HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/3217 KARAR NO : 2022/1970 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : SAMSUN 2. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 03/10/2022 (Dava), 05/10/2022 (Karar) NUMARASI : 2022/649 ESAS DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davalı sendikanın seçim esas ve usulüne aykırı yapılan 19 Mayıs ilçesi delege seçimlerinin iptali istemi ile açılan davada 23 ekim 2022 tarihinde yapılacak genel kurulun toplanmasının tedbiren durdurulması talebinde bulunmuştur. İlk derece mahkemesince; 05.10.2022 tarih ve 2022/649 Esas sayılı ara kararı ile, tedbir isteminin reddine karar verilmiştir....

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/2522 KARAR NO : 2022/2410 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ALİAĞA 2. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 09/09/2022 NUMARASI : 2022/37E., 2022/178K. DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar KARAR : Yukarıda ayrıntısı yazılan ve istinaf incelemesi için Dairemize gönderilen dosyanın incelenmesi sonucunda: GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Tarafların iddia ve savunmasının özeti: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davalı T5 talebi üzerine T3 verilen 21/02/2022 tarihli yetki tespitine ilişkin kararın iptaline karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalılar vekilleri cevap dilekçesinde özetle; davanın reddine karar verilmesini talep etmişlerdir....

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2021/3397 KARAR NO : 2022/4376 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ESKİŞEHİR 1. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 05/03/2019 NUMARASI : 2018/557 ESAS 2019/235 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Alacak Davaları) KARAR : Davalı cevap dilekçesinde özetle, taleplerin yersiz olduğunu ve davanın haksız açıldığını beyanla reddine karar verilmesini talep etmiştir. İlk derece Mahkemesi tarafından verilen 05/03/2019 tarihli kararın gerekçe kısmında belirtilen sebeplerle davanın kabulüne dair karar verilmiş, anılan karara karşı davalı taraf yasal süresi içerisinde istinaf başvurusunda bulunmuş, Dairemizce yapılan istinaf incelemesi sonucunda ise 26/05/2021 tarih 2020/1031 Esas 2021/1377 Karar sayılı ilamı ile istinaf başvurusunun kabulü ile yeniden hüküm tesisine karar verilmiştir....

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2023/810 KARAR NO : 2023/1032 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : İSTANBUL 17. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 31/01/2023 NUMARASI : 2021/149 ESAS, 2023/56 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kay. Davalar (Sendikanın Toplu İş Söz. Yapma Yet. Tespiti (Çoğunluk Tespiti) (Send. K. M. 43,44)) KARAR : İSTANBUL 17. İŞ MAHKEMESİ'nin 31/01/2023 Tarih, 2021/149 Esas, 2023/56 Karar sayılı kararına karşı istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine dosyanın dairemize tevzi edildiği anlaşılmakla, dosya ve ekleri incelendi....

Davacının sendika üye listesini 27.11.2012 tarihinde davalılara tebliğ ettiği, taraflar arasındaki toplu iş sözleşmesinin 12. maddesinde 1 aylık süre ödeme süresi öngörüldüğü, bu nedenle 2012 yılı ağustos, eylül, ekim ve kasım aylarına ilişkin aidat alacağı yönünden temerrüdün 27.12.2012 tarihinde, 2012 yılı aralık ayına ilişkin sendika aidat alacağı yönünden temerrüdün 01.02.2013 tarihinde, 2013 yılı ocak ve şubat aylarına ilişkin sendika aidat alacağının yönünden temerrüdün dava tarihi itibariyle gerçekleştiği bu tarihlerden itibaren faiz yürütülmesi gerekirken yazılı şekilde karar verilmesi hatalı olup bozma sebebi ise de bu hususun düzeltilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden 6100 sayılı HMK.nun geçici 3/2. maddesi yollaması ile HUMK.nun 438/7. maddesi uyarınca düzeltilerek onanmasına karar verilmiştir....

