İLK DERECE MAHKEMESİ KARARININ ÖZETİ: Mahkemece; " ...5510 sayılı Kanunun 21 ve 76 maddesi gereğince işverenin sorumluluğu için, zarara uğrayanın sigortalı olması, zararı meydana getiren olayın iş kazası veya meslek hastalığı niteliğinde bulunması, zararın meydana gelmesinde işverenin kastının veya sigortalının sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketinin ve bu hareket ile meydana gelen iş kazası ve meslek hastalığı arasında illiyet bağının bulunması gerekmekte olup davaya konu sigortalı Mustafa Balcı'nın meslek hastalığına yakalanması nedeni ile sürekli iş göremezlik oranının %60 olduğu, davacı kurumca sigortalı Mustafa Balcı'ya sürekli iş göremezlik geliri bağlandığı, davacı kurumca sigortalı Mustafa Balcı'ya bağlanan gelirin daha önceden açılmış ve sonuçlanmış başkaca rücu davasına konu olduğu, sigortalı Mustafa Balcı'nın sürekli iş göremezlik geliri almakta iken 16/04/2016 tarihinde vefat ettiği, sigortalı Mustafa Balcı'nın ölümünün tutulmuş meslek hastalığı nedeni...
İhtisas Kurulu'nun 27/05/2020 tarihli ve 7544 sayılı raporunda; davacı sigortalının iş kazası nedeniyle %46 oranında meslekte kazanma gücünü kaybetmiş sayılacağının bildirildiği, ATK 2. Üst Kurulu'nun 16/11/2021 tarihli ve 1866 sayılı raporunda ise; davacının 10/08/2016 tarihli iş kazasından dolayı sürekli iş göremezlik derecesinin %43 olduğunun mütalaa edildiği anlaşılmaktadır. Somut olayda; davacının sürekli iş göremezlik derecesine itiraz edilmesi nedeniyle; anılan yasal prosedüre uygun olarak "davacının başlangıçtaki iş göremezlik derecesinin ne olduğu, iş göremezlik derecesi sonradan değişmiş ise hangi tarihte değiştiği" hususlarında Adli Tıp 2....
Davalı Kurum vekili cevap dilekçesinde özetle; Kurum sigortalısı T5 07/02/2013 tarihinde geçirdiği iş kazası nedeniyle sürekli iş göremezlik geliri talebinde bulunduğunu, Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezinin 13/03/2014 tarihli kararı ile iş göremezlik derecesinin %45,2 olarak belirlendiğini ve bu oran üzerinden 01/03/2013 tarihinden itibaren sürekli iş göremezlik geliri bağlandığını, raporda kontrol gerekmediğine de yer verildiğini belirterek davanın reddini talep etmiştir. Davalı sigortalı cevap dilekçesinde özetle; Davanın reddini talep etmiştir....
Davanın yasal dayanağı olan 5510 sayılı Yasanın 20. maddesi 3. fıkrasında; "İş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünü %50 oranının altında kaybetmesi nedeniyle sürekli iş göremezlik geliri bağlanmış iken ölenlerin, ölümün iş kazası veya meslek hastalığına bağlı olmaması halinde sigortalının almakta olduğu sürekli iş göremezlik geliri 34. madde hükümlerine göre hak sahiplerine gelir olarak bağlanır" hükmü bulunmaktadır. Anılan düzenleme kapsamında inceleme konusu dava değerlendirildiğinde; davacının murisinin meslek hastalığından %40 oranında malul kalması nedeniyle sürekli iş göremezlik geliri alırken 2007 yılında vefat ettiğinden bahisle, sürekli iş göremezlik gelirinin kendisine tahsis edilmesi talebiyle dava açtığı, bölge adliye mahkemesince davacının evlenme tarihi gözetilerek “1-Davalı Kurum vekilinin istinaf isteminin 6100 sayılı HMK 353/1-b.2 maddesi uyarınca kabulü ile, 2-Ankara 25....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 05/12/2019 NUMARASI : 2019/77 Esas - 2019/380 Karar DAVA KONUSU : İş (Kurumun İşverenden Rücuen Tazminat İstemli) KARAR : TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMASININ ÖZETİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle;sigortalı T5 davalıya ait iş yerinde çalışmaları nedeni ile meslek hastalığına yakalandığını, meslek hastalığı sürekli iş göremezlik derecesinin %24'ten %59'a yükseldiğini, sigortalının meslek hastalığı sonucu malul kalmasında davalı işverenin kusurlu olduğunu ve sigortalının malul kalması nedeni ile davacı kurumca sigortalıya 62.190,17 TL ilk peşin sermaye değerli gelir bağlandığını ve 619,24 TL tedavi masrafı yapıldığını belirterek meslek hastalığı sonucu malul kalan sigortalı T5 bağlanan gelir ve yapılan tedavi giderleri yönünden rücu alacağının tespiti ile şimdilik 1,00 TL peşin değerli gelirin onay tarihinden itibaren, 1,00 TL tedavi masrafının sarf tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini talep...
