GEREKÇE: İşbu dava Olumlu Yetki Tespitine İtiraz istemine ilişkindir. 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun 79. maddesinde; “Bu Kanunun uygulanmasından doğan uyuşmazlıklar iş davalarına bakmakla görevli ve yetkili mahkemelerde görülür....
Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde; dava konusu olumlu yetki tespiti kararında yazılı çalışan ve sendika üyesi olan işçi sayılarına ilişkin tespitlerin hatalı olduğunu, derdest işe iade davalarının bekletici mesele yapılması gerektiğini, davacı Şirket işçilerinin üye olduktan kısa süre sonra istifa ederek diğer bir sendikaya üye olduklarının bilindiğini, bu nedenle sendika üyelikleri noktasında bilirkişi incelemesi yaptırılması gerektiğini ileri sürerek 29.09.2022 tarihli ve 175652 sayılı yetki tespitine ilişkin itirazlarının kabulü ile davalı ... ... Sendikasının toplu ... sözleşmesi yapmaya yetkili olup olmadığının tespitine karar verilmesini talep etmiştir. II. CEVAP 1. Davalı ... vekili cevap dilekçesinde; 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu ... Sözleşmesi Kanunu'nun (6356 sayılı Kanun) 79 uncu maddesi uyarınca mevcut durumda görevli makamın ... Çalışma ve ... Kurumu İl Müdürlüğü olduğunu, dolayısıyla yetkili ve görevli mahkemenin ... ......
DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde özetle davalı Bakanlığın, davalı Sendika lehine yetki tespiti bildiriminde bulunduğunu, davalı Bakanlığın olumlu tespitinin 08.05.2019 tarihinde müvekkiline tebliğ edildiğini, davacı tarafından 6 ... günü içerisinde itiraz etme zorunluluğunun doğduğunu, Bakanlığın, davalı Sendikanın üye çoğunluğuna sahip olduğuna ilişkin yaptığı incelemede 233 işçiden 117’sinin sendika üyesi olduğunu tespit ettiğini, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu ......
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Y A R G I T A Y K A R A R I İncelenmesine gerek duyulduğundan; 1-... ve bağlı işyerlerinde, davalı ...Sendikasının yeterli çoğunluğu sağladığına ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 18.12.2012 tarihli olumlu yetki tespitine karşı, davacı tarafından yapılan itiraza ilişkin dilekçenin, 6356 sayılı Kanun'un 43/2. maddesi anlamında görevli makama kayıt ettirildiğine ilişkin belgenin, 2-... ve bağlı işyerlerinde, davacı sendikanın yeterli çoğunluğu sağlayamadığına ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 18.12.2012 tarihli olumsuz yetki tespiti yazısının davacıya tebliğ edildiğine ilişkin belgenin, Davacı ile davalı Bakanlıktan temin edilerek eklenerek gönderilmesi için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 03.03.2014 gününde oybirliği ile karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 24/11/2022 NUMARASI : 2021/94 ESAS 2022/868 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (İş Yeri Sendika Temsilciği Güvencesinden Kaynaklanan (Send. K. M.24)) KARAR : İlk derece mahkemesince verilen karara karşı davalı vekilince istinaf kanun yoluna başvurulmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gelmiş olmakla dosya incelendi, yapılan müzakere sonunda, gereği düşünüldü; TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının 07.03.2018 tarihinden 30.12.2020 tarihine kadar davalı işyerinde çalıştığını, iş akdinin sendikal nedenle feshedildiğini beyanla davacının işe iadesi ile sendikal tazminat talebinin kabulüne karar verilmesini talep etmiştir....
Diğer taraftan “Toplu İş Sözleşmesi Yetki Tespiti ile Grev Oylaması Hakkında Yönetmelik”in olumlu ve olumsuz yetki tespitine itiraza ilişkin 10. maddesinin 2. fıkrasına göre de “Yetki tespitine itiraz, nedenleri belirtilmek suretiyle yazının kendilerine tebliğ edildiği tarihten itibaren altı iş günü içinde mahkemeye yapılır. İtiraz dilekçesinin mahkemeye verilmeden önce görevli makama kayıt ettirilmesi gerekir.” Somut uyuşmazlıkta davalı sendikanın yetki tespit başvurusu sonrasında T4 Güvenlik Bakanlığınca dava konusu 22.09.2020 tarihli yazısı ile olumlu tespitte bulunulması üzerine, davacı işveren olumlu yetki tespitinin iptalini talep etmiştir. Bununla birlikte dosya içeriğine göre, davacı tarafından itiraz dilekçesi görevli makama kayıt ettirilmemiştir....
ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 08/10/2020 NUMARASI : 2019/659 2020/460 DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Alacak Davaları) KARAR : İlk derece mahkemesince verilen davanın kabulüne dair karara karşı davalı vekilince istinaf yoluna başvurulmuş olmakla, 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu (HMK) 355. maddesi gereğince kamu düzeni ve istinaf edenin taraf sıfatına göre istinaf sebepleri ile bağlı kalınarak dosya ve inceleme raporu okundu. Gereği düşünüldü....
Davacı işverenin temel itirazı tespit konusu 1059610 sicil numaralı işyerinin, lehine olumlu tespit kararı verilen işçi sendikasının faaliyet gösterdiği işkolundan farklı işkolunda yer aldığına ilişkindir. Öncelikle belirtmek gerekir ki, tespite esas alındığı belirtilen 1140490 sicil numaralı birimde başvuru tarihi itibariyle çalışan işçi bulunmadığından, söz konusu birimin işyeri niteliği bulunmamaktadır. Buna göre söz konusu birimin yetki tespitine esas alınması doğru olmadığından, incelemenin 1059610 sicil numaralı işyerine hasredilmesi gerekmektedir. 6356 sayılı Kanun’un 5 inci maddesinin ikinci fıkrasına göre “Yeni bir toplu iş sözleşmesi için yetki süreci başlamış ise işkolu değişikliği tespiti bir sonraki dönem için geçerli olur. İşkolu tespit talebi ve buna ilişkin açılan davalar, yetki işlemlerinde ve yetki tespit davalarında bekletici neden sayılmaz.”...
Temyiz Sebepleri Davacı vekili; yetkinin işletme düzeyinde verilmesinin hatalı olduğunu, bu hususun Kamu düzenine ilişkin olup İlk Derece Mahkemelerince bu kuralın yok sayıldığını, yetki yazısında bildirilen iki adresten birinin üretim yapılan yer, diğerinin ise depo olduğunu, depo olarak kullanılan yerin ayrı bir işletme olarak nitelendirilemeyeceğini, işyeri bazında yetki yazısının düzenlenmesi gerektiğini, başka bir yerde de üretim tesisi olmadığını, yerinde keşif ve bilirkişi incelemesi talebinin kabul görmemesinin yerinde olmadığını belirterek Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozularak ortadan kaldırılması istemi ile temyiz yoluna başvurmuştur. C. Gerekçe 1. Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, 6356 sayılı Kanun'un 41 inci ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 1. 2709 sayılı ......
