"İçtihat Metni"MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ Y A R G I T A Y K A R A R I 01.11.2011 Tarihli bilirkişi raporunda fazla mesai alacağı ve ücret alacağı hesaplanırken dikkate alındığı anlaşılan ücret bordroları ve hesap pusulalarının dosya içersinde olmadığı tespit edilmiştir. Dosyada sadece 2010 yılı Mayıs ayı bordrosu bulunduğu görülmekle eksik bordro ve ücret hesap pusulalarının eklenerek gönderilmesi için dosyanın yerel mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 23.10.2013 gününde oybirliği ile karar verildi....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 12/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 12/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
alacağı, 50,00 TL fark maaş alacağı, 10,00 TL AGİ alacağı olmak üzere toplam; 320,00 TL'nin davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
Ancak; arabuluculuk görüşmesi 20/11/2020 tarihinde sona ermesine rağmen ücret farkı alacağı bu süreyi aşar şekilde 26/01/2021 tarihine kadar, ilave tediye alacağı 31/01/2021 tarihine kadar olan dönem için hesaplanmıştır. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 3/1 maddesi uyarınca "Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartı" olarak düzenlenmiş olup maddenin 2. fıkrasında ise "Arabulucuya başvurulmadan dava açıldığının anlaşılması hâlinde herhangi bir işlem yapılmaksızın davanın, dava şartı yokluğu sebebiyle usulden reddine karar verilir." denilmiştir. Buna karşın dava konusu olayda davacı tarafından ücret farkı, ikramiye alacağı farkı ve ilave tediye alacağı farkı ile TİS'den kaynaklı alacaklarının eksik ödendiği gerekçesiyle arabulucuya başvurulmuş, anlaşamama nedeniyle son tutanak dava dilekçesine eklenerek dava açılmıştır....
