ün Beylikdüzü'nde bulunan sanığa ait yerde kiracı olarak oto yedek parça alım satım işi yaptığı, sanığın olay tarihinde kira borcunu elektrik ve su parasını ödemediğinden bahisle tahliye kararı almaksızın herhangi bir bildirimde bulunmaksızın müştekiye ait iş yerine girerek tahliye ettiği, müştekinin yasal mevzuattan kaynaklanan iş yerini tahliye etmek gibi bir hakkının olmadığı, müştekiye ait iş yerine rızası dışında girip tahliye eden sanığın iş yeri dokunulmazlığını ihlal suçundan TCK’nın 116/2. maddesi uyarınca cezalandırılmasının gerektiği gözetilmeden hatalı değerlendirme sonucu ile yazılı şekilde beraat kararı verilmesi, Bozmayı gerektirmiş, o yer Cumhuriyet Savcısı'nın temyiz itirazı bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, hükmün açıklanan nedenlerle tebliğnameye aykırı olarak BOZULMASINA, 17/03/2020 tarihinde oybirliği ile karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 15/09/2022 NUMARASI : 2021/161 ESAS, 2022/843 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendika Üyeliğinden Çıkarma Kararının İptali (Send. K....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 16/02/2022 NUMARASI : 2021/579 ESAS, 2022/131 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendika Üyeliğinden Çıkarma Kararının İptali (Send. K. M. 19/4)) KARAR : İlk Derece Mahkemesince verilen karara karşı istinaf yoluna başvurulmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla, dosya incelendi; GEREĞİ GÖRÜŞÜLÜP DÜŞÜNÜLDÜ : TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARI : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle: 6356 sayılı Kanun'un 34. maddesine göre; aynı işverene ait işyerlerinde işkoluna göre iki düzeyde toplu iş sözleşmesi yapılabildiğini, işverenin bir işkolunda sadece tek işyeri varsa orada “işyeri toplu iş sözleşmesi” yapıldığını, işverenin aynı işkolunda birden çok işyeri varsa orada “işletme toplu iş sözleşmesi” yapıldığını, bu hususların, Kanuna açık aykırılık oluşturur....
Mahkemece, iddia, savunma ve toplanan kanıtlara göre, davanın maddi tazminat yönünden kısmen kabulü ile malüliyet zararına ilişkin 19.985,39 TL maddi tazminat ile geçici iş göremezlik zararına ilişkin 228,90 TL olmak üzere toplam 20.214,29 TL maddi tazminatın kaza tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile davalıdan alınarak davacıya verilmesine, geçici iş göremezlik zararı yönünden fazlaya ilişkin istemin reddine, 750,00 TL bakıcı gideri ve 250,00 TL araç ve tedavi gideri olarak talep edilen tazminat istemlerinin feragat nedeni ile reddine, davacının manevi tazminat talebinin kabulü ile 10.000,00 TL manevi tazminatın kaza tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile davalıdan alınarak davacıya verilmesine karar verilmiş; hüküm, davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir....
"İçtihat Metni" Mahkemesi :İş Mahkemesi Mahkemece, mülga 2821 sayılı Yasanın 4. maddesine dayalı iş kolunun tespitine ilişkin ilgili bakanlık kararının iptali istemine ilişkin dosyada verdiği davanın reddine ilişkin verilen hüküm davacı tarafından temyiz edilmiş olup; inceleme; Yargıtay Kanununun 14. maddesi ve en son iş bölümü kararı gereğince gereğince niteliği bakımından Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin işbölümü alanı içine girmektedir. SONUÇ:Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü dava dosyasının Yargıtay 9. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 10.02.2014 gününde oy birliğiyle karar verildi....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 10/06/2022 NUMARASI : 2021/499 E. - 2022/371 K. DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendika Yönetim Kurulu Kararına İtiraz İstemli) KARAR : Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin davalı sendikaya üye olduğunu ve disiplin kurulunun 17/06/2020 tarihli yazısı ile müvekkilinden sendika ana tüzüğünü üyelikten çıkartılmayı gerektiren haller başlıklı 12....
TTK'nin 4/1'inci maddesinde gösterilen mutlak ticarî davalar: TTK'de düzenlenen hususlardan doğan davalar; Türk Medeni Kanununun 962- 969'uncu maddelerinden doğan davalar; TTK'nin 4/1- c maddesinde gösterilen Türk Borçlar Kanunu hükümlerinden doğan davalar; Fikri Mülkiyet Hukukuna ilişkin mevzuattan doğan davalar; Borsa, Sergi, Panayır ve Pazarlar ile Antrepo ve ticarete özgü diğer yerlere ilişkin hükümlerden doğan davalar; bankalara diğer kredi kuruluşlarına, finansal kurumlara ve ödünç para verme işlemlerine ilişkin düzenlemelerden kaynaklanan davalardır. Özel kanun hükümleri gereği mutlak ticarî sayılan davalar ise; TTK'nin dışında özel kanunlarda düzenlenen işlerden kaynaklanan davalardır. Örneğin kooperatifler kanununun 99'uncu maddesi uyarınca bu Kanunda düzenlenen hususlardan doğan hukuk davaları, tarafların tacir olup olmadıklarına bakılmaksızın ticarî sayılır. İflas davası da borçlunun muamele merkezinin bulunduğu yerdeki ticaret mahkemesinde açılır....
İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 03/12/2019 NUMARASI : 2017/702 ESAS, 2019/723 KARAR DAVA KONUSU : Sendikalara İlişkin Mevzuattan Kaynaklanan Davalar (Sendikalara Karşı Açılacak Alacak Davaları) KARAR : Mahalli mahkemesinden verilen karara karşı istinaf yasa yoluna başvurulmuş ve dosya istinaf incelemesi yapılmak üzere dairemize gönderilmiş olmakla; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Davacı vekili 22.12.2017 harç tarihli dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin 30.11.2016- 21.01.2017 tarihleri arasında davalı işyerinde çalıştığını, iş akdinin davalı tarafından Teksif Sendikasına üye olması nedeniyle sözlü olarak feshedildiğini, son ücretinin brüt 2.057,00.-TL olduğunu, iş akdinin sözlü olarak feshedilmesinin İş Kan. 19....
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, ... Bakanlığının işkolu tespitine ilişkin kararının iptaline karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, davalı şirketin ...........
"İçtihat Metni" MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, Bakanlıkça tespit edilen iş kolunun davacı Şirketin ağırlıklı olarak yaptığı hizmet türleri ve faaliyetlerini kapsamadığını iddia ederek davacı Şirketin işyerlerinde çalışan sayıları tespit edilerek yapılan faaliyetlerin yeniden belirlenmesi ve iş kolunun buna göre tespitine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, bozmaya uyarak davanın reddine karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 19/10/2017 gününde oybirliği ile karar verildi....
