A.Ş. işyerindeki işe iadesine ve kanuni süre içerisinde başvurmasına rağmen işe başlatılmaması halinde davalı tarafça davacıya ödenmesi gereken tazminatın dosya kapsamına göre davacının işyerinde çalıştığı süre ve fesih sebebi dikkate alınarak takdiren alt sınırdan 4 aylık brüt ücret tutarı olarak belirlenmesine karar verilmiştir. Temyiz: Kararı, davalılar vekilleri temyiz etmiştir. Gerekçe: Mahkemece, feshe ve ceza davasına konu edilen eylemlerin işverenin iş sözleşmesini geçerli bir neden bulunmadan feshetmesinden sonra meydana geldiği gerekçesiyle feshin geçersizliğinin tespiti ile davacının alt işveren ... şirketine işe iadesine karar verilmesinde temyiz edenin sıfatına göre bir isabetsizlik bulunmamaktadır....
A.Ş. işyerindeki işe iadesine ve kanuni süre içerisinde başvurmasına rağmen işe başlatılmaması halinde davalı tarafça davacıya ödenmesi gereken tazminatın dosya kapsamına göre davacının işyerinde çalıştığı süre ve fesih sebebi dikkate alınarak takdiren alt sınırdan 4 aylık brüt ücret tutarı olarak belirlenmesine karar verilmiştir. Temyiz: Kararı, davalılar vekilleri temyiz etmiştir. Gerekçe: Mahkemece, feshe ve ceza davasına konu edilen eylemlerin işverenin iş sözleşmesini geçerli bir neden bulunmadan feshetmesinden sonra meydana geldiği gerekçesiyle feshin geçersizliğinin tespiti ile davacının alt işveren ... şirketine işe iadesine karar verilmesinde temyiz edenin sıfatına göre bir isabetsizlik bulunmamaktadır....
A.Ş. işyerindeki işe iadesine ve kanuni süre içerisinde başvurmasına rağmen işe başlatılmaması halinde davalı tarafça davacıya ödenmesi gereken tazminatın dosya kapsamına göre davacının işyerinde çalıştığı süre ve fesih sebebi dikkate alınarak takdiren alt sınırdan 4 aylık brüt ücret tutarı olarak belirlenmesine karar verilmiştir. Temyiz: Kararı, davalılar vekilleri temyiz etmiştir. Gerekçe: Mahkemece, feshe ve ceza davasına konu edilen eylemlerin işverenin iş sözleşmesini geçerli bir neden bulunmadan feshetmesinden sonra meydana geldiği gerekçesiyle feshin geçersizliğinin tespiti ile davacının alt işveren .... şirketine işe iadesine karar verilmesinde temyiz edenin sıfatına göre bir isabetsizlik bulunmamaktadır....
A.Ş. işyerindeki işe iadesine ve kanuni süre içerisinde başvurmasına rağmen işe başlatılmaması halinde davalı tarafça davacıya ödenmesi gereken tazminatın dosya kapsamına göre davacının işyerinde çalıştığı süre ve fesih sebebi dikkate alınarak takdiren alt sınırdan 4 aylık brüt ücret tutarı olarak belirlenmesine karar verilmiştir. Temyiz: Kararı, davalılar vekilleri temyiz etmiştir. Gerekçe: Mahkemece, feshe ve ceza davasına konu edilen eylemlerin işverenin iş sözleşmesini geçerli bir neden bulunmadan feshetmesinden sonra meydana geldiği gerekçesiyle feshin geçersizliğinin tespiti ile davacının alt işveren .... şirketine işe iadesine karar verilmesinde temyiz edenin sıfatına göre bir isabetsizlik bulunmamaktadır....
