ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2021/688 Esas KARAR NO : 2022/101 DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 26/11/2021 KARAR TARİHİ : 11/02/2022 KARAR YAZIM TARİHİ : 23/02/2022 Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının iktisadi devlet teşekkülü olduğunu, kuruluş gayesinin elektrik enerjisi üretmek ve satmak olduğunu, elektrik üretiminin dışında herhangi bir mal yada hizmet alımına ihtiyaç duyduğunda bunları 4734 sayılı kanun çerçevesinde ihale yolu ile değişik firmalardan temin ettiğini, 1996 - 2017 yılları arasında yüklenici firmalar ile hizmet alım sözleşmesi imzalandığını, yüklenici firmalar bünyesinde çalışan işçilerin çalıştıkları dönemde kullanmadıkları yıllık izin, ihbar, kıdem tazminatı vs alacakları için Niksar Arabuluculuk Bürosuna başvurduklarını, yapılan görüşmeler...
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2021/215 Esas KARAR NO : 2022/477 DAVA : İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 02/04/2021 KARAR TARİHİ : 15/06/2022 KARARYAZ.TRH: 16/06/2022 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, İDDİA: Davacı vekilinin dava dilekçesi ile "... davacı kuruluş ile davalı ... Tem, Hizm. San, Ve Tic. A.Ş. arasında hizmet alım sözleşmesi akdedildiğini, taraflar arasında akdedilen sözleşme ve sözleşme eki olan şartnamelere göre hizmet alım işi kapsamında çalışan işçilerin her türlü hak ve alacaklarından yüklenicinin sorumlu olacağının kararlaştırıldığını, bu kapsamda davalının hizmet alım işi kapsamında çalıştırdığı işçilerin kıdem tazminatları da dahil her türlü hak ve alacaklarından kendi bünyesinde çalıştırdığı dönem ile sınırlı olmak üzere sorumlu olduğunu, dava dışı 15 işçinin ......
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2021/215 Esas KARAR NO : 2022/477 DAVA : İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 02/04/2021 KARAR TARİHİ : 15/06/2022 KARARYAZ.TRH: 16/06/2022 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, İDDİA: Davacı vekilinin dava dilekçesi ile "... davacı kuruluş ile davalı ... Tem, Hizm. San, Ve Tic. A.Ş. arasında hizmet alım sözleşmesi akdedildiğini, taraflar arasında akdedilen sözleşme ve sözleşme eki olan şartnamelere göre hizmet alım işi kapsamında çalışan işçilerin her türlü hak ve alacaklarından yüklenicinin sorumlu olacağının kararlaştırıldığını, bu kapsamda davalının hizmet alım işi kapsamında çalıştırdığı işçilerin kıdem tazminatları da dahil her türlü hak ve alacaklarından kendi bünyesinde çalıştırdığı dönem ile sınırlı olmak üzere sorumlu olduğunu, dava dışı 15 işçinin ......
GEREKÇE : Dava, Rücuen Tazminat istemine ilişkindir. Davacı işyerinde davalılar bünyesinde çalışan dava dışı işçiye ödenen işçi alacaklarının davacıya rücu edilip edilemeyeceği noktasında toplanmıştır. Mahkememizce, sözleşme ve belgeler ile dava dışı işçi ... kaydı dosya arasına alınmıştır. 57 İş Kanunu'nun 2/6 maddesi "asıl işveren, alt işverenin 4857 İş Kanunu’nun 2/6 maddesi “asıl işveren, alt işverenin işçilerine karşı o işyeri ile ilgili olarak bu Kanundan, iş sözleşmesinden veya alt işverenin taraf olduğu toplu iş sözleşmesinden doğan yükümlülüklerinden alt işveren ile birlikte sorumludur” hükmü yer almaktadır. Dava, Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklı Rücuen Alacak davası olup, buna ilişkin olarak; .... Dairesinin 15/09/20120 tarihli ve .... sayılı ilamında; "Hizmet alım sözleşmeleri; ihale şartları ile belirlenen işin sözleşmede kararlaştırılan bedel ile yapılmasının üstlenildiği sözleşmelerdir....
Dosyada mevcut hizmet alım sözleşmesinin 5. maddesinde, davalılar arasında bağıtlanan hizmet alım sözleşmesinin konusunun “Binek araç, kamyonet, minibüs ve kamyon kullanabilecek ehliyetlere sahip personel çalıştırılmasına dayalı şoför hizmeti alımı işi" olduğu vurgulanmıştır....
DAVANIN KONUSU: İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) İSTİNAF KARAR TARİHİ: 27/05/2021 6100 sayılı HMK'nın 352.maddesi uyarınca dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davanın, tacir olan taraflar arasındaki alış veriş merkezinin yönetim ve kiralama hizmetinin görülmesine ilişkin hizmet alım sözlemesinden kaynaklı alacağın tahsili için başlatılan takibe yapılan itirazın iptali davası olduğu tespit edilmiştir. Bölge Adliye Mahkemelerinin iş bölümünü belirleyen 01/09/2020 tarihinden itibaren uygulanmasına başlanan HSK kararının İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 17 ve 45. Hukuk Dairesi'nin görevini tanımlayan 4. maddesi ( tacirler arası hizmet alım sözleşmesinden kaynaklanan her türlü davalar "rücu dahil" sonucu verilen hüküm ve kararlar) kapsamında kaldığından, dairemizin GÖREVSİZLİĞİNE, dosyanın İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 17 ve 45. Hukuk Dairesi'ne gönderilmesine karar verilmiştir....
Somut uyuşmazlıkta Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımlarında Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Fiyat Farkının Ödenmesine Dair Yönetmelik kapsamında yapılan yetkilendirmeye konu hizmet alım sözleşmesinin 14 üncü maddesinde, anılan Yönetmelik kapsamında yükleniciye fiyat farkı ödeneceği açık bir şekilde belirtilmiştir. Diğer taraftan hizmet alım sözleşmesinin de personel çalıştırılmasına dayalı olduğu anlaşılmaktadır. 4. Bu itibarla, davacılar tarafından anılan Yönetmelik hükümlerine uygun şekilde yapılan davalı kamu işveren sendikasına verilen yetkilendirme geçerli olduğu gibi yetkilendirmenin reddi de hukuka aykırıdır. 5....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :İş Mahkemesi İnceleme konusu karar, işçilik alacaklarından kaynaklanın itirazın iptali isteğine ilişkin olup, dosyanın Yargıtay 7. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 07.03.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi....
Devlet Destekli Bitkisel Ürün Sigortası Poliçesi'nden kaynaklanın tazminat istemine ilişkin olup, mahkemece, yukarıda yazılı gerekçe ile dava dilekçesinin görevsizlik nedeniyle reddine karar verilmiştir....
Müdürlüğünün hizmet alım sözleşmesi imzaladığı yüklenici firmalardan hizmet satın aldığı, davacının yüklenici firma işçisi olarak davalı ... Müdürlüğüne ait işyerinde çalıştığı, yapılan işin yardımcı ... mahiyetinde olduğu, davalı ... tarafından hizmet alım ihalelerinin 4734 sayılı Kanun'un 3 üncü maddesinin (g) bendi gereğince yapıldığı, 4857 sayılı ... Kanunu'nun (4857 sayılı Kanun) 2 nci maddesinin yedinci fıkrası gereğince davalı ......