Yapılacak iş, davacının sürekli iş göremezlik derecesinin Kurumca tespit edildiği raporları Kurumdan temin etmek, gerekirse yukarıda açıklandığı üzere sürekli iş göremezlik derecesinin tespiti prosedürünü işletmek ve konusunda ehil iş güvenliği uzmanlarından oluşan bilirkişi heyetine olayı inceletmek, buradan çıkacak neticelere göre davacının maddi zararının tespiti bakımından hesap raporu da aldırılarak dosyadaki diğer tüm delilleri bir arada değerledirip neticeye varmaktan ibarettir. O halde, davacının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır. SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde davacıya iadesine, 20/06/2019 günü oy birliği ile karar verildi....
Sigortalının sürekli iş göremezlik geliri, A) Geçici iş göremezlik ödeneğinin sona erdiği tarihi, B) Geçici iş göremezlik tespit edilemeden sürekli iş göremezlik durumuna girilmişse, buna ait sağlık kurulu raporu tarihini takip eden ay başından başlar" hükmü getirilmiştir. Anılan düzenlemeler uyarınca sigortalının sürekli iş göremezlik geliri alabilmesi için meslekte kazanma gücünün %10 oranında azalmış olması ve azalma olan tarihin tespiti gerekmektedir; 3-Sürekli iş göremezlik ve malullük halinin belirlenmesinde izlenecek yol; 5510 sayılı Kanun'un “Sağlık Raporlarının Usul ve Esasları”na dair 95 inci maddesinde (506 sayılı Kanun'un 109 uncu maddesinde) hükme bağlanmıştır. Buna göre, kurum sağlık tesisleri tarafından raporlara dayanılarak verilen kararlara karşı ilgililerin S.S. Yüksek Sağlık Kuruluna itiraz hakları mevcuttur....
Anılan maddeye göre iş kazası veya meslek hastalığı sonucu oluşan hastalık ve özürler nedeniyle Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurulları tarafından verilen raporlara istinaden Kurum sağlık kurulunca meslekte kazanma gücü en az %10 oranında azalmış bulunduğu tespit edilen sigortalının sürekli iş göremezlik gelirine hak kazanacağı, iş kazası ve meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik hallerinde meslekte kazanma gücündeki kayıp oranının belirlenmesine ve bu maddenin uygulanmasına ilişkin diğer usul ve esasların Kurum tarafından çıkarılacak yönetmelikle düzenleneceği bildirilmiştir....
Mahkemece, Davacının davasının kabulü ile,Davacının eşi meslek hastalığı sürekli maluliyeti %20 olup sürekli iş göremezlik geliri almakta iken 01/10/2008 tarihinden önce ölmesi nedeniyle sağlığında almakta olduğu iş bu sürekli iş göremezlik gelirinin 5510 sayılı Kanun'un 55/2 fıkrasındaki güncelleme işlemi yapılmaksızın, ancak üçüncü fıkrasında belirtilen alt sınır gözetilerek, aynı yasanın 34. maddesi uyarınca davamız davacısına 01/11/2008 tarihinden itibaren gelir olarak bağlanması gerektiğinin tespitine, karar verilmiştir. 01.10.2008 tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı Yasanın 20/3 maddesi “İş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünü % 50 oranının altında kaybetmesi nedeniyle sürekli iş göremezlik geliri bağlanmış iken ölenlerin, ölümün iş kazası veya meslek hastalığına bağlı olmaması halinde sigortalının almakta olduğu sürekli iş göremezlik geliri, 34 üncü madde hükümlerine göre hak sahiplerine gelir olarak bağlanır.” hükmünü getirmiştir. 5510 sayılı Yasanın 17...
Mahkemece, Davacının davasının kabulü ile,Davacının eşi 'un meslek hastalığı sürekli maluliyeti %20 olup sürekli iş göremezlik geliri almakta iken 01/10/2008 tarihinden önce ölmesi nedeniyle sağlığında almakta olduğu iş bu sürekli iş göremezlik gelirinin 5510 sayılı Kanun'un 55/2 fıkrasındaki güncelleme işlemi yapılmaksızın, ancak üçüncü fıkrasında belirtilen alt sınır gözetilerek, aynı yasanın 34. maddesi uyarınca davamız davacısına 01/11/2008 tarihinden itibaren gelir olarak bağlanması gerektiğinin tespitine, karar verilmiştir. 01.10.2008 tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı Yasanın 20/3 maddesi “İş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünü % 50 oranının altında kaybetmesi nedeniyle sürekli iş göremezlik geliri bağlanmış iken ölenlerin, ölümün iş kazası veya meslek hastalığına bağlı olmaması halinde sigortalının almakta olduğu sürekli iş göremezlik geliri, 34 üncü madde hükümlerine göre hak sahiplerine gelir olarak bağlanır.” hükmünü getirmiştir. 5510 sayılı Yasanın...
