İnceleme konusu karar, işçi-işveren ilişkisinden kaynaklanan tazminat isteğine ilişkin olup, dosyanın ... ....Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, ....02.2010 gününde oybirliğiyle karar verildi. ........
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Dava, işçi ile işveren ilişkisinden kaynaklanan alacak istemine ilişkin olup, temyiz incelemesi Dairemizin görevi dışında bulunduğundan, dosyanın görevli 9. Hukuk Dairesi Başkanlığı'na GÖNDERİLMESİNE, 29.05.2012 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
DAVA KONUSU : Menfi Tespit (İşçi İle İşveren İlişkisinden Kaynaklanan) KARAR : Davalı T5 vekili cevap dilekçesinde özetle; öncelikle davanın menfi tespit davası olup iş mahkemesi sıfatıyla açılamayacağını bu nedenle mahkemenin bu davaya bakmakla yetkili olmadığını, yetki ve görev yönünden itiraz ettiklerini, davada bahsi geçen şirketlerin aralarında organik bağ olmadığını, davacının niza konusu senedi boş olarak verdiğine ve teminat senedi olduğunu kabul etmediklerini beyanla davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. Davalı Uhud Gıda... Ltd.Şti. vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının davasının işçi alacağı ile ilgisi olmadığından mahkemenin davayı açmakla yetkili olmadığını, yetki ve görev yönünden itiraz ettiklerini, davada bahsi geçen şirketlerin aralarında organik bağ olmadığını, davacının niza konusu senedi boş olarak verdiğine ve teminat senedi olduğunu kabul etmediklerini beyanla davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....
DAVA KONUSU : Menfi Tespit (İşçi İle İşveren İlişkisinden Kaynaklanan) KARAR : Davalı T5 vekili cevap dilekçesinde özetle; öncelikle davanın menfi tespit davası olup iş mahkemesi sıfatıyla açılamayacağını bu nedenle mahkemenin bu davaya bakmakla yetkili olmadığını, yetki ve görev yönünden itiraz ettiklerini, davada bahsi geçen şirketlerin aralarında organik bağ olmadığını, davacının niza konusu senedi boş olarak verdiğine ve teminat senedi olduğunu kabul etmediklerini beyanla davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. Davalı Uhud Gıda... Ltd.Şti. vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının davasının işçi alacağı ile ilgisi olmadığından mahkemenin davayı açmakla yetkili olmadığını, yetki ve görev yönünden itiraz ettiklerini, davada bahsi geçen şirketlerin aralarında organik bağ olmadığını, davacının niza konusu senedi boş olarak verdiğine ve teminat senedi olduğunu kabul etmediklerini beyanla davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :Ticaret Mahkemesi Taraflar arasındaki menfi tespit davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın kabulüne yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı vekilince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü. - K A R A R - Davacı vekili, müvekkilinin davalı şirkette Mart 2007 tarihinde uzun yol tır şoförü olarak işe başladığı zaman 5000 Euroluk bono alındığını, maaşının ödenmemesi sonucu işten ayrılması ile bononun davalıca doldurularak takibe konulduğunu ileri sürerek, takibe konu bononun bedelsizliğinin tespitini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili, davanın işçi-işveren ilişkisinden kaynaklanmasına göre İş Mahkemelerinin görevli olduğunu, bononun teminat olarak verildiği iddiasının davacı yanca kanıtlanması gerektiğini, senedin davacının kullandığı araca zarar vermesi nedeniyle takibe konulduğunu belirtmiştir....
DAVA KONUSU : Menfi Tespit (İşçi İle İşveren İlişkisinden Kaynaklanan) KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacı hakkında Gaziantep 1.Asliye Ticaret Mahkemesinin 2021/435 değişik iş sayılı kararı ile ihtiyati haciz kararı alındığını, alınan bu karar ile Gaziantep İcra Müdürlüğünün 2021/129217 esas sayılı dosyası ile icra takibi başlatıldığını ve müvekkilinin menkul ve gayrimenkullerine icra dosyasından haciz konulduğunu, davacının S.M.A Lojistik Uluslararası Taşımacılık İç Ve Dış Ticaret Limited Şirketi, 7350384776 vergi Nolu, şirkette 2005- 2013 yılları arasında yük şöförü olarak çalıştığını, işe girerken işveren S.M.A Lojistik Uluslararası Taşımacılık İç Ve Dış Ticaret Limited Şirketin yetkilisi T3 tüm çalışanlardan aldığı gibi müvekkilinin de teminat senedi aldığını, işten çıkarken senedi iade etmediğini, bahse konu işçi işveren davasından kaynaklı alacak davası açıldığını, açılan bu davanın Gaziantep 2.İş Mahkemesinin 2018/256- Esas 2019/234 Karar Sayılı ilamı ile açılan...
HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 10/09/2020 NUMARASI : 2017/481 ESAS - 2020/241 KARAR DAVA KONUSU : Menfi Tespit (Kıymetli Evraktan Kaynaklanan) KARAR : Davacı tarafından davalı aleyhine Afyonkarahisar Asliye 2....
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Dava, işçi ve işveren ilişkisinden kaynaklanan alacak istemine ilişkin olup, temyiz incelemesi Dairemizin görevi dışında bulunduğundan, dosyanın görevli 22. Hukuk Dairesi Başkanlığı'na GÖNDERİLMESİNE, 29.04.2013 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Dava, işçi ve işveren ilişkisinden kaynaklanan alacak istemine ilişkin olup, temyiz incelemesi Dairemizin görevi dışında bulunduğundan, dosyanın görevli 9. Hukuk Dairesi Başkanlığı'na GÖNDERİLMESİNE, 29.06.2012 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ : Asliye Hukuk Mahkemesi Dava, işçi ve işveren ilişkisinden kaynaklanan tazminat istemine ilişkin olup, temyiz incelemesi Dairemizin görevi dışında bulunduğundan, dosyanın görevli 7. Hukuk Dairesi Başkanlığı'na GÖNDERİLMESİNE, 06.03.2015 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
