca anlaşılmakta olduğunu, disiplin soruşturması sürecinin usulüne uygun yürütüldüğünü, söz konusu disiplin cezasının ölçülü olduğunu, üyelikten çıkarma cezası ile geçici olarak yöneticilikten uzaklaştırma cezası arasında farklar olduğunu beyan ederek mahkemenin kararının kaldırılmasını ve davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....

"İçtihat Metni"(KANUN YARARINA BOZMA İSTEMİ) Başkasına ait banka veya kredi kartının izinsiz kullanılması suretiyle yarar sağlama suçundan ...Açık Ceza İnfaz Kurumunda hükümlü olarak bulunan ...’un, firar eyleminden dolayı 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanunun 44/3-ı maddesi uyarınca 15 gün hücreye koyma cezası ile cezalandırılmasına dair anılan Ceza İnfaz Kurumu Müdürlüğü Disiplin Kurulu Başkanlığının 11/04/2018 tarihli ve 2018/458 sayılı kararının şikayet edilmeksizin kesinleşmesini müteâkip, anılan disiplin cezasının onanmasına ilişkin... İnfaz Hâkimliğinin 17/05/2018 tarihli ve ...sayılı kararını takiben, hükümlü tarafından anılan disiplin cezasının kaldırılması talebinde bulunulması üzerine, adı geçen hâkimliğin kararına karşı yapılan itirazın reddine yönelik... 1....

    DANIŞTAY SAVCISI : … DÜŞÜNCESİ : Dava, Anadolu Üniversitesi öğrencisi olan davacının Yükseköğretim Kurumları Öğrenci Disiplin Yönetmeliği hükümleri uyarınca kınama cezası ile cezalandırılmasına ilişkin ... gün ve ... sayılı Rektörlük işlemi ile bu işleme yapılan itirazın reddine ilişkin ... gün ve ... sayılı Üniversite Yönetim Kurulu kararı ve dayanağı Yükseköğretim Kurumları Öğrenci Disiplin Yönetmeliği'nin 6'ncı maddesinin 1'inci fıkrasında yer alan "Yükseköğretim kurumuna ait kapalı ve açık mahallerde yetkililerden izin almadan toplantılar düzenlemek." şeklindeki (f) bendinin iptali istemiyle açılmıştır Yükseköğretim Kurumları Öğrenci Disiplin Yönetmeliği'nin 6/(f) bendinin iptali istemi hakkında: Yükseköğretim Kurumları Öğrenci Disiplin Yönetmeliği'nin 6/(f) bendinde, "Yükseköğretim kurumuna ait kapalı ve açık mahallerde yetkililerden izin almadan toplantılar düzenlemek." fiili, yükseköğretim kurumundan bir haftadan bir aya kadar uzaklaştırma cezasını gerektiren disiplin...

      DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ : … DÜŞÜNCESİ : Davacının tekerrüre esas alınan disiplin cezalarına konu fiillerinin aynı nitelikte olup olmadığı ve sübuta erip ermediği, tekerrüre esas alınan 21/06/2011 tarihli disiplin cezasının dava konusu edilip edilmediği, edilmiş ise yargı yerince verilen kararın akıbeti araştırılarak, her iki disiplin cezasının da aynı fiil nedeniyle verildiği, söz konusu fiillerin sübuta erdiği ve ilk disiplin cezasının kesinleştiği, olayda tekerrür hükümlerinin uygulanabileceği kanaatine varıldığı takdirde, uyuşmazlığın, 7068 sayılı Kanun'da tekerrür düzenlemesine yer verilmemesinin lehe düzenleme niteliğinde olup olmadığı yönünden bir değerlendirme yapılarak karar verilmesi gerekmekte iken, bahsedilen hususlar araştırılmaksızın eksik inceleme sonucunda verilen Mahkeme kararının bozulması gerektiği düşünülmektedir....

        İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: İdare Mahkemesince; davacı hakkında uygulanan disiplin cezasının dayanak düzenlemesinde fiilin ağırlık derecesine göre personelin bulunduğu kademede ilerlemesinin 1-3 yıl durdurulması düzenlemesine yer verilmişken, tesis edilen dava konusu işlemde fiilin ağırlık derecesine göre 1-3 yıl arasında herhangi bir süre öngörülmeksizin sadece kademe ilerlemesinin durdurulması şeklinde disiplin cezasının verildiği, yargısal denetime elverişli olmayacak şekilde tesis edilen dava konusu işlemde hukuka uyarlık bulunmadığı gerekçesiyle iptaline karar verilmiştir....

          İdari Dava Dairesinin temyize konu kararıyla; davacının Devlet memurluğundan çıkarma cezası sonucunda daire başkanlığı görevinden alındığı, söz konusu cezanın yargı kararıyla iptal edilmesiyle birlikte Devlet memurluğundan çıkarma cezasının tüm sonuçlarının ortadan kaldırılması gerektiği, bu kapsamda davacının en son daire başkanı olduğu görüldüğünden, disiplin cezasının iptaline ilişkin ......

            İSTİNAF NEDENLERİ Davacı vekili istinaf dilekçesinde özetle; dava dilekçesinde ayrıntılı olarak açıklandığı üzere davacı hakkında haksız olarak yürütülen disiplin soruşturmasının iptalini talep etmelerine rağmen, mahkemenin talebe bağlık kalınmayarak talep geniş yorumlanmak suretiyle disiplin soruşturmasının iptali neticesinde 2 yevmiye para alacağının vücut bulacağından bahisle disiplin soruşturmasının iptali talebini alacak talebi olarak yorumlamak suretiyle dava konusunun arabulucuya tabi olacağından, davanın dava şartı yokluğundan reddine karar verilmesinin, HMK madde 26'ya açıkça aykırılık teşkil ettiğini, davanın disiplin soruşturmasının iptali olduğu nazara alındığında, 7036 sayılı iş Mahkemeleri Kanunu'nun 3....

            HUKUKİ DEĞERLENDİRME : Davacının ... günlü kayda giren dava dilekçesinin incelenmesinden, hakkında başlatılan soruşturma neticesinde ... günlü, ... sayılı disiplin amiri kararıyla verilen kınama cezasının, kınama cezasına karşı yapılan itirazın reddine dair ... günlü, ... sayılı Merkez Disiplin Kurulu kararının, Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketinde Çalıştırılacak İdari Hizmet Sözleşmeli Personel Hakkında Yönetmeliğin "Disiplin cezalarının çeşitleri" başlıklı 80. maddesinin 1. fıkrasının (i) bendinin, ...'...

              Disiplin kurulu, yasada yazılı disiplin cezası uygulanmasına veya disiplin cezası verilmesine yer olmadığına karar verebilir....

                İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: … İdare Mahkemesinin … tarih ve E:…, K:… sayılı kararıyla; Dava konusu disiplin cezasının davacıya 02/09/2015 tarihinde tebliğ edilmiş olması nedeniyle bu işlemin iptali istemiyle altmış gün içinde ve en geç (01/11/2015 tarihinin pazar gününe denk gelmesi nedeniyle) 02/11/2015 tarihinde dava açılması gerekirken, bu süre geçtikten sonra 04/11/2015 tarihinde disiplin cezasının iptali istemiyle açılan davada süre aşımı bulunduğu, bu kısım yönünden davanın (süre aşımı nedeniyle) reddine karar verilecek olması nedeniyle adaylıkta alınan aylıktan kesme cezasına bağlı olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 57. maddesi uyarınca memuriyetle ilişiğinin kesilmesine ilişkin işlemde de hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle davanın; disiplin cezasına ilişkin kısmı yönünden süre aşımı nedeniyle, davacının memuriyetle ilişiğinin kesilmesine ilişkin kısım yönünden ise esastan reddine karar verilmiştir....

                  UYAP Entegrasyonu