A.Ş. işyerindeki işe iadesine ve kanuni süre içerisinde başvurmasına rağmen işe başlatılmaması halinde davalı tarafça davacıya ödenmesi gereken tazminatın dosya kapsamına göre davacının işyerinde çalıştığı süre ve fesih sebebi dikkate alınarak takdiren alt sınırdan 4 aylık brüt ücret tutarı olarak belirlenmesine karar verilmiştir. Temyiz: Kararı, davalılar vekilleri temyiz etmiştir. Gerekçe: Mahkemece, feshe ve ceza davasına konu edilen eylemlerin işverenin iş sözleşmesini geçerli bir neden bulunmadan feshetmesinden sonra meydana geldiği gerekçesiyle feshin geçersizliğinin tespiti ile davacının alt işveren ... şirketine işe iadesine karar verilmesinde temyiz edenin sıfatına göre bir isabetsizlik bulunmamaktadır....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : ÇEKİŞMENİN GİDERİLMESİ -KARAR- Dava, kira sözleşmesinden kaynaklanan çekişmenin giderilmesi isteğine ilişkindir. Davanın açıklanan bu nitelendirmesine göre, 2797 Sayılı Yargıtay Yasasının 14.maddesi uyarınca temyiz incelemesi Yüksek 13.Hukuk Dairesine ait bulunduğundan dosyanın ilgisi yönünden anılan Daire Başkanlığına gönderilmesine, 08.2.2010 tarihinde oybirliğiyle karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : ÇEKİŞMENİN GİDERİLMESİ -KARAR- Dava, taraflar arasındaki sözleşmenin feshinden kaynaklanan çekişmenin giderilmesi isteğine ilişkindir. Davanın açıklanan bu nitelendirmesine göre, 2797 Sayılı Yargıtay Yasasının 14.maddesi uyarınca temyiz incelemesi Yüksek 13.Hukuk Dairesine ait bulunduğundan dosyanın ilgisi yönünden anılan Daire Başkanlığına gönderilmesine, 28.01.2010 tarihinde oybirliğiyle karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı fesih işleminin geçersizliğinin tespitini ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir. Mahkemece, davalı tarafın feshin geçerli nedene dayandığını ispat edemediği gerekçesiyle feshin geçersizliğine ve davanın kabulüne karar verilmiştir. Dosya içeriğine göre somut uyuşmazlıkta davalı işverence gerçekleştirilen feshin geçerli nedene dayanmadığı anlaşıldığından feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine karar verilmesi isabetlidir....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA TÜRÜ : Muarazanın giderilmesi- El atmanın önlenmesi Mahalli mahkemesinden verilmiş bulunan yukarıda tarih ve numarası yazılı muarazanın giderilmesi ve el atmanın önlenmesi davasına dair karar, davacı ve ihbar olunan tarafından süresi içinde temyiz edilmiş olmakla, dosyadaki bütün kağıtlar okunup gereği görüşülüp düşünüldü. Dava, intifa hakkından kaynaklanan çekişmenin giderilmesi istemine ilişkindir. Mahkemece, görevsizlik kararı verilmiş, hüküm, davacı ve davalı tarafından temyiz edilmiştir. Davacılar vekili, dava dilekçesinde; davalının, müvekkili ile imzalamış olduğu 28/08/1995 tarihli sözleşme ile kurulan intifa hakkını ihlal etmesi nedeniyle taşınmaz hakkındaki muarazanın giderilmesi ve taşınmaza vaki el atmanın önlenmesini talep etmiştir. Davalı, davanın reddini savunmuştur. Mahkemece, davanın kira sözleşmesinden kaynaklanan tahliye davası olduğu gerekçesi ile görevsizlik kararı verilmiştir....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : ELATMANIN ÖNLENMESİ -KARAR- Mahkeme kararındaki nitelendirmeye göre dava, taraflar arasındaki kira ilişkisinin devam ettiğinin tespiti ve çekişmenin giderilmesi istemine ilişkindir. Yargıtay Büyük Genel Kurulunun 09.02.2012 tarih ve 1 sayılı kararı ile aynen kabul edilen ve Resmi Gazetede yayımlanarak 01.03.2012 tarihinde yürürlüğe giren hukuk dairelerine ilişkin işbölümü uyarınca temyiz incelemesi Yargıtay 13.Hukuk Dairesine ait bulunmaktadır. SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle, dosyanın ilgisi yönünden 13.Hukuk Dairesi Başkanlığına GÖNDERİLMESİNE,18.7.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi....