Haklara İlişkin 2022 ve 2023 Yıllarını Kapsayan 6....

Dosyanın incelenmesinden; davacı Sendika tarafından, kamu görevlilerinin sendikalara üyelik ve istifa işlemlerinin e-devlet üzerinden yapılmasının sağlanması, bu olanak sağlanıncaya kadar, kamu görevlisi olan sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının üyelik ve istifa formlarının posta veya kargo yoluyla veya sendika temsilcileri aracılığıyla kurumlara iletilebilmesine imkân verilmesi istemiyle 15/09/2023 tarihinde davalı idareye yapılan başvuru üzerine, davalı idarece 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu'nun "Sendika üyeliğinin kazanılması" başlıklı 14. maddesinde, sendika üyeliğinin, kamu görevlisinin üç nüsha olarak doldurup imzaladığı üye formu ile sendikaya başvurması ve başvurunun sendika yetkili organınca kabulü ile kazanılacağı, sendikanın, üyeliği kesinleşen kamu görevlisinin başvuru belgesinin bir örneğini üyenin kendisine vereceği, bir örneğinin sendikada kalacağı, bir örneğini üyelik ödentisine esas olmak ve dosyasında saklanmak üzere onbeş gün içinde...

HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2022/4066 KARAR NO : 2022/3244 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : ANKARA 26. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : None NUMARASI : 2016/610 ESAS - NULL/NULL KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendika Üyeliğinden Çıkarma Kararının İptali (Send. K. M. 19/4)) KARAR : İlk derece mahkemesi tarafından, 17/11/2022 tarihli ara kararı ile “Davacı vekilinin ihtiyadi tedbir talebinin HMK 390/3 te belirtilen yasal şart ve gereklilikleri taşımadığı, yaklaşık ispat şartını yerine getirmediği yine davanın esası çözecek şekilde ihtiyadi tedbir kararı verilemeyeceğinden davacı vekilinin ihtiyadi tedbir talebinin REDDİNE, ihtiyadi tedbir talebinin reddine karşı 1 hafta içinde itiraz yoluna başvurabileceğinin hazır olan davacı vekiline ihtarına karar verilmiştir. Karara karşı davacı sendika yasal süresi içinde istinaf yoluna başvurmuştur....

Gerek metindeki terimlere bağlı olarak maddenin yorumu, gerekse madde gerekçesi ile konuya ilişkin tarihsel süreç ve mevzuatımızda yapılan değişiklikler dikkate alındığında, kamu görevlileri sendika ve üst kuruluşlarının, sendika üyesi olan kamu görevlisinin isteği üzerine, statüsü ve bu statüsünden kaynaklanan hak, yükümlülük, görev ve sorumlulukları ile atama, nakil, disiplin ve personel hukukuna ilişkin diğer düzenlemelere dayalı olarak, üyeleri hakkında tesis edilen bireysel (subjektif) işlemlere karşı, üyelerini temsilen avukatları aracılığıyla dava açabilecekleri ve bu nedenle açılan davalarda taraf olabilecekleri sonucuna ulaşılmaktadır.'' ifadelerine yer verilmiştir....

Olağan Genel Kurul Toplantısında merkez yönetim kurulu üyesi olarak seçildiğini, sendika yönetim kurulu üyeliğinden istifa ettiği 20/09/2013 tarihine kadar genel mali sekreter olarak görev yaptığını belirterek, davalının bu sıfatıyla görev yaptığı döneme ilişkin uhdesinde bulunduğu tespit edilen usulsüz ve yersiz harcamalar, kasa açığı ve üzerinde görünen yöneticilik avansı toplamından oluşan alacağın davalıdan tahsili isteminde bulunmuştur. Davalı, davanın reddi gerektiğini savunmuştur. Mahkemece, bilirkişi raporu benimsenerek davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Davacı sendika, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu kapsamında faaliyet göstermektedir